マニュライフ生命保険の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
採用の際面談いただいた方が上長として、サポートしていただける環境でした。
上長のサポート以外にも、マネージャーや他の営業社員も困ったことがあれ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
たまにいい人が上司になる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にのんびりしていて意思決定が遅い
コーポレートから厳しい外人が来ると殺...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期により社員のタイプが異なる。旧第百とバリバリの外資を期待して入社した方ではメンタリティーが全く異なる。部署...続きを読む(全102文字)

【良い点】
管理者は面倒見が良く感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本自分の利益しか考えていない人が多いです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
フレックス制度など働き方については自由な雰囲気があり、周囲の人が気にならなければ部署によっては働きやすいところがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
部長含め社員同士の風通しはとてもよい。現場にいるメンバーは部内、部外ともに話しやすく、お互いに助け合ってる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
同僚の社員も他社からの転職者がほとんどで様々なバックヤードを持っています。
役職者以外の部内のコミュニケーションは比較的良いと思います。
【気...続きを読む(全211文字)

【良い点】
直販営業部部門・代理店営業部門・非営業部門で全く別会社の様な組織。直販営業部門は、国内生保のような体制が色濃く残り食べれる人は10%もいない。...続きを読む(全239文字)

【良い点】
支社内でユニットチームが組まれており、
各々のチーム内でミーティングとレビューを行う環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全275文字)

【良い点】
営業拠点にもよりますが、社内で勉強会を行っているメンバーがおり、知識や業務方針などをうまく吸収しあい、成長していける環境があったかと思います。...続きを読む(全237文字)

【良い点】
もともと日本の中堅の生命保険会社として長く日本で営業をしてきた会社が母体になっており、日本の会社の教育を受けた社員が多数おり今でも業務の遂行に...続きを読む(全158文字)

【良い点】
意外と体育会系の人が多いと感じました。今はやりませんが、飲み会など結構ありました。管理職の方も飲みの場では結構フランクに話せる人が多いので、人...続きを読む(全179文字)

【良い点】
他社と比較して、安いと感じる。有給は、取りやすくなった。転居を伴う異動は、あまりない。サブマネージャーが在籍する拠点なら、気分的にも余裕が出る...続きを読む(全182文字)

【良い点】
実力主義の世界なので上司の人は尊敬出来る人が多いです。営業経験者が多いので自身の営業力も磨かれていきます。
マネージャーがいるので心配なことは...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人としては良い方が多いが、社員の管理能力や個人の能力を引き出す力はない。そもそも、管理職自身に疲れしか見えず、将来...続きを読む(全171文字)

【良い点】
他社の外資系生保に比べて簡単にマネージャーへ昇格できる。
報酬基準は他社よりはいいように聞く。
レベルの低い人間でも世渡りが上手くできればそれ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
のんびりしていて陰険な人はいない点が私にとっては良い点。ただし社員のレベルは決して高くはないのが残念なところではある。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

個人営業主の集まりなので、いいとか悪いとかあまり無いように感じました。
ただ、相談すれば皆さん親身に受け止めてくださいました。
所長に質問した時だけは...続きを読む(全162文字)

満足という人は、破綻した会社から居残った人々だけだと思われます。マニュライフ生命保険に入社したと勘違い扱いされるので注意が必要です。未だに第百生命保険と思...続きを読む(全205文字)

研修、資格取得などが定期的にあり、生命保険販売のスキルは身につきます。
またわからないことなどは、マネジャーや同じグループに聞けますし、グループ以外の人...続きを読む(全160文字)

自己採用で2人以上採用すると
自分のユニットが作れ自分の部下の売り上げの3割は
自分の給料にも+になります。
どこの会社も同じですが
やはり契約を...続きを読む(全171文字)

営業所によっても異なると思うが、周りの社員の人はフレンドリーな方が多かった。
よく色々相談にのってくれた。ただ、結局、数字の世界なので自分次第な分、基本...続きを読む(全165文字)

直属の管理職にあたるマネージャーの能力に左右されるところが大きいです。
管理職教育システムはあまり構築されていないように感じました。
マネージャーにな...続きを読む(全152文字)

現在転職を考えているが、職場の雰囲気はすごく良い。親身になってくれるマネージャーや所長、同僚の人も悪い人はいない。もっとお客様の役に立つため、自分のやりた...続きを読む(全159文字)

外資系生保の特徴なのかは分かりませんが、個人事業主的な感覚があり、マーケット開拓は個人によって様々です。自己責任でやる以上全て自分の思うように営業活動出来...続きを読む(全174文字)