クロスフィールドの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

制作しているゲームがカジュアルアプリゲームなので、そういったアプリが好きな人はやりがいを感じることができますが、大作を作りたい人は全くやりがいを感じない可...続きを読む(全85文字)

ハイエンドなゲームがプレイできるスマートフォンが増えて、ゲームのリッチ化も進む中でカジュアルなボードゲームを強みにしていくのは少し厳しいと思っています。続きを読む(全76文字)

他の大手ゲーム会社と比べると低くなってしまいますが、カジュアルなソーシャルゲームの会社としては安定性も高く年収は良いかと思います。続きを読む(全65文字)

本社からの近さによる家賃補助など福利厚生はしっかりとしていて、クリエイターが働くオフィス環境は自社サイトでアピールされているほど良い物かと思います。続きを読む(全74文字)

オフィスがある歌舞伎座のクッキーを、出向時等事あるごとに配る文化があるそう。続きを読む(全38文字)

合う人には合うと思うが、会社のビジョンに共感できないと厳しいと思う。続きを読む(全34文字)

どんな社員と話しても、「気持ちよさ」を感じられる。続きを読む(全25文字)

人柄が良い方が多かった。また社員の自主性を促す企業文化が好印象だった。続きを読む(全35文字)

人事領域の課題に対してアツい人が多く、それが合う人には良いと思う。。続きを読む(全34文字)

議論に対して非常に真剣で，思考の深さを重視する文化だと感じました．厳しさはありますが，人の成長に本気で向き合う姿勢が印象的でした．続きを読む(全65文字)

面接では穏やかながらも鋭い深掘りがあり、ロジカルさと誠実さを重視する文化を感じました。個人プレーよりもチームで価値を出す姿勢が強調されており、互いを尊重し...続きを読む(全96文字)

論理性と人間味を高い次元で両立させている文化がある。コンサルティング業界はドライな印象を持たれがちだが、アビームはチーム全体で成果を出そうとする一体感が強...続きを読む(全183文字)

外資コンサルのイメージとして、up or outや厳かな雰囲気があるのと対照的に、アビームでは非常に温かい人が多く、教育体制が整っている。これらは社風や企...続きを読む(全91文字)

飲み会強制参加などの日本独自の風習が少なく、いい意味で個人で独立して働ける続きを読む(全37文字)