マニュライフ生命保険のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全51件）

【良い点】
必要な資格は入社中に取得可能。受けれる時期も決まってるので、事前に準備出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の1ヶ月で生命保...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼ整っていません。
自らスキルアップ、キャリア開発に向けて勉強する必要があります。続きを読む(全67文字)

【良い点】
研修期間は1ヶ月、しっかりとしたカリキュラムがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
カリキュラムの内容が、昔ながらの保険営業とい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ジョブポスティング制度があり、希望があれば申請できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし建前では希望先の上司のみへの連携とあるが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
派遣社員から社員になれた。自発敵に学ぼうとすること、改善案等をマネージャーへ話をする機会があり社員化への後押しいただいた。通常業務では部署の縦...続きを読む(全216文字)

【良い点】
転職入社時は1が月ほどの研修があり、基本的な知識、スキル、事務については教わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
実力制度なので、契約高やリクルートの人数に応じてキャリアアップは可能。性別学歴は問わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全185文字)

【良い点】
資格取得支援やグロービズ経営大学の利用などスキルアップ支援は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
活用する社員は皆無であり、有効に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
契約社員であっても、生保講座などの試験も希望すれば受けさせてもらえた。希望するとかなり配慮してくれた印象。違う部署への異動も考慮してくれた。私...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全く研修体制は存在していない。保険未経験者の入社も多く、出身分野が様々であることから、最低限の研修は必要である...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自分で好きな勉強をする事が出来る。会社のしばりがないので、スキルアップはし放題。キャリアは公募制度等を使って自分で切り開いていく事が出来る。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署柄、研修などの機会は多く準備されておりました。会社全体の研修も様々なテーマで多くあります。学びたい人には大きな魅力となるかと思います。
資...続きを読む(全218文字)

【良い点】
会社全体で社員のスキルアップができるような環境にはなっている。
定期的な講習会など、所属支社の垣根を越えて参加できるようになっている。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
お客様との接客が得意な人は営業一本で、マネジメントの道に進みたい人はマネジメントも行う道に自分で選んで、進める環境であったため、自分に合う道に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
内勤職はお年寄りばかり。なのでその人がいなくなればポストあるかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
お年寄り内勤が居なくなっても、この...続きを読む(全235文字)

【良い点】
研修制度が充実している。1ヶ月間泊まり込みで都内のホテルでみっちり研修があったが高級ビジネスホテルを借りて食事補助などでるなど待遇面に関しては...続きを読む(全193文字)

【良い点】
1ヶ月間、みっちりと研修が行われ、生命保険の歴史や基本的な事についてはしっかりと勉強が出来る。お客様に対するアプローチ方法も多くのロープレを交...続きを読む(全231文字)

【良い点】
新商品の開発には力を入れ、業界でも評価され始めており今後に期待はできそう。 最近の契約者からのアフターフォローなども比較的評価頂いているので...続きを読む(全186文字)

【良い点】
完全歩合は給料だけではなく、本社勤務を目指すなら活躍をして、若くして役職を得ている人もたくさんいるので、活躍すれば転職にも活かせる。金融なので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
入社してから一ヶ月間は、
同期入社の人達と共に研修に入る。

生命保険一般課程（生命保険募集人）の
資格を取る為に、丁寧な教育や指導があった。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
キャリアアップについては、人を入れればいいという点ですね。
マネジメントスキルや専門知識はほぼ必要ありません。
どれだけ人を多く入社させ...続きを読む(全199文字)

生命保険業界初心者で、イチからお客様を開拓していこうと思っていると痛い目を見ることになると思います。
入社後1ヶ月間の研修はありますが、入社前に耳にして...続きを読む(全360文字)

保険の営業にとって本当に大事な、一番の基礎である、「なぜ人々にとって保険が必要なのか」という研修がほとんど行われない。
よって、成績が悪くなってくると心...続きを読む(全157文字)

入社1ヶ月間は研修があります。内容が悪いとはおもいませんでした。問題は営業所のOJTが初めの研修を否定するものでありましたので、とても混乱しました。また、...続きを読む(全177文字)

形式的な体制はあるが、職員として定着させる現状ではない為、実質のスキルアップは各自の努力て成り立っています。資格受験料は、実質自己負担の為会社が積極的に支...続きを読む(全178文字)