太平観光の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コロナの影響と自身のスキルアップのために退職をしました。
退職するまで親身になって話を聞いてくれ、アドバイスもくれました。最後まで引き止めは...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給与については年功序列で大きくはないが毎年上がっていきます。賞与についてその年の業務貢献度と社歴などで金額は決まって行きます。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員数も多くないので、早い段階で仕事を任せてもらえる。また手を挙げれば自分から仕事もできるのでどんどん仕事をしたい方には良いと思います。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
まだまだFAXや紙媒体の宣伝が主流であった為、将来どんなスキルを身に付けてるのか想像ができにくかったので退職を決めました。また、若い世代がい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
小学校や中学校など入札の案件で、様々な立場の人と関わることができ、学校旅行を先生と一緒に支えることができる。入社してからすぐ、担当校が与えら...続きを読む(全160文字)

【良い点】
1年目から、有休を利用し、7日ほど連続でお休みをいただけました。上司にすぐ相談出来る環境があるためできたと思います。
旅行会社ですが、GWや...続きを読む(全195文字)

【良い点】
手当について毎年社員の声を聞き、検討してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方出身者が9割だが、家賃手当がないのは厳しい。も...続きを読む(全194文字)

【良い点】
すぐに仕事を任せてもらえる。
企画、添乗、販売まで全て自分でやらなければいけない。
そのため、成長はかなり早い。
やりがいを感じるし。仕事は...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社してすぐ実践的な業務に関わることができます。研修は社外社内合わせて4日間でした。若い社員にも様々な機会を与えてくれる会社だと思います。添...続きを読む(全208文字)

【良い点】
やる気次第で様々な業務に携われます。社員教育は研修というよりもＯＪＴでどんどん進めていく印象でした。まず、これをやってみて！という具合に。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
男女の割合でいうと女性の方が多く働いているので、働きにくいといったことはまったくないです。フラットな社風のため、男女関係なく働く環境が整って...続きを読む(全274文字)

【良い点】
社員は夜勤中心の勤務体制になるので、結婚や出産を考えると長く勤めることはできないと感じる。女性社員でも昇格している人は多数いるが、独身の方が...続きを読む(全228文字)

【良い点】
場所がいろいろあるので現場で働いてて、育休明けは事務に異動している女性スタッフもたくさんいました。時短などでも働けるので子育てしながら働きや...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性だから、と差別をされた事はありません。ただし、子育て中の同僚はお休みの曜日の配慮がなかった、と嘆いていました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休、育休など制度はたくさんあり比較的とりやすいと思う。サポート部門は問題なく利用できるがオペレーション部門では中々利用するのが難しい。
【...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性の登用は積極的な為、女性の多い企業ではある。育休等も制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は上がりにくいし、...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性がメインの職場であり、女性も積極的に管理職へ登用するなど、女性の活躍が望める組織。
育児中の時短制度が整っており、また残業がかなり少ない...続きを読む(全146文字)

【良い点】
基本的には主婦層が大部分を占めているので、ご家庭の事情を理解してシフトを組んでくれる雰囲気はあると思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
割合として女性が多いため、女性の役職への登用も多い。女性がたくさん活躍する土壌があるため、発言も通りやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
急な家庭の事情や体調不良など、予測不可能な事態が起きても柔軟に対応していただける環境には、非常に感謝しています。...続きを読む(全151文字)