アドバンテックの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
年俸制で、給料、ボーナスはきちんと貰える。台湾本社、グローバル企業なため、日本の業績が悪くてもある程度は緩和されることがある。
【気になること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一部の人を除いて全体的には社内のコミュ二ケーションは良い方である。フラットな組織で誰とでも会話ができるのは働き易いと感じました。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自分の判断で動ける人に取っては、大企業とは違い、他部署との交渉、調整事が少ないので仕事がやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着率が非常に低く、常に社員が退社、補充入社を繰り返している。短期に退職するひとも多い。引継も充分とはいえ言...続きを読む(全214文字)

【良い点】
様々な台湾本社の製品類が強力でグローバル展開している会社。但し、日本国内でのブランド認知度は高くない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業はほどほど、私の場合は１５時間程度。自分の仕事の期限によりきめられることが多い。残業を強要されることない。土日出勤もない。但し、仕事の期限...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年に一度１０月以降にweb形式の入力があり、翌年の待遇が反映されます。台湾本社のフォームに統一されたやり方でシステム自体はとても良いと思います...続きを読む(全197文字)

【良い点】
売上の良い部署にいて、数字を達成できればそれなりに恩恵を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署により、売上が達成...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実態はPCとその周辺が基本技術。
この会社はIoTと組込みを謳っていますが、従来の組込ーIoTを期待している方はや...続きを読む(全375文字)

【良い点】
独裁国家なので社長に気に入られると天国。人事が台湾人なため、台湾人には優しい会社。
台湾からの指示で経営方針が変わるため、しょっちゅう部署...続きを読む(全332文字)

雇用条件を示したOffering sheetには、到達不可能な目標を達成した場合の金額を提示されます。
Offering sheetを元にしてライフプラ...続きを読む(全362文字)

産業用PC業界で世界トップシェアを誇る台湾企業だが、雇われ社長始め人事の裏ボスやマネージャー陣も何の知識もなく、ありもしない噂に振り回され、社員を陥れて辞...続きを読む(全479文字)

育児休暇は充実しています。第1子出産の産休～育児休暇を取得後、すぐに第2子を妊娠された方の荷物やパソコンはそのまま2年間以上保管され、本人が希望すればすぐ...続きを読む(全272文字)

2012年に外部から移ってきた日本支社のGMが、どこまで事業特性を理解して、成功へ導けるのかが注目すべきポイントといえるでしょう。
ビジネス理論は外資系...続きを読む(全367文字)

退職します。会社都合による退職という事実上の解雇です。企業の変化により求める人材のスキルが変化したが業績の問題でヘッドカウントを増やすことができない為、必...続きを読む(全153文字)

普通の勤務時間に帰れる。という事が良い点でした。
当然、残業がゼロという訳で無いですが通常であれば、
まだ飲みにいけるような時間に退社できました。
男性...続きを読む(全157文字)