ソニー生命保険の新卒採用・就職・企業情報

○○○サークルの新歓リーダーを務め「コロナ禍で縮小した大規模サークルの復活」の達成に貢献したことだ。新入生の「友達を作りたい」「サークルは怖そう」の声をヒントに、2点の取り組みで目標達成を図った。⑴繋がりの場を提供。当初、友達を作りたいが初対面の新入生同士での交流...続きを読む(全403文字)

避難所運営を行い、利用率向上に注力した。被災者の不安を和らげ安心を提供することができる避難所づくりを行った。しかし、当初は、信頼の無さや認知度の低さから避難所に立ち寄ってもらうことが困難であった。そこで住民の方々に寄り添うため施策を２つ実行した。1つ目は、レクリエ...続きを読む(全300文字)

アンケート調査により私が働く居酒屋の店舗評価が系列店20店舗中最下位になったため評価向上を目指したことである。根本的な原因として新人教育の不徹底が挙げられ、同時期にバイトリーダーとなったため、新たな新人教育を確立させようと考え以下の2つの取り組みを実行した。1つ目...続きを読む(全398文字)

3年続けているカラオケのアルバイトで、責任者として年末の月間予算を達成したこと。カラオケは12月が最も売れる為、年末商戦という呼び方をして毎年12月の1ヶ月間、皆で予算達成を目指して働く。昨年の年末商戦の予算は、エリアで1億円だった。これは過去最高予算で、達成出来...続きを読む(全395文字)

〇〇アプリの運営を行い大学生に機会を提供した。当時コロナ禍で新歓方法が限られており、情報が分散してわかりにくい状態だった。自身がサークルを探す際に困った経験やサークルで成長できたことから、新入生が自分に合ったサークルを見つけ、様々な経験を得て将来に繋げてほしいと思...続きを読む(全384文字)

老舗料理店のバイトリーダーとして、売上に貢献したことだ。店舗では、売上状況に課題があった。私はお世話になった店主と女将に恩を返したいと想い、売上目標達成のために、仲間から意見を聞き原因を調査した。結果、満席時の連携不足とモチベーションの低さの2点が原因として判明し...続きを読む(全396文字)

学生時代に力を入れたのは、大学の学園祭実行委員会での広報活動である。目標は前年よりも1.5倍の参加者を達成することであった。参加者数が伸び悩んでいたため、広報戦略を根本から見直す必要があった。私は広報担当として、SNSキャンペーンの強化と地域メディアとの連携を提案...続きを読む(全385文字)

私が学生時代に力を入れたことは、アルバイト先の焼肉店でお客様満足度の向上に努めたことです。当時私の店舗ではお客様満足度が75点と他の店舗と比較して低い状況でした。私はこの原因を「アルバイトの意識の低さ」だと考えました。皆指示された業務をこなすだけで、それ以上のこと...続きを読む(全400文字)

アルバイト先である飲食店の労働環境の改善に取り組んだ。2年間働き続ける中で、ほとんどの後輩従業員が半年以内で離職することに気づいた。この原因として教育制度が整備されていない労働環境が考えられた。そこで、従業員による会議の場において2つの施策を提案した。1つ目は新人...続きを読む(全395文字)

損害保険を通じて人々の挑戦を支えたいと考え、貴社を志望する。私は1年間のカナダ留学中、精密検査を必要とする大きな病気を患った。異国の地で不安な中、貴社の損害保険に救われ、以前の日常を取り戻したという経験がある。この経験から、誰かの挑戦をいざという時に支えることので...続きを読む(全295文字)

○○○サークルの新歓リーダーを務め「コロナ禍で縮小した大規模サークルの復活」の達成に貢献したことだ。新入生の「友達を作りたい」「サークルは怖そう」の声をヒントに、2点の取り組みで目標達成を図った。⑴繋がりの場を提供。当初、友達を作りたいが初対面の新入生同士での交流...続きを読む(全403文字)

生命保険業界のIT部門を志望している理由は2つあります。1つ目は、幅広い属性の方に貢献できる仕事がしたいからです。2つ目は、自分の学んできたことや強みを活かす仕事がしたいからです。中でも御社を志望している理由は2つあります。1つ目は、お客様を大切にしている点です。...続きを読む(全329文字)

少子高齢化や経済環境の変化が進む現代において、生命保険ニーズが多様化していることは明白です。特に、これからの時代は「安心」をキーワードにしたサービスが求められると感じています。ソニー生命が提供しているさまざまな保障内容や資産形成サービスは、このニーズにしっかりと応...続きを読む(全206文字)

