この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交代制なので、休みは普通にとれる、というより、カレンダーで巡って来ると言った方が正しいかも知れない。
事前に休みの日がわかっているのもいい点。続きを読む(全77文字)
TOPPANクロレ株式会社(旧:図書印刷株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANクロレ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANクロレ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交代制なので、休みは普通にとれる、というより、カレンダーで巡って来ると言った方が正しいかも知れない。
事前に休みの日がわかっているのもいい点。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年度末を除けば有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始あたりから繁忙期のため、休みが取りづらくなる。
消化しきれない...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしなければ稼げない環境のため、なにもすることがないのに残っている生活残業をしている人間が多くいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土日祝は休み。GW・夏季休暇・年末年始休暇など、印刷業界にしては休みが多いほうかと思います。プライベートで社内の気が合う人と遊びに行くことも多...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
昼夜交代勤務の方が半分以上いらっしゃったので、常日勤だと残業は多くて一日2時間程度でした。おかげで夜遅くに帰るということがなく、生活のリズムを...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが有給は取りやすいと思う。
案件がなければ定時上がりもザラにあり
出社時間なども選べる制度がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
それなりの規模の会社なので法令遵守には前向きではあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門だと得意先、顧客担当者次第と...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員の方も含めてお休みが取りやすく、定時で帰りたいという希望も通りやすく、ワークライフバランスの取りやすい会社でした。お子さんがいて時短勤務を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
以前よりも残業に厳しくなったので、全体として遅くまで残っている社員が少なくなった印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
管理部門は残業は繁忙期を除けば少ないです。また土日稼働もないため、ワークライフバランスはよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人間関係やとても良好で働きやすく、有休消化などは積極的に取れる。
裁量労働制ということで仕事さえしっかりとすれば遅出、早帰りをしても誰も咎める...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人によっては平日はしっかり働いて土日祝日はしっかり休むことができてると思う。有休は部署によるが事前に言えば取れる環境だと思う。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
マーケティング部門に勤務していました。
営業部門ですとやはり長時間残業が避けられませんが、それ以外の部門(ただし製造管理は除く)では、比較的常...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
営業の場合、各々で得意先を担当するため、先方との調整をうまくすれば比較的自由にできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
パーソナル休暇があり、平日に一日好きな日が休めた。また、誕生日休暇もあるので、自分の誕生日に好きな予定を入れることができる。残業は場所によって...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を稼ぐために仕事中心の毎日となり、家族サービスは手薄状態になりがち。課長、部長クラスになれば残業代が出ない反...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出る。また組合があるので、様々なイベントが行われている。(フットサル大会、ソフトボール大会、組合主催のバス旅行など)
【気にな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事自体楽しかった。
お客さんのニーズを汲み、実際にものにしていくのは面白味がありました。また、お客さんに感謝されることもあり、やりがいに繋が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保てなかったが、強いて言えば、営業のための移動が多いため、電車の中で仮眠が取りやすかったのは、助かりました。
残業が非常...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多いため、ライフワークバランスを考える場合は避けたほうが無難だと思う。当時は、のため現在はどうなってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
P休という制度があり休みは取りやすい(しかし、無給休み。有休の前にとらされる=残業消化日となる)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員同士とても仲がよく、プライベートでも遊ぶことが多かったため、そういう意味では楽しい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内でとくにきつい営業部でも助け合いの精神はある。みんな長時間勤務だが基本的に穏やかで優しい人が多いように思う。数字も求められるものの、ブラッ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
一応年間の出勤カレンダーが出ている為に予定は立て安い。
交代制勤務で平日が休みだったので病院や買い物が空いていて良かった。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が年々少なくなって来て、作業量が減った事で、残業、夜勤などがなくなってしまい、稼げなくなってしまった。
このま...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
覚えることが沢山ある為、一人前になるにはかなりの時間を要する。
会社から認められて、一人前の扱いを受けるようになっても、オペレーター1人1人の...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性オペレーターも見たことはあるが、ほとんど男ばかりの職場である。
現場は女性には厳しいかもしれない。
力を使う仕...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業をしないと稼げないが、逆にいうと、基本的には残業させてもらえるので、高卒の割にはそこそこ貰えていたと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人柄は良い。いわゆる激しく怒る人とかあんまりいない
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割にゆったりとした雰囲気。でも上がってるわけ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
TOPPANグループなので持株会を有効活用すれば資産は意外と良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職への負担が非常に高い。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
副業は基本NGだったと思う。
資格試験は申請すれば受験料が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は30歳まで。年齢で分け...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は同年代の他業種と比べて低い。
大卒含まない同世代の中では平均かもしれないが、3年目あたりから佐賀で始める続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署によっては発展途上のため、チャレンジの幅が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
業績次第で新規事業への注力が取りやめになることも...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特に男女での差は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中年あたりは男性が非常に多いため、そういった環境が苦手な人には不向き。喫煙...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日祝は休みだが第5土曜日が出勤になる。仕事が少ないときは休みになる場合もあるが、期待できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
締切が決まっているので、個々の仕事のスピードによっては早く帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が重なり仕事の調整を上司お願...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
土日は休める。
また平日は残業が多く、30代で生き残っている人は優秀な人が多い。
そのため、成長フェーズの若者にはオススメの環境だとおもう。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
業務を8時間で効率よく終わらせることができ、ワークライフバランスの向上に繋がりました。計画的なタスク管理や優先順位の明確化、無駄のない業務フロ...続きを読む(全367文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短納期の仕事が多いので、残業や休日出勤は当たり前のように発生する。
平日はもとより休日の予定を立てることも困難であ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的に平日が休みなので役所関係の手続きがしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な呼び出し。
突発トラブルで休憩時間の確保が出...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業がない、
というより、仕事がないから、残業が発生せしない。
たまに短納期で大量切り抜き作業があるときは、各支店に協力を仰ぎ、
残業しないで...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
制度上は土日祝日休みであること
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかしらないが休日出勤が前提だった
「誰々は土日出てるけど、お前...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
残業は一日一時間もないくらいで割と少なかったので、就業後であってもプライベートを充実させることができたこと。有給についても、申請することでなに...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に打刻できない。
残業が出るのが22時まで、それ以上はサービス残業となるため22時に自動的にタイムカードを押さ...続きを読む(全177文字)
会社名 | TOPPANクロレ株式会社 |
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フリガナ | トッパンクロレ |
設立日 | 1943年3月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,579人 |
売上高 | 361億4800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡沢宏和 |
本社所在地 | 〒114-0001 東京都北区東十条3丁目10番36号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 607万円 |
電話番号 | 03-5843-9700 |
URL | https://www.toppan-colorer.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。