回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休からの復職率は高い。最近女性も評価されるようになり、肩書きがついている女性が増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性か...続きを読む(全90文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
共同ピーアールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全24件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共同ピーアール株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に共同ピーアール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
共同ピーアールの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.0
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
2.6
共同ピーアールの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
共同ピーアールの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全24件中24件表示
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休の制度も良くなって来ており、復帰している人も多くいる。時短勤務の人も多くおり、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休からの復帰率が100％をキープしている。休職する前の部署・肩書を維持したまま戻ることができるのは非常に働きやすい環境だと思う。子持...続きを読む(全128文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別による差別はまずない。女性の管理職も多く、男女ともに協力する社風がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々改善されていくと思...続きを読む(全89文字)
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して子どももいながら、仕事と家庭を両立する女性社員を見たことがない。長い目で見てワーキングマザーも活躍できる...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に女性も多く、働き易い環境が整っている。人事部にも女性が在籍している。社員数も徐々に増えているが女性の割合は変わらないように思う。約半分...続きを読む(全180文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすい会社だと思います。未婚でも虐げられることなく、キャリアをつめます。女性の管理者も多く、スキルがあれば出世も望めます。男尊女卑な要素...続きを読む(全158文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の特徴として男女差が少なく、ジェンダーを感じることはほとんどない。むしろ、クライアントによっては、女性しかできなかったり、女性の方がメリ...続きを読む(全182文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女比が同じくらいなので、女性が多い職場にありがちなことは特にない。陰口や悪口なども聞いたこともないので、人間的にはちゃんとしている方々が多...続きを読む(全205文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性であることはハンデにならない。男性と同じ様に働くので、本当にキツイ。生理休暇などを個人の体調に合わせて取得出来たら、もっと働きやすくなる...続きを読む(全196文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前に比べると産休休暇や育児休暇、戻ってきてからの時短勤務体制など、環境が整いつつあると感じました。私は退社から3年以上経っているので今はそ...続きを読む(全194文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の区別なく仕事を担当すること。男性でも化粧品や健康用食品を担当することもあるし、男性向け商材を女性が担当することもあります。
【気になる...続きを読む(全261文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく、様々な仕事をふられる。同等に扱われる点。
それがキャリアに直結するかは疑問ですが、色々なことをやってみたい人には魅力的かも...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
クライアントが複数あるので、クライアント優先になります。キャリアウーマンを目指すのであれば合ってるかと思います...続きを読む(全154文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昔は子供のいる女性は少ない会社と言われてようだが、今は産休から戻ってきて仕事復帰をしている女性もいる。決して女性が働きにくい職場ではない。ただ、平日の帰...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男女関係なく活躍できます。残業は、他のマスコミ関連同様ありますが、部署によってかなりの差があります。また、育児休暇をとって復帰する方もいらっしゃいました...続きを読む(全169文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・私が働いていた頃はお子さんがいる方は1人程度でした。現在はだいぶ増えているようです。
・自分の裁量で仕事ができるので、育児との両立は可能だと思います...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属された部署によると思います。
女性で自分のチームを率いている人もいます。
管理職になることもできます。
逆に子どもがいる人は定時などで上がる人もい...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそも女性の比率が多いし、男性に対して不利ということはない。産休後復職した最初の例はごくごく最近だが、最近では当たり前で退職する人の方が少ない。私自身...続きを読む(全160文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
PR、広報代行という業種上、社内には女性が多く、服装も比較的自由だったので、女性にとっては働きやすい職場だったと感じる。実際、女性社員のなかには自分でチ...続きを読む(全176文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は多いが、産休育休後復帰している人は少ない。
人気の業界なのもあり、新卒では優秀な人が男女問わず多い。
多種多様な人が集まり、比較的ゆるい社風(特...続きを読む(全161文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男女の比率は半々程で、女性も多くの人が上に立って活躍している職場といえます。
育児休暇はとれますが、さほど今まで例がないと思います。仕事内容・量的に、...続きを読む(全185文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の割合として女性は多く、女性にとっては働きやすい雰囲気の職場だと言える。しかし、業務量が多いという都合上、出産、育児という面ではかなり厳しい状況だと...続きを読む(全153文字)
全24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
共同ピーアールの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司次第でクライアントの回答も決まっているので、入社時点で今後が決まっているようなもの。全てが上司次第
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にもう限界だと思っているからです。入社してから体調を崩す人が続出している印象。無理して働いている人が多い続きを読む(全75文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。忙しいタイミングとそうでないタイミングの差もほぼ無くなり、常に何かに追いかけられています続きを読む(全77文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここしかなかったので入社したが、ギャップはあまりなかった。リモートもでき、比較的柔軟な印象。自らしっかりできる人...続きを読む(全102文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したチーム次第。あたりの上司が直属になれば、一気に成長できる。会社として何か学ばせてもらえる機会はない。資格...続きを読む(全87文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あってありがたい制度は一つもありません。副業ができればよいのですが、できるようになりそうな気配もないです。続きを読む(全73文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はいいので、辞めずにいる人もいるくらいに、面白い人が多い。変わった人も多いが、頼れば助けてくれる人は多い続きを読む(全59文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地道に頑張る人が評価されない会社です。声を上げない人はいないものと同じです。また、昇給もチーム次第で変わる続きを読む(全73文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇が毎月1〜2回取れます。半休、突然の当日休も取りやすいのでそこはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワハラっぽい女性上司がいて牛耳っていた。その人に気に入られるのであれば女性でも働きやすくなるとおもう。続きを読む(全58文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく結果を残せば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ正直管理職になるまで保たない人の方が圧倒的に多い。ジョ...続きを読む(全104文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は多い。居心地の悪さを感じたことはない。業務自体も男女で差をつけられたりといったことは起こりにくいと思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも女性だからという事はなく仕事量も平等でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には体力的に厳しい環境でした。ゆえに昇...続きを読む(全91文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の社長が女性で、管理職にも女性が数多くいます。中間層以上に女性が少ない事実はありますが、若手は女性比率がかなり高く、女性として働きやすい...続きを読む(全85文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからといったような、偏見のようなものは一切ない。男女平等。育休明けでもタスクを調整して、徐々に業務に慣れるようにしてもらえる。
【気に...続きを読む(全98文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の差は全くないかなぁ。女性でも役職についてる人はいっぱいいるし、正当に評価される環境だよね。有給も取りやすいし、私みたいにプライベート重...続きを読む(全174文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣として働いてましたが、定時で帰れます。残業はあっても月10時間ほど。3年のうちに1年100円ほど時給上がりました。ちゃんと働きを評価して...続きを読む(全189文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に区分は無く、男女間の差はありません。ただしやっぱりお気に入りというものは存在します。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に男女関...続きを読む(全121文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
共同ピーアールの 会社情報
| 会社名 | 共同ピーアール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウドウピーアール |
| 設立日 | 1964年11月 |
| 資本金 | 5億4789万1000円 |
| 従業員数 | 374人 |
| 売上高 | 73億2300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 石栗 正崇 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 615万円 |
| 電話番号 | 03-6260-4850 |
| URL | https://www.kyodo-pr.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133928
共同ピーアールの 選考対策
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
- 口コミ・評価