私が御社を志望する理由は、 私の就職活動の軸であるお客様の安心を提供する存在になりたいという思いを実現できると考えたからです。その中でもお客様本位のオーダーメイドの生命保険をお作りし、その人生を支えていく、そしてお客様の生きがいのある人生をお守りしていく 社風に魅...続きを読む(全278文字)

「日本中のお客様を一生涯お守りする」という貴社の理念に共感し、私の長所である「挑戦力」を活かすことが出来るからです。陸上部マネージャーの経験から、人に寄り添い一人一人に合ったサービスを提供することの素晴らしさを学びました。そして、ソニーグループやソニーフィナンシャ...続きを読む(全206文字)

御社の事業をITの側面から支えることで、「人々の当たり前を根底から支えたい」という自身の目標を実現したいからです。私は、学生時代の経験が経緯となり、IT業界を中心に就職活動を進めておりました。中でも、エンドユーザを見据えた価値提供をしていきたいと考え、ユーザ系のS...続きを読む(全288文字)

主に２つございます。
一つ目は、御社は、お客様第一の姿勢を体現している会社だからです。インターンシップを通して、何よりもお客様を大切にしていることを感じ、御社に魅力を感じました。自社の利益のためだけではなく、お客様一人一人のプラスになる仕事ができると感じ、志望し...続きを読む(全353文字)

大きく3つあります。1つ目は、「人のやらないことをやる」というソニースピリットへの共感です。常に積極的にチャレンジし、新しい時代のニーズを先取りした革新的な経営を行っているところに魅力を感じました。2つ目は、入社年次関係なく手を挙げればやりたいことをやらせてくれる...続きを読む(全292文字)

中学時代に生徒会の活動で周りが見えなくなっていた自分にアドバイスをくれた先生方や仲間、裏で自分のやりたいことを支えてくれた友達がいた経験から自分も人を支えることをして還元していきたいと思い、人の人生を支えることのできる生命保険という業界に興味を持ちました。その中で...続きを読む(全219文字)

私がソニー生命のit部門を志望する理由は四つある。一つ目は、保険のitをやりたいと考えているからだ。二つ目は事業会社のit部門なので、自分のやりがいや強みを発揮する事が出来ると考えたからだ。三つ目は、ソニーグループの伸びしろがあると考えたからだ。自分と共に会社を成...続きを読む(全200文字)

二つあります。
一つ目は御社の持つ高い技術力です。生命保険業界の中でもその技術録を生かしデジタル化、AI技術の導入を果たしており今後もさらなる進化が予想されます。情報学部ということもあり応報技術の可能性、それらを活用してさらなる効率化を目指してい行きたいと考えて...続きを読む(全352文字)

生命保険業界のIT部門を志望している理由は2つあります。1つ目は、幅広い属性の方に貢献できる仕事がしたいからです。2つ目は、自分の学んできたことや強みを活かす仕事がしたいからです。中でも御社を志望している理由は2つあります。1つ目は、お客様を大切にしている点です。...続きを読む(全329文字)

参加目的は２つあります。１つ目は貴社でのIT部門の仕事内容を知るためです。生命保険会社の中のIT部門の役割や仕事内容を理解し、システムを作ることでどのようにお客様へのサービス提供に貢献していけるか学びたいです。２つ目は貴社で働くイメージを持つためです。私は将来、仕...続きを読む(全202文字)

こんにちは～！自己紹介～。私の魅力は一人ひとりに寄り添った行動ができることだと思ています。カフェでアルバイトをしていく中で様々なお客様のニーズに合わせた行動をしてきました。得にお話したいエピソードとしては、お客様に最適なコーヒー豆を提供するために、合格率一割の社内...続きを読む(全226文字)

私の魅力は考えて人を楽しませることができる点です。この魅力はサークル活動で発揮されました。私は学生生活サポートを行うサークルに所属し副委員長を務めました。学生らの生活をより良いものとするため球技大会や新入生交流会を企画・実施しました。企画する上でどのようなイベント...続きを読む(全250文字)

夏季インターンシップでは、複数日程に初めて参加したためグループワークにおける役割を認識することを目標にしていた。一つの役割を担うのではなく、全体を見渡しながらサポートする役割が自分に合っていると気付くことができた。また、会社の理念や社員の方々が何を大切にして業務に...続きを読む(全396文字)

「デジタルプラットフォーム部門」での取り組みを提案する。この部門が中心となって、デジタル技術を駆使し、顧客のライフプランに対するサポートを一層強化することが重要である。まず、デジタルプラットフォームを通じて、顧客のライフステージに応じたパーソナライズドな保険プラン...続きを読む(全477文字)

