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コンサル業界では珍しく、人重視の企業。社員の方は人柄が良さそうな方ばかりの印象。仕事を楽しむことをモットーにしている。続きを読む(全59文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ノースサンドの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全21件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノースサンドの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノースサンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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前向きで熱量の高い人が多いが、体育会系の圧はなく、互いの成長を素直に応援し合う空気がある。肩書より実力が優先され、若手でも遠慮せず意見を出せる文化。失敗に...続きを読む(全103文字)
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社員の皆さんが明るく、お仕事を楽しまれている雰囲気がよいと感じました。続きを読む(全35文字)
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説明会や選考を受ける中でも仕事に対する向き合い方である、8rulesやJobyなどが社員に定着している印象を受ける。続きを読む(全58文字)
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社内外問わず、人を大切にする文化があり、風通しが良い文化。続きを読む(全29文字)
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８ルールという企業構成員としても守るべき指標が明確に定まっているので全社員が同じ方向を向いて仕事できます。続きを読む(全53文字)
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人がとてもよい。オファー面談の際にオフィスに伺ったが、すれ違う社員さんみんなが気持ちよく挨拶してくれたのがとても印象に残っている。続きを読む(全65文字)
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とにかく「人」を大事にし、一人一人に向き合っている環境があると感じる。続きを読む(全35文字)
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なんでも挑戦するような社風があり、社内全体で推奨している雰囲気を感じました続きを読む(全37文字)
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人を大切にしているという点で、圧倒的に社員の雰囲気がよく、若手も多く活躍していると聞いた。続きを読む(全45文字)
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若くから挑戦をできる環境で、会社全体で社員一人一人を大切にする雰囲気であるためとても働きやすい環境であると思う。続きを読む(全56文字)
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エイトルールズにある言葉を皆んなが意識しているとても良い空気感続きを読む(全31文字)
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若手が多くてフラットな雰囲気で、上司にも意見が言いやすい文化があると感じました。「人の良さ」を重視して採用しているらしく、チームで助け合う風土が根付いてい...続きを読む(全84文字)
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人にフォーカスを当てたチーム主義で、個人主義ではなく協力を重視します。仕事を楽しみながら成長し、自分でチャンスをつかむことが求められます。求める人物像は、...続きを読む(全105文字)
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【本・サイトで調べた】かなり人、性格、人柄に注力している企業。社長の話だが、スキル面では、クライアントを助けることに限界を感じたらしいので、性格を重視する...続きを読む(全87文字)
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【社員から聞いた】若手から活躍できる環境であり、企業理念にもあるが「人」を大切にしているため社員同士のつながりが深いと聞いた。
【イベントや選考を通...続きを読む(全138文字)
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【本・サイトで調べた】社員の仲は良く、風通しはいい。企業文化をまとめたルールブックのようなものがあり、それに迎合することが求められる。また、平均的な残業時...続きを読む(全82文字)
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【社員から聞いた】人の良さや熱量を重視していることもあり社内の人間関係が良好だと聞いた。明るい人が多く活気ある雰囲気。続きを読む(全59文字)
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【社員から聞いた】個々で力を伸ばすイメージがはびこるコンサルタントという仕事でありながら、運動会や定期懇親会などがあるので、社員同士の仲の良さはコンサルフ...続きを読む(全223文字)
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ノースサンドの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
コンサルの営業で、顧客と長期伴走しながら課題を解決することにより、顧客との信頼関係構築や課題解決による達成感を通して、仕事のやりがいを得られるとのこと。続きを読む(全76文字)
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年俸制で、初年度年収は420万。原則としては賞与はないが、プチボーナスが入ることもあるらしい。生活の見通しを立てやすいというメリットはある。続きを読む(全70文字)
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本社が東京にあり、大阪支社、福岡営業所がある。写真で紹介された本社の社内はとても綺麗だった。続きを読む(全46文字)
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年間休日が120日以上で、特別休暇やバースデー休暇などがあり、休暇はとりやすそうでプライベートの時間もしっかり取れそうなイメージだった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格補助位
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資格補助以外に何もなく、家賃補助等が欲しければそれくらい稼げよ、が経営陣の口癖であった（...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人がいい。以上
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むやみやたらに人を採用しており、もともとの社風が崩れつつある
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コミュニケーションは比較的取りやすいと思う
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コンサル業界に位置するが、良い意味でコンサルらしくないので、他の会社との区別はつけやすいと思っている続きを読む(全56文字)
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女性でも活躍できる場であることには間違いないです。
採用比率も男性と半々に近いと思います
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【良い点】
最低でも７０万以上は上がる（私の経験上）ため、あまり不自由なく日常を送れたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる案件ガチャが...続きを読む(全147文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
いわゆる熱血系が多い印象。モチベーションを高めるために、「将来成し遂げたいこと」などを考えさられるが、これに染まれる人にとっては非常に良い組織だと思う。続きを読む(全76文字)
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部門ごとの垣根が低く、横のつながりが深いため、わからないことを聞きやすい環境がある。続きを読む(全42文字)
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ミッション「スタートアップ支援拡大」
ビジョン「デカい会社を創る」
バリュー「ハッスル、勝ちに拘る、ダサいことはしない」
を掲げ、活気ある会社作りに...続きを読む(全112文字)
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穏やかな人が多いが、外資からの転職組も一定数いるとのこと続きを読む(全28文字)
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率直で建設的な会話を軸にしている社員が多いと聞いたことがある。また風通しの良い企業という意見がネット上にはあふれていた。続きを読む(全60文字)
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成長意欲の高い人が多く、スピード感のある社風だと聞きました。続きを読む(全30文字)
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平均年齢層が若いように感じる。ハッピーアワーなどイベントも華やか。明るく良い人が多い。続きを読む(全43文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ノースサンドの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ノースサンド |
|---|---|
| フリガナ | ノースサンド |
| 設立日 | 2015年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1,602人 |
| 売上高 | 164億1700万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 前田 知紘 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目12番15号歌舞伎座タワー7階 |
| 平均年齢 | 31.7歳 |
| 平均給与 | 685万円 |
| 電話番号 | 03-6263-0733 |
| URL | https://www.northsand.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2834148
