太平観光のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コロナの影響と自身のスキルアップのために退職をしました。
退職するまで親身になって話を聞いてくれ、アドバイスもくれました。最後まで引き止めは...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給与については年功序列で大きくはないが毎年上がっていきます。賞与についてその年の業務貢献度と社歴などで金額は決まって行きます。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員数も多くないので、早い段階で仕事を任せてもらえる。また手を挙げれば自分から仕事もできるのでどんどん仕事をしたい方には良いと思います。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
まだまだFAXや紙媒体の宣伝が主流であった為、将来どんなスキルを身に付けてるのか想像ができにくかったので退職を決めました。また、若い世代がい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
小学校や中学校など入札の案件で、様々な立場の人と関わることができ、学校旅行を先生と一緒に支えることができる。入社してからすぐ、担当校が与えら...続きを読む(全160文字)

【良い点】
1年目から、有休を利用し、7日ほど連続でお休みをいただけました。上司にすぐ相談出来る環境があるためできたと思います。
旅行会社ですが、GWや...続きを読む(全195文字)

【良い点】
手当について毎年社員の声を聞き、検討してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方出身者が9割だが、家賃手当がないのは厳しい。も...続きを読む(全194文字)

【良い点】
みんな親切。
良い意味でも悪い意味でも男女差別がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレが男女共用。
男性が多いためそのような...続きを読む(全182文字)

【良い点】
すぐに仕事を任せてもらえる。
企画、添乗、販売まで全て自分でやらなければいけない。
そのため、成長はかなり早い。
やりがいを感じるし。仕事は...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社してすぐ実践的な業務に関わることができます。研修は社外社内合わせて4日間でした。若い社員にも様々な機会を与えてくれる会社だと思います。添...続きを読む(全208文字)

【良い点】
若いうちから色々なことは任せてもらえる。チェックインや電話対応といったお客様対応から管理画面の管理、料金変動など、任せてもらえる仕事は多い。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
資格手当や、委員会などに入ることもでき意欲的に取り組めば、出張なども月１回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年功序列で上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就いたとしても、責任だけ増えると聞いたことがある。
とったほうがいい資...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社し1週間の研修後、現場に配属。配属後も先輩方が丁寧に教えてくれ、教育体制はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全153文字)

【良い点】
毎年正社員登用試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、通過するのはごくわずか数人となっておりそれも転職活動と同じ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
1ヶ月くらいの研修が用意されているので、専門用語などを十分に覚える事が出来るが、その後の配属先によっては全く使わない場合がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
サービスとしてはホテル業界内でも上位に入るのでかなり仕込まれる
接客業が向いている人で、ここでやっていけるくらいならどこでもやれるくらいには...続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育制度はちゃんとしているが、これは店舗よって当たり、ハズレがある…準社員さんが長いと社員より力を持ってる店舗もあります。そのため人間関係が...続きを読む(全169文字)

【良い点】
資格取得に関しては、サポートしてくれる
申請して通れば、費用も会社がだしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まってるので...続きを読む(全132文字)

【良い点】
バックオフィス、現場共々、英語の試験を受けることがあり、一定の実力があると認定された。
当時は大阪本社での研修があり、元CAの方の接遇研修が...続きを読む(全171文字)