〇〇として、偏差値45であった生徒を偏差値65まであげ、第一志望校合格に導いた経験だ。私は生徒の目標達成のために、「彼に即した指導方針」と「生徒の内面の理解」が課題と感じ、2つの策を講じた。１点目は、毎月、三者面談とテストを課し、それに基づいた指導設計を行った。こ...続きを読む(全337文字)

私はDX戦略部門がソニーグループの持つ莫大なデータを活用した営業戦略等を行い生命保険の新たな枠組みを構築することが必要だと考えます。理由は２つあります。1つ目は、各グループ企業の持つ購買データや利用状況等を読み解くことでその時代の求めるものの全体像や特徴・年代ごと...続きを読む(全380文字)

秋季インターンシップに参加する目的は、貴社の具体的な業務内容について学ぶことと、業務体験やコンペティションを通じて自己成長につなげることである。秋季インターンシップ参加後に目指す私の姿は、貴社における私自身のキャリアをイメージできているという状態である。夏季インタ...続きを読む(全495文字)

数理的なモデルによって裏打ちされた保険制度をお客様に理解していただけるように、説明力を高めることができるような取り組みをするべきであると考えます。アクチュアリーの業務は高度な数学を用いて保険制度を支えることであると考えています。それは数学に裏付けされた保険制度によ...続きを読む(全422文字)

具体的な業務を学び、働くイメージを明確にするためだ。私は、自分の働きで今より広い範囲の人を笑顔にするという就活軸を据えている。○○のアルバイトでお客様1人1人に合わせて接客を工夫し、楽しい時間を提供できたことにやりがいを感じたからだ。そこで生命保険業界は商品が似る...続きを読む(全200文字)

参加目的は２つあります。１つ目は貴社でのIT部門の仕事内容を知るためです。生命保険会社の中のIT部門の役割や仕事内容を理解し、システムを作ることでどのようにお客様へのサービス提供に貢献していけるか学びたいです。２つ目は貴社で働くイメージを持つためです。私は将来、仕...続きを読む(全202文字)

自身の視野を広げ、金融系の立場として働く姿を明確化するため。私はこれまで自分の専門領域である食品・製薬業界に興味を持っていた。しかし、これまで参加したインターンや簿記2級の資格を活かして金融業界でも働けるのではないかと考えた。この考えを確かめるため、秋インターンシ...続きを読む(全145文字)

生命保険の業界を理解するために参加した。また、社名を知っている会社であり、オンライン開催でのイ...続きを読む(全101文字)

元々生命保険業界を目指していて、業界内で高水準の給与がもらえるため興味を持ちました。企業研究を...続きを読む(全100文字)

グループ間の連携の強い会社であること。また、私は志望業界を明確に決めておらず、業界・企業研究をしたかったため、様々な業種のインターンシップに参加した。自分の自己分析も未完成な部分があったため、インターンシップの詳細の中に自己分析対策をしていただける時間があったこと...続きを読む(全146文字)

興味を持ったきっかけは、金融業界における生命保険の役割とその可能性に興味があったからです。特に、ソニー生命は独自の商...続きを読む(全122文字)

ソニー生命の夏インターンである「SLI Analytical tour. ～1day～」に参加しており、ソニー...続きを読む(全116文字)

エンカレッジの一括エントリーで座談会に招待していただいたことがきっかけでこの会社を知りました。座談会では社員の方がとても丁寧に質問に答えてくださり社風や働き方を含めとても良い会社だと知りました。メーカー大手ソニーグループのグループ会社であること、座談会での印象が良...続きを読む(全144文字)

興味を持ったきっかけは、福利厚生の良さにある。社員への手厚いサポートや充実した福利厚生が提供されていることを知り、働きやすい環境が整っていると感じた。これにより、インターンシップを通じてその実際の環境を体験し、自分のキャリアにどのように役立つかを具体的に確認したい...続きを読む(全137文字)

元々営業という職種を見ている中で、アプリのスカウトが来たことから興味を持ちました。
元々名前も...続きを読む(全102文字)

金融関係に興味を持っており、保険会社のインターンを探していた。このインターンは選考なしの先着で参加できたため、選んだ。また...続きを読む(全128文字)

自身の視野を広げ、金融系の立場として働く姿を明確化するため。私はこれまで自分の専門領域である食品・製薬業界に興味を持っていた。しかし、これまで参加したインターンや簿記2級の資格を活かして金融業界でも働けるのではないかと考えた。この考えを確かめるため、秋インターンシ...続きを読む(全145文字)