キープの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一般家庭や企業のお客様が対象でやった分だけ評価され、直接お客様から感謝の言葉を言っていただけるのがやりがいでした。また、知識を得たら日常生活で...続きを読む(全204文字)

【良い点】
人によってはいい人が居るので辞める際に少し迷うことがありました。相談に乗ってくれる人などもいて、人によって絡みやすい先輩ばかりでした。
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事仕事仕事って感じなので、仕事に熱中したい方にはおすすめです。
家庭持ちの人への理解が薄い部署も多々あるので、独身で仕事好きにはいいかもしれ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
中小なので退職する際何人も経由することなく、直属の上司、代表に伝えるだけなので辞めるのが楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全182文字)

【良い点】
比較的若手の意見も尊重され、案を出せば通ることも多い。
社員同士もそこそこ仲がよく、パートの方たちも理解があり優しく、協力的です。
業績が良い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内旅行がたまにある。ただし旅行積み立て金を毎月払っている。
土日休み
ボーナスは基本二回だか業績により3回になることもある
【気にな...続きを読む(全154文字)

研修は入社してすぐにビジネスマナーみたいなものがありましたが、特にちゃんと学べるような時間はありませんでした。人手も少なく配達など最初は教えてもらえました...続きを読む(全178文字)

様々な商品やサービスを取り扱ってるので、顧客にあったサービスを提案できる。家庭向け用品が多く、お子さんがいる家庭では割と喜んで使用してくれる方もいる。また...続きを読む(全180文字)

モチベーションを高めるために成果報酬などの制度がありましたが、あまり有効に機能していないと感じました。評価基準が曖昧なため、成果報酬が反映されなかったり、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
毎年一回に行う、しっかりと内容も聞いてくれて、親身に話していただいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ああところしかなかったため...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に高校卒のみの新卒採用だったため同年代に比べて給料は良かったと思います。昇給も年に一回あり、賞与も年2回あるのでモチベーションにも繋がります続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収・昇給に関しては、大和ハウスの子会社ということもあり比較的良い条件なのではないかと思います。世間の流れや物価上昇等にあわせてそれなりに昇給...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実績評価の反映が薄い。
上期と下期で評価面談はあったが、売上が良くても賞与などへの影響はほとんど無かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
月の給料は低いが、呉服系なら妥当な金額だと思う。その代わり、コロナがよくなってからはボーナスもしっかり出るので、年収で見ると同業と比べてもいい...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため時給です。昇給はあっても10円でしかも毎年定期的ではないため日々のモチュベーションが上がって行かない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収、評価制度は良いと思います。
有給休暇も仕事の調整引き継ぎが出来ていれば取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量...続きを読む(全113文字)

【良い点】
毎年少しづつ上昇する
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するには能力よりも上司に気に入られるかどうかが重要。能力があっても上司に嫌わ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業代も固定残業代まだだと思った方がいいです。
賞与は無しで、決算賞与は期待...続きを読む(全116文字)

【良い点】
店舗スタッフ(営業)はインセンティブがもらえるので、やった分だけ報酬がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に給料は低め。...続きを読む(全114文字)