第一屋製パンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
大きい会社なので色々な人が働いていて勉強になる部分がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔気質な考えの人が多く、管理職クラ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を公平に見なければならない様な上層部のいい大人の成人男性でもエコ贔屓がすごい人がいる。今の時代にパワハラまが...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場による。とても気にかけてくれ、現場の士気を上げてくれるようなエネルギッシュな上司もいれば、所定の時間よりもオ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員同士仲が良い点はいい所です、上司も相談に乗ってくれたり気軽に話せる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション...続きを読む(全109文字)

【良い点】
アルバイトや外国人労働者などいろいろな方がいるので、
指示を出したり、管理をするのが得意な人には向いていると思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
仲は良い。そこまで悪い人はどの部署にもいないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的であり良くも悪くも現状維持していれば良...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ほんとうに人が穏やかな方が多いので、ストレスをためることなく取り組めると思います。一番のストレスは無理なことを言ってくる取引先です。
【気に...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本的なことができれば重宝されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質が低いです。
誰でも社員になれるような感じです。（配属...続きを読む(全243文字)

【良い点】
アットホームで派閥争うなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に管理職の管理能力やコミュニケーション能力などマネジメント能...続きを読む(全80文字)

【良い点】
平社員が一番よい
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就いても責任が増えるだけで給料はほぼ上がらない
役職者も勤続年で付けてる感じ続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本的な仕事ができれば誰でも班長になれる。最近は年功序列が無くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が少なずきて役職...続きを読む(全157文字)

【良い点】
基本、従業員間の雰囲気は良く、繁忙期は他職場からの応援等があり、助け合う文化が根付いている。
改善活動も行っており、積極的に参加でき、意欲の...続きを読む(全195文字)

【良い点】
業界ポジションでは老舗の部類に入るので、社員で永く勤務している人の性格は穏やかで、業務対応も親切な人は多いと思われる。然るに、給与水準はそれ...続きを読む(全349文字)

【良い点】
良くも悪くも緩い会社ですので、製造であれば
特にノルマもなく緊張感のない中で楽に仕事をすることができると思います。
管理職は給料が多いとは言...続きを読む(全195文字)

【良い点】
この会社にはもったいないくらいの凄腕の社員は少数います。そこの職場に配属されるととても仕事が捗るし、忙しい職場でも楽しく仕事ができます。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】家族的な雰囲気で、社風に馴染めた場合の居心地は良い会社だとおもいます。
【気になること・改善した方がいい点】万年赤字でも少ないながらもなが...続きを読む(全154文字)

まったくありません!!
役職が上がるにつれてすずめの涙ほど給与は上がりますが、役職者としての仕事と重い責任に追われる毎日になります。通常のライン作業だ...続きを読む(全272文字)

職場による違いはあるが、会社全体の人間関係はフランクな印象がある。上司との関係も、縦よりは横の関係が強く、比較的若いうちから意見を言うことが出来る。ただ...続きを読む(全210文字)

社員と管理職との距離感は非常に近いと思います。現場管理職ですが、こちらの言うことにしっかり耳をかたむけてくれます。かなりフラットな関係です。
そのため...続きを読む(全151文字)

管理職の魅力は皆無でしょう。
班長で3000円。主任で5000円。係長で7000円。
係長に限り幹部会費を引かれ実際は500円しか上がりません。
...続きを読む(全183文字)

魅力は全くない。
新入社員の時は生き生きとしていても、仕事の多大なストレスのせいか、
皆心が病んでいき、特に製造現場の社員は険悪な性格に変異する。
ま...続きを読む(全234文字)

管理職になっても魅力は一切ありません。
給料はたいしてあがりませんし
あがるのは責任と上司からの圧力による
ストレスのみです
あとは残業カットさ...続きを読む(全153文字)