この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に関しては直行直帰できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人のところに多くの仕事が回ってくるので、結果的に持ち帰って...続きを読む(全232文字)
株式会社カワダ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業に関しては直行直帰できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人のところに多くの仕事が回ってくるので、結果的に持ち帰って...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
育休後に復帰する社員や時短勤務をする社員もいる。
男なので何とも言えないが悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は年2回で各2.5カ月分。
冬の賞与は等級で一律、夏の賞与は評価によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はあまり上が...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
売場に立って販促活動をすることもあり、実際に子供が喜んでいる姿を見るのはやりがいとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーではあるが、問屋業の方が多くを占めている。そこはギャップに感じやすい点かもしれない。ただし、異動を希望すれ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度や研修制度といったものはほぼ無し。配属先の部署や上司によって大きく変わってくる。場所によっては大きく...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
玩具問屋として大手な為、非常に幅広い商品を取り扱うことができる。また、常に新しい商品の情報が入ってくる為、その点はとてもおもしろいと感じる。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄仕方ないところはあるが、世間的に長期休暇の時が稼ぎ時であり、gwやお盆休みといった連続した休みは取りづらい。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
少子高齢化ではあるが、玩具というカテゴリーは簡単になくなることはないためすぐにどうこうなる会社・業界ではないこと。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
人間的に優しい人は多く感じる。仕事でわからないこと苦労していることがあれば、進んで協力してくれる人間が多いのは企業力の高さかもしれない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
特になし。
あまり無い様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。
生活するのが厳しいレベル。
福利厚生が全くと言って...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自分自身の人生設計を見直す上で転職という選択をしました。
会社や取引先の方々に送別会を開催していただき、すごく嬉しかったです。
恵まれた環境で...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
少子高齢化で玩具の売れ行きは厳しいですが、大人をターゲットにした世界最小級のブロック玩具「ナノブロック」の大ヒットで業績が安定してきています。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
宿泊補助金の制度があり、個人的に旅行に行ったときにサポートしてくれます。以前は保養所のようなものがあったようですが、今は無いです。また、出産お...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
働き方改革が求められる中で、業務効率化が進められています。就業時間で業務を終えるように会社からもとめられ、徐々に変わってきていると思います。上...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員の人が良いです。業界的にも、扱っている商品の特性かもしれませんが、フレンドリーな方が多いです。社員同士の仲が良く、部署を越えて声をかけたり...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。
業界の特色でもありますが、全体的に低めになってます。
評価基準も曖昧で成果を出しても、ボーナスが...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動に専念できない点がギャップを感じた。
営業も繁忙期や要請があると物流部門に応援に行く為、物流のキャパが超え...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
閑散期は基本的に定時で帰れるのでとてもよかった。会社の雰囲気も最近は早く帰ることを推奨してる為、帰りやすい。
しかし、繁忙期は毎日終電間際で帰...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ものすごく昔の話になってしまうのですが、立派なリゾート施設を激安で利用させてもらえる制度がありました。家族で遊びに行く社員も多かったです。
自...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事の内容自体が楽しそうに見えました。採用試験のときに社員の人達を見て、元気で明るいだと感じました。
入社してみて、実際に楽しい仕事で、やりが...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の方法が明示されていないため、誰が何を基準に評価しているのかよく分かりませんでした。営業は自社製品の売上をボー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社全体に育児休暇を取得しやすい雰囲気があり、出産を何度か経てからも働き続ける女性社員が多かった。育児休暇が明けてからは、なるべく早く帰れるよ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的には全てOJTでキャリア開発や教育という制度は殆ど無かったです。しかし、先輩たちが丁寧に仕事を教えてくれるので、それほど不安に思うことは...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特にノルマもなく、売り上げが悪かろうが詰められることはない。
賞与には少しばかり成績が反映されるが、同年代の周りと比べても、大きな差が出ること...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社カワダ |
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フリガナ | カワダ |
設立日 | 1952年10月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 360人 ※2020年4月時点 |
売上高 | 240億円 ※2020年5月時点 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 小林 正和 |
本社所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目5番25号 |
電話番号 | 03-3209-8351 |
FAX | 03-3209-2572 |
URL | https://www.diablock.co.jp/ |
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