マニュライフ生命保険のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全51件） 2ページ目

積極的にスキルアップを望むのであれば、多くのキャリアアッププランが用意されている。
直接のマネージャーだけでなく、先輩がたにアドバイスを貰うことで、自...続きを読む(全152文字)

会社としてはしっかりとした教育制度があるが、支社レベルではマネージャーが多忙の為厳しい。せっかく集合研修で学んだ事が出来ない。どこの会社もそうだろうけど...続きを読む(全156文字)

まず、入社前に一般過程の試験には受かる必要がありますが、入社後の研修はしっかりとした体制が整っており、業界の知識や営業経験が無くても身に付きます。
又...続きを読む(全207文字)

入社1ヶ月目は各拠点にいって
研修を行います。
最終的に保険販売の試験を
受けますが受からなければクビです…
教える講師も必死です。
講師の査...続きを読む(全173文字)

入社時の研修は、専門の教育トレーナーによりかなり充実していた。(どこの生命保険会社も似たり寄ったりかもしれないが...。)
生命保険募集人の資格獲得に...続きを読む(全263文字)

入社後、約1ヶ月間の研修があります。
会社の歴史、生命保険の知識、自社で取り扱っている商品など。特に保険契約までのプロセスを重点的にやります。
保険...続きを読む(全192文字)

私はファイナンシャルプランニング技能士の資格を取得しました。
合格すると教材費等は会社が負担してくれます。
ファイナンシャルプランニング技能士の資格...続きを読む(全192文字)

コンサルティング営業において、お客様のヒアリングからニーズ喚起、意識づけといった
コンサルティング営業に必要なセールストーク、セールスプロセスといった...続きを読む(全160文字)

研修は1か月。内容不十分で現場にだされます。本社のによる継続的な研修がありますが、とてもたりません。直属のユニットマネージャーからフォローされるかはその...続きを読む(全159文字)

各種研修は定期的に開催されている。
必須んぼものは無料だが、有料での研修もありこちらは自由意志での参加となります。
外資系生保コンサルタント営業のス...続きを読む(全153文字)

社員やパートタイマーでも、社内で行われる研修に参加することが出来ました。
また、社員だけでなくパートタイマーでも資格試験のサポート制度もあり、やる気が...続きを読む(全179文字)

教育・研修制度は熱心だが、国内大手に比べるとカリキュラムもシステムまだまだ未熟。毎月のように次々と資格試験があるので、順々にクリアすることで知識はついて...続きを読む(全187文字)

教育体制がとても貧弱でお話にならない。そのため、異業種からの転職組はほとんど残っていかない。
1か月の研修ののち営業に出ることになるが、半年ほどで半分...続きを読む(全213文字)

教育体制は研修に力を入れているため充実していると思いますが、結局最後は自分自身の保有する見込み客が紹介をくれるかくれないかで、退社するかどうかが決まりま...続きを読む(全197文字)

自分のチームを育成すればするほど、マネージメント力はつきます。また、そのために各リージョンからスタッフが来店し、研修やミーティングなど比較的自由に行って...続きを読む(全168文字)

身につけられるスキルは、部署によって大分違う。外人が多い部署の場合は、北米式の仕事のやり方のスキルを身に着けることができる。プレゼンテーションや書類作成...続きを読む(全200文字)

フォロー研修などそれなにりにセッティングされており、なかなかしっかりしているほうかなと思います。スキルアップのための資格取得などのサポートはありませんで...続きを読む(全178文字)

優績者による勉強会が常時開催される。また本社なども一定時期ごとに研修を設けている。
ユニットでは、個人の成績にとどまらず、新人に自分のプレゼンなどを同...続きを読む(全235文字)

生保業界で、営業成績と並んで評価の高い『採用評価』。
いわゆる採用活動を、自分自身で行い、共に働く営業社員を探していく。
無事、候補者が入社となれば...続きを読む(全178文字)

ポジションも多く自分しだいで上をどんどん目指せます。
入社後1ヶ月は研修で2ヶ月目から営業活動がはじまります。
ある程度の数字と自分でスカウトし入社...続きを読む(全166文字)

研修体制は個人営業に関しては、紹介中心のプロスペクトリストを持っている営業マンが絶対的に有利。
それ以外の業界知識はほとんど独学でないと身につかない。...続きを読む(全188文字)

保険業界が初めてでしたが、入社後の1ヶ月の研修は内容が充実しており生命保険自体の販売経験が無くても大丈夫です。
研修内容は、座学はもちろんですが、ロー...続きを読む(全157文字)

入社時から積極的にマネージメントも可能です。
将来的に自分のチームをつくることもできます。
保険の営業というと個人プレーのようなイメージもありますが...続きを読む(全149文字)

本社研修にて、商品知識、コンサルティング(専属のトレーナーが丁寧に行う)、コンプライアンス等一通りの研修を行う。
特に営業資料として専用のフリップがあ...続きを読む(全231文字)

教育体制は比較的良く整っているが、内容は同業他社の良いとこ取りで独自色は殆どない。教育体制は本社の入社式権初期研修後、支社に戻り細かな研修を行うが、ここ...続きを読む(全182文字)