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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

ファースト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ファースト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にファースト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ファーストの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

ファーストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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退職理由
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ファーストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ファーストの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格でお給料に反映するため資格をたくさん取ればその分お給料が上がるので、頑張った分だけの評価はある。決算賞与も場合によっては貰えるので実質賞与...続きを読む(全110文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。役職がつかないと大幅に給与上昇はしません。
役職の枠が開かないと能力が合っても上がれません。
基本給...続きを読む(全173文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。役職の枠が開かないと大幅な給与上昇は見込めません。
その為、若手がどんどん抜けていきます。
能力があ...続きを読む(全181文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社で決められた資格を取得することで給料がアップするので、モチベーションが保てた。資格は、ネットワーク系から工事系と様々あり、会社で決められて...続きを読む(全181文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
派遣コーディネーター
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内はのんびりしています。
特にノルマもありません。
ニッチな部分の仕事が多いのであまりプレッシャーもなく仕事内容も誰でもできる簡単なことなの...続きを読む(全179文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業の評価制度については、目標達成(スキル)面談が年2回実施されている。
(上記は正社員向け)
目標達成シートの提示と自己申告シートの提示がある。
...続きを読む(全154文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
16年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に業務委託・派遣で成り立っているので
派遣先で評価されても、時給や給料はそのまま反映されることはない。
「契約社員」で入社しても、派遣先で単金を...続きを読む(全150文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇級するには会社指定の資格を取得し上司の推薦がないとダメ。しかしほぼ全員の社員が派遣業務のため上司との接点がほぼなく、万年平社員が多い。入社以来10数年ほ...続きを読む(全169文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
営業アシスタント
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は時給。それもかなり安い。昇給・時給アップは一度も行われたことがない。賞与などあるわけがない。仕事で実力を養うのは無理。むしろ時間の浪費でしかない。し...続きを読む(全174文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
営業アシスタント
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事については特にやりがいのある仕事は何一つ無く、毎日が同じことの繰り返しで資格を取得したとしても評価も上がらない。当然、昇進昇給なども全くありません。
...続きを読む(全211文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファーストの 他のカテゴリの口コミ

ファースト株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休はしっかりとれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際産休育休を取得している実績は、目に見えて感じることはできない。自分...続きを読む(全112文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも派遣されてお客様口で勤務することが多いため、会社自体での成長につながっているのかどうかは感じづらい。続きを読む(全75文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談に乗ってくれたり、面談を通してキャリアアップの話にしっかりと向き合ってくれる。続きを読む(全47文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の有能な人材に仕事が偏ってしまっており、その人材で会社が成り立ってしまっているため、これ以上の成長は難しいと思...続きを読む(全175文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の私の担当の上司は素晴らしい人でした。総合的に部長クラス以上の人は皆部下思いの人が多かったです。当時いた部署のスタッフは人が長く働ける環境...続きを読む(全220文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
適切な仕事量であったため、自分の趣味や自己啓発など私生活の時間も十分確保できていた。ワークライフバランスが仕事に偏り、私生活が犠牲になることは...続きを読む(全180文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で案件を回せるようになれば、ある程度裁量で進めることができるので、有給消化はし易い環境だと思います。ですが、職種上ゴールデンウィークやお盆...続きを読む(全161文字)

ファースト株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇を取得することは出来ます。さらに復帰後の時間短縮業務も可能です。その代わり、「陰口を言われても気にしない」と言う精神が必要です。育児休暇中は「やめ...続きを読む(全180文字)

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ヤマカ木材の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢給、勤続給が存在しており、毎年その部分は必ず昇給していくことができます。
そこの部分以外は評価による変動ですが、よっぽど下がることはないの...続きを読む(全150文字)

日本リーテック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業代で稼いでいる感がある。働いた感じに対して、給料は低いと...続きを読む(全81文字)

株式会社クリマテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場手当、寮補助があること
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員は基本給が安く、年度ごとに昇給もあまりしない。残業が多く残業代で稼...続きを読む(全111文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は残業代込み、賞与込みで1年目から500万円は超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は良いが残業が多く、1年目から45時間...続きを読む(全192文字)

大阪ガスリノテック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが年3回あります。
定期賞与は4ヶ月、3月には決算賞与があり、業績によって変動があります。
みなさんこの日のために頑張って仕事してる感...続きを読む(全201文字)

株式会社よかタウンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給と歩合なので、契約が取れれば取れた分だけ給与に直結します。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ができるようになると、基本給の体...続きを読む(全124文字)

エクシオグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全て出る
【気になること・改善したほうがいい点】
残業制限がかなり厳しくなったので必然と仕事が終わらないと履歴が残らないよう仕事しなけ...続きを読む(全83文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
農林水産関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は良いと思います。業界自体が高めの給与設定なので高いと思います。ただし大手と比べると残念なほどに少ないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は基本変わらないと思っていい。
下振れないことが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
3年間は評価変わらないから何しても意味がなか...続きを読む(全136文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブ制度となっており、固定給+インセンティブの為、成績が良いと高額な報酬を手にできる。やればやっただけ評価される。続きを読む(全68文字)

ファーストの 会社情報

基本データ
会社名 ファースト株式会社
フリガナ ファースト
設立日 1986年6月
資本金 6000万円
従業員数 110人
売上高 12億1128万円
決算月 3月
代表者 飯島規之
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目5番2号
電話番号 03-5405-2701
URL https://www.first-nw.co.jp/
NOKIZAL ID: 1594197

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