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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資産運用の仕事をしていましたが、好きな人は合うと思います。部内異動であれば部長権限でできるようなので、他担当の仕事をしたいと言って移動してい...続きを読む(全243文字)
株式会社かんぽ生命保険
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【良い点】
資産運用の仕事をしていましたが、好きな人は合うと思います。部内異動であれば部長権限でできるようなので、他担当の仕事をしたいと言って移動してい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
年功序列がある程度の役職まであり、責任も増えますが、育休、病休をとっても数年昇職が遅れるだけで淡々と上がっていきます。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
国の意向もあり、男性の育休取得率も非常に高かった印象があります。また、期間も任意ではありますが、私の周囲では3か月以下の人は珍しい状況でした...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
性格が悪い人2割、可もなく不可もなくな人4割、性格がいい人3割
正社員ではない人の方が優しい人が多かった印象続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に有給は100%取得できる。
忙しい時期もあるが、無理に残業しなくてはいけない雰囲気はなかった。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の昇給がこんなに少ないとは思わなかった。
昔からいる契約社員の方がお給料を多くもらっていたりした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
プライベートを重視した働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰湿ないじめがあるので、厄介な先輩や上司に目をつけ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
おおよそ公務員と同等の福利厚生が備わっている。
育休産休も取得しやすく、社員数も多いため休みに入ったからといって誰かに皺寄せがいったりするこ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては大手で福利厚生も大体公務員と同じくらい手厚くあるが、女性社会特有のものなのか、陰湿な若い子いじめがあ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的に給料が下がることはなく、年齢とともに少しずつ上がっていく。
普段の仕事が昇給や昇格に影響しているとはあまり感じなかった。
【気になる...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
世間のイメージに反してそこまで良いところはない。この規模の企業として、最低限の福利厚生といった感じ。最大の福利厚生は、郵政グループ共通の社宅...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
仕事は非常に楽で、民間のような精神的にきつい瞬間はほとんどなかった。その分、成長を求める人にはあまり適してない環境かもしれません。
【気にな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
寮の環境は決して良いとは言えないが、非常に安いために利用する価値はある。結婚して社宅に住めるようになると、3LDKの広いマンションに破格の値...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
民間の大手金融機関と比較するとノウハウの蓄積が少ない気がした。その分緩く働くことを求める人に取っては理想の会社ではないかと思います。
【気に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
定期昇給があるため、能力的にイマイチでも次第に給与があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を出しやすい部署と出しにくい部署が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
落ち目とはいえ、まだまだ契約数そのものは多いので当面は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ものすごい勢いで契約数が減...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くもJTCなので、いい点も多い。管理職のマニュアルにも退職を申し出た人にはとりあえず一度慰留するようにと書かれていた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
本社であれば多様な業務を、多様な部署で経験できる。支店や事務センターであれば特定業務のスペシャリストとなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
休みが多い。時間休暇も取得しやすく、休み関係はとにかく充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画休暇の扱いが拠点によりバラ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
階層研修やコンプラなどの集合研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援もしているがいまいちインセンティブには...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
サービスセンターは牧歌的で優しい人が多く、本社では色んな意味で個性的だったりガツガツした人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
他社を知らないが、女性が働きやすいのは間違いないと思われる。育休・産休を取って、復帰する人たちがたくさんいる。本社でもそういう人たちがかなり...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
初めての配属がサービスセンターだったが、人員が多く面倒見が良い人たちが多かったため居心地がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性というより、妊娠・出産については理解がある。育休は最長3年取得でき、時短で管理職を務める人もいる。妊娠中の社員への配慮もあるなど、非常に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
職種により異なるが、新卒総合職であれば満足度の高い水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低く、評価基準も曖昧である。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
|---|---|
| フリガナ | カンポセイメイホケン |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 5000億円 |
| 従業員数 | 19,088人 |
| 売上高 | 6兆1653億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷垣 邦夫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 652万円 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。