藤本食品の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
良く言えばチャレンジ精神旺盛な社風だが、実際は独断でのトップダウンで運営されているため、決定事項に対するスピードが速い。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はすごく曖昧で、好き嫌いで差が出る。特に役員からの評価が顕著で、嫌われると成果を出していても他場所は異動さ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自ら動ける人に対しては良いと思う。免許や資格取得、講習会参加など、会社負担で費用を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全136文字)

【良い点】
独身者に手厚く、家賃補助に加えて赴任手当が出る。また、帰省費用も月2回付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者は冷遇され、...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつき、個人用の携帯電話を貸与された段階で休日、夜間関係なく電話があり、プライベートがないがしろになりがち。続きを読む(全76文字)

【良い点】
以前から食品会社に勤めていたので、知り合いのお話を聞いて面接を受けることになり勤務させてもらうことになりました。工場内は比較的新しいので清潔で...続きを読む(全195文字)

フレックスタイム制のため、朝が早い部署もあれば朝が遅く帰りも遅い部署もある。
また残業はほぼ毎日させられる。
土日が休みと決まっているわけではないので、友...続きを読む(全189文字)

スーパーとかで、自分が詰めたお弁当だったり、サラダだったりサンドウィッチをみると「あ、これ自分がいつ作ったやつだ」とかわかるようになり、それを買う人等を見...続きを読む(全202文字)

【良い点】
パートや派遣社員でも頑張ったり社員から気に入られると時給を上げてもらえたりする場合がある。業績が良ければパートさんでもボーナスが出ることもある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
各部署主任クラスの社員やパートのリーダーがおり仕事の分担がしっかりされており、一人ひとりやることが決まっているので手際が良い。休みも月に2.3...続きを読む(全224文字)

【良い点】
退職を引き止められて困ると言ったことはなかったです。、
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のライン作業だったのでやっぱりどうしても体...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間ほぼないため。
人がたらない時など急に出勤になることもあり、なかなか休日を楽しむことができない。...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士の入れ替わりがとにかく激しいです。
というのも、私たちアルバイトの上司は営業や本社の方達が身近ではなく、病院...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社や開発以外24時間365日なのでワークライフバランスは保たれないといっていいと思う。
特に最近は男性育休制度も...続きを読む(全113文字)

【良い点】
店舗スタッフとチームワークが求められるので、スタッフ同士のコミュニケーションが多くて、学生から主婦さんなど幅広い年代の人と一緒に働きながら楽し...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎがひど過ぎて、業務を続けていくのが苦痛だったため退職しました。業務が忙しくても最低限知っておかなければ、業務...続きを読む(全148文字)

【良い点】
研修があるので、学びながら仕事が出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による残業時間の増加や自分の成長ややりがいが感じら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スタッフは上司を含め良い人が多かったため、働きやすかった。向上心が高い人が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ない店舗だとシフト組みで長時間労働になる日があったり、連勤になることもあった。また、たまに入る調理補助では...続きを読む(全125文字)

【良い点】
百貨店で配属になり一緒に働く人はよかった。
人も優しくわからないことがあれば気軽に質問をしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)