この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日数字におわれ、しんどい日々が続き、かつ仕事後も社長との飲み会等が続き体を壊したため…
辞める時は最後まで詰め...続きを読む(全81文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日数字におわれ、しんどい日々が続き、かつ仕事後も社長との飲み会等が続き体を壊したため…
辞める時は最後まで詰め...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字を確認するため、毎日営業職員と夜九時ぐらいまで面談。
今、考えてもパワハラまがいだったが、それが受け入れられ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさなど求めていない。
数字ができる女性が正義でそれ以外は悪といった感じでした。
家に帰ったら家事が...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスなどは特になく、休みの日も関係なく出勤。
当時は休みの日も保険契約がどれぐらい入るかメールがきて、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年収は高いが残業が多すぎて、時給換算するととても低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はどれぐらい残業するかで評価されるような時代。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
全社的に女性が多い会社ですので、女性社員の育成には力を入れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職登用も徐々に増やして...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これからの企業価値向上は、いかに生命保険事業以外の新規事業を伸ばしていけるのかがカギになるかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部門にもよりますが、基本的な風土としては体育会系の雰囲気かと思います。販売部門は体育会系、運用部門はスマート系という印象です。風通しの良し悪...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
リーディングカンパニーということの面白みはあると思います。様々な部門がありますので、やりがいのある業務に就ければ楽しいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生制度は整っていますが、他社と比べて突出しているかと言うとそういうわけでもなく、一般的なレベル感です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部門によっては様々なスキルが習得できると思います。特に資産運用部門は他社でも通用する知識・スキルが習得できます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年収は金融機関かつリーディングカンパニーということもあり、世間水準よりもかなり高めです。評価制度は年功序列ながら基本的な制度は整っています。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事業内容から、将来性という観点で見れば期待できる分野ではあると思う。
しかしながら、数年前から会社の経営方針がコロコロと変わり、その都度現場...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上下関係は一体あるが、風通しは良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度管理職になれば、胡座をかくひとは結構多い。
女性活躍がう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若い時から大きなプロジェクトを任せられることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの内容は現状維持、改善が多く、変わ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
生命保険の市場規模が低迷する中で、ヘルスケアなど様々な分野への進出を試みており、少しずつだが変わりつつある印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
6年目で試験さえ受かっていれば、課長補佐に昇格し年収は800万を超す。年功序列は残っており、1000万円は確実に超える
【気になること・改善...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルとしては、目立ったものはないものの、調整力やコミュニケーションスキルは高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性活躍の推進はすごい
産休育休について、入社後何年は取れないといった基準がなく、女性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職に住宅補助はない。
子供が未就学児の場合、仮に単身赴任を選択しても手当は全くない。
独身寮がまだ残っており...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大阪の本社であればワークライフバランスは最高
【気になること・改善したほうがいい点】
地方支社は休日でも上司が出ていれば出勤しなくてはいけな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍する場が用意されている。
女性の管理職も多くなってきており時代に合わせた人事も進んでいる方だと思う。
新卒入社も女性の割合は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
昇給や昇格の基準が比較的明確で、努力次第でキャリアアップできる。
福利厚生が充実しており、安定した収入が得られる。
実力主義の側面があり、若...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休日は一応決まっており、完全に休める日もあった。
繁忙期を除けば、スケジュール調整ができることもあった。
仕事を通じて自己成長を感じられる場...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
チームで目標を追う経験ができ、達成感を味わえた。
営業職として対人スキルや交渉力が鍛えられた。
保険業界の知識が身につき、幅広い顧客対応を学...続きを読む(全143文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 68,072人 |
売上高 | 12兆88億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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