アクセスプログレスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
新しい挑戦をしたい
より責任ある役職を狙える機会があった
スキルアップのためのより良い環境が得られる
勤務地の移動による家庭生活への配慮
残業...続きを読む(全159文字)

【良い点】
同業他社と比較して年収水準が高い
努力次第で昇給・賞与などのインセンティブが期待できる
技術力や実績を適切に評価し、給与に反映される仕組みがあ...続きを読む(全374文字)

【良い点】
勤務地の移動による家庭生活への配慮
残業時間が適切で、プライベートな時間が確保しやすい
リモートワーク制度が整っている
以前からの夢の職種や志...続きを読む(全114文字)

【良い点】
稼げれば正義なので営業の調子が良いときはお客様に貢献できていると感じれてうれしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に不利益...続きを読む(全117文字)

【良い点】
人が辞めていく会社なので息をひそめておれば役職は勝手にあがっていきます。他社で主任程度の役職でもこの会社であれば課長代理位の役職がつきます。た...続きを読む(全195文字)

【良い点】
会社全体の平均年齢も若く、比較的入社年次の早いうちから責任のあるポジションを任されることが多く
自分自身で、キャリアを形成していく意欲の高い方...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良以外では有給休暇は基本的に使えないです。続きを読む(全44文字)

【良い点】
若手の社員の方々は明るく気さくで相談もしやすかったです。
仲は比較的良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職持ちの方は、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務量は残業しないと終わらない量あります。
定時で帰...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社時の給料は平均よりも上だと思います。
インセンティブ制度もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はあがりにくいと思いま...続きを読む(全103文字)

【良い点】
数字さえあげれば男女関係なく評価されます。
ですが、非常に歩き仕事であり重い資料を持って歩き回る仕事のためキツいところはあるかなと思われます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性社員も多く、不平不満がきこえてくる印象はない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ企業気質として「はたらきやすさ」より「数字」が重...続きを読む(全100文字)

【良い点】
男女の差は特に感じることがなかった為問題ないかと思います。管理職にも女性はたくさんいます。そこはいいと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
数字が人権なので、これさえ上がれば昇格に男女は関係ない。
また子育てに対しては寛容で、早めに上がれたり産休を取れたり、また復帰もしやすい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
営業職は男性が9割を占めていますが、バックオフィスは女性の方が割合が多いかと思います。
また、一定数女性でも役職が与えられ、一部在籍の長い女性...続きを読む(全186文字)

【良い点】
管理職はほぼ女性の時もありました。育児をしながら働いている方も多く、在宅OKなので女性ならではのワークライフバランスがとりやすいと思います続きを読む(全75文字)

【良い点】
実力主義なので女性だからといって冷遇されるという事はない。ただ出向業務が主になるので、勤務先による部分はあると思う。育休を取得している社員もいる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性でも責任のある仕事を任せてもらえる機会が多く、少数ではあるが管理職になる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭との両立は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性の同僚がほとんどだった。家族を養っていくのは難しい給与額なので性別どうこうよりも扶養に入っている人が家計をちょっと支えるくらいで働くのがち...続きを読む(全88文字)

【良い点】
リモートワーク、時短勤務などがあり女性だけでなく男性も働きやすい環境。育休からの復帰率も100％と高く、常勤取締役の女性比率が50%、リーダー...続きを読む(全132文字)