日広通信社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社の受け入れ態勢が全く整っていない。
入社初日から研修もなにもなくずっと放置、内定通知書も...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた時も上司から嫌味のような答えが返ってきたり最初から最後まで気分が悪かった。上司自身も営業のため外での...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
待遇の改善に向けて話し合いの場を設けたところ、「文句を言う存在は必要ない」「評価は下げたから今後の待遇はお前次第...続きを読む(全277文字)

【良い点】
男性で、営業職を検討してる方なら、研修もしっかりしているように見えました。
また上司からの評価も正当にされているように見えました。
【気にな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業職の方は定期的にキャンペーンなどをしているので頑張りに応じてお金をもらえている印象でした。
また、男性の営業職であればある程度の昇進の道...続きを読む(全290文字)

屋外広告営業が主でしたが 電波(ラジオ、TV)および 新聞、雑誌 イベント等に
興味を持ったため 又 給与等が安かったから。
それともっと総合広告代...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性の管理職も増やし始めてる。
社員も女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は最近なった人が多く、他のおじさん管理...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性ならではの感性や視点を活かしていくことができるので、若手のうちから自分を武器に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が多いのと、生理休暇も取りやすいので、女性でも働きやすい職場です。妊娠された方は早い段階からリモートワークをさせてくれたりと柔軟に対応し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休育休は普通に取れる。待遇も良いので普通にとって、そのまま戻ってくるのが一般的。女性社員はとても多い続きを読む(全57文字)

【良い点】
男女半々か女性のほうが多い程度で、働く上で男女差別はさほど感じなかった。女性管理職もおり産休育休も特段支障なく取れていたように思う。
【気に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
テレアポという声のみで判断するもののため、どちらかというと女性のほうが良い結果を残している雰囲気があった続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性のチームリーダーは多い。管理職以上でも3，4割は女性。
女性だけが参加できるウーマンラボという会があったり、女性が働きやすい環境を整えよ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性だからといって差別されることはなく、女性の管理職もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし割合としては少なく、男性優位...続きを読む(全116文字)

【良い点】
体調への配慮ができる人が多いです。
また、女性でも課長になったり活躍されてる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出戻りす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性でも仕事をどんどん任せてもらえるのでやりがいがあります。
実力主義な点も見受けられますがやる気次第では挑戦させてもらえます。
意欲を持っ...続きを読む(全93文字)