回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢層は離れていても、とても話しやすく頼り甲斐のある社員の方々が多いです。業務上における困難、プライベートにおける悩みをしっかりと聞き、アド...続きを読む(全112文字)
株式会社カワダ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カワダの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カワダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年齢層は離れていても、とても話しやすく頼り甲斐のある社員の方々が多いです。業務上における困難、プライベートにおける悩みをしっかりと聞き、アド...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
家族的な雰囲気でとてもチームワークがよく、面倒見のよい上司、先輩が多かった。体育会系ではあるがむさ苦しくはなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし
世代によって大きな差があるとは思います。
大したスキルもなく、ただ続けてきただけの営業マンがたくさんいます。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人間的に優しい人は多く感じる。仕事でわからないこと苦労していることがあれば、進んで協力してくれる人間が多いのは企業力の高さかもしれない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
優しく気さくな人がとても多いです。
部署関係なく社内全体での繋がりがあります。困っている人がいると、通りがかった人たちがみんなで助けるような...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社員の人が良いです。業界的にも、扱っている商品の特性かもしれませんが、フレンドリーな方が多いです。社員同士の仲が良く、部署を越えて声をかけた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
魅力的な人や仕事ができる人など、お手本になるような先輩方がたくさんいました。おもちゃが好きで働いている人が多いせいか社内は和やかな雰囲気です...続きを読む(全184文字)
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社員同士はとても仲が良い。明るくて、優しい人が多い。管理職の人も偉そうに威張っているだけの人はおらず、部下のことを親身になって考えてくれる人が多い。クラ...続きを読む(全150文字)
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女子社員の採用数が多いのが魅力かも。
しかし退社することを前提で多くとっているようだったけど。
採用の男女比は1:5位だった。
色々イベントもある...続きを読む(全171文字)
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アットホームな会社で、社員同士がとても仲が良いのが特徴です。同期同士はもちろんのこと、先輩、後輩、様々な年代の方と仲良くできるのが、良いところだと思いま...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業を良しとしない文化になりました。そのため、やるべきことをしっかりやっている方は定時で帰っています。また有給取得についても柔軟に取ることが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
問屋企業の中にはグループ会社ゆえに親会社の販売がメインになる企業がある中で、多種多様なメーカー様の商材を得意先に卸すことができることが魅力な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性管理職、役職者も増え始めています。男女性差なく実力で評価する方針になった影響です。家庭の事情で時短勤務や在宅勤務をされる方も多くいらっし...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収はなかなか上がらなかったが働きやすい環境と持ち株せいどなどがあり、不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
少子化ではあるものの、質の良いものを開発し取り扱っており、販路も広い。また大人向けの商材にも力を入れており成功している。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅補助や社員寮、保養所やレジャー施設の優待などがあった。株式が非公開のため、社員持ち株会が保有しており、勤続年数を満たせば購入し配当を受け...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
都心にオフィスがあり、通勤しやすかった。ワークライフバランスを尊重し、女性も多く働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性に関しては産前産後休暇、育児休暇、その後の時短勤務などの制度を利用する人が多く、家庭とのバランスがとりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
賞与は年2回で各2.5カ月分。
冬の賞与は等級で一律、夏の賞与は評価によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はあまり上...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
売場に立って販促活動をすることもあり、実際に子供が喜んでいる姿を見るのはやりがいとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社員の状況把握を重視しており、業務外の予定についても早めの報告が求められる場面があります。住所変更につい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
アウトドアが好きな人であればかなり馴染みやすいと思う。様々なアクティビティに挑戦できる。初心者でも先輩方に教えてもらったり、連れていってもら...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ブランドが好きで、サーフィンやスケート、スノボードなど趣味が共通している人が多いことから社員の仲は良い方だと思います。
管理職含めて風通しが...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
やる気があれば、いろいろ挑戦はさせてもらえる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前は若い人も多く活気がある印...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
職場によりますが、プライベートと仕事のメリハリがあり、プライベートは別として働きたかった私には合っていました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
管理職。マネージャー陣はそれなりにしっかりしていると感じてる。別のブランドも経験したがいい加減な人にたくさん会ってきたのでここはゴールドウイ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
同世代が多く、仕事の悩みなど相談したり食事に行ったりと楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、理由はいくつかある...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない社員は窓際族にさせる。残業は上司が承認しないのでサビ残になる。上司に気に入られれば残業代が出る続きを読む(全73文字)
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【良い点】
私がこの会社に入社を決めた理由は、大きく分けて三つあります。第一に、会社の理念やビジョンに強く共感したことです。単に利益を追求するだけでなく...続きを読む(全560文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になっても大きく手当がつく事がないのに、責任だけは増えます。管理職を目指したいとは思いません。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社カワダ |
|---|---|
| フリガナ | カワダ |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 360人 ※2020年4月時点 |
| 売上高 | 240億円 ※2020年5月時点 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 小林 正和 |
| 本社所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目5番25号 |
| 電話番号 | 03-3209-8351 |
| FAX | 03-3209-2572 |
| URL | https://www.diablock.co.jp/ |
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