この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役クラスの人間がパワハラをしていること。そのパワハラを親会社のヤマハ発動機が揉み消しし...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ヤマハ発動機販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマハ発動機販売株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にヤマハ発動機販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤマハ発動機販売の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
2.2
ヤマハ発動機販売の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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ヤマハ発動機販売の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
10
件
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【良い点】
Skypeを使っての英語コースや、ネットで閲覧できる外部コースなどは会社の補助もでて月数千円で受講できる。
またteamsを使っての社内講座も...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
働きたい人間は思う存分働ける。
最近、世間は色々と言っているが、基本的に寝る時間は無い会社である。
特に最近は売上が厳しい為、労働時間を伸ば...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新入社員研修は泊まり込みでの研修やPC教室に行ったり等、内容が濃かった事もあり、その後の業務は勿論のこと自身のキャリアアップに大きく繋がった。...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
言い訳と責任逃れのスキルは間違い無く身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
講習会やイベントの業務は基本的に下っ端の社員に押し付けら...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
雇用して頂いている点。
スキルアップは基本的に各個人で行い、自分自身、何が足らなくて、何を勉強すべきかは各自悟り、自己研鑚に努めなければならな...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
基本的にほったからしの為、「スキルアップをしないといけない」と思っている社員が少なく、ある意味、井の中の蛙的な安心感に包まれる。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
明確なビジョンを持ってやりたいことを主張したら、割と受けて入れてくれる部分があります。ただ、上司との関係や社内での評判が自分の主張を受け入れて...続きを読む(全279文字)
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私が在職していた頃は、多種多様な研修制度が用意されていました。
ヤマハ発動機へ行かせていただける機会もいただきました。
ヤマハの技術を存分に学べる機会...続きを読む(全173文字)
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入社後の泊まり込み研修は内容が大変充実しており、初学でも短期間で必要なスキルは身についた。終始人事担当の熱心さはよく伝わった。ただ、最近全体的にお金にシビ...続きを読む(全179文字)
全10件中10件表示
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ヤマハ発動機販売の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
なし。強いて言うならイベントの手伝いくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
出向者の上司がやりたいことしかやらず下っ端に回って来る仕事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
販売店で対応困難な不具合に向き合う事があり、時間はかかるが解決出来た時は自身のスキルアップになった。
割と重整備が多いので、その後の整備作業で...続きを読む(全198文字)
【イベントや選考を通して感じた】モーターショーなど社員全員でする仕事や、ヤマハファンのかたと接することが多い仕事ため、やりがいを感じやすいとおっしゃていた。続きを読む(全78文字)
【イベントや選考を通して感じた】面接の際にストレスを溜め込むタイプか質問されたので、仕事とプライベートをうまく分けることができる人が相性がいいのではないか...続きを読む(全82文字)
【イベントや選考を通して感じた】説明会の座談会では若手社員の方にも女性社員のかたが多くいらっしゃったこと、面接説明にも女性社員の方がいらっしゃったので、女...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
teamsでのリモート会議が当たり前になり、テレワークができるのは良い。家庭の都合上で毎日物理的な出社ができなくても業務ができるため、柔軟な働...続きを読む(全310文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
対外広報資料では、ダイバーシティを重視していますと声高々に宣伝しているが、（部署にもよるが）男性が多く、女性が少な...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
ヤマハというブランドを、背負って仕事することの満足感はあります。
メーカーの営業ということもあり販売店からはそれなりの扱いをうけるのでつらい飛...続きを読む(全230文字)
商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
事務職ではなく営業職になった際は好みは分かれるが外に出れる機会が増えるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当する...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社してからすぐに店長になることができ、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗も人手不足で、新卒社員の教...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまりなく、OJTで同行する社員が教えることが多い。先輩社員の負担が多く、後輩社員も物足りないことが多...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
希望するキャリアプランに合わせて成長機会を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務が多い。外注せずに内製化している仕事が多...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
現場に行けばかなりのスキルは習得できるし自己研鑽は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのやり方があまり上手ではない。若手育成...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
5年目までは、ほぼ毎年同期が集まっての研修があります。
資格手当があり、規定内の資格を取得した際には報奨金がもらえます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークよりも個人で
朝から晩まで働き
体壊すので人を増やした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のマナー研修などはあるが、業務中においての先輩社員・上司からの仕事を教わる体制が出来ていない。今はやっている...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
やめる人が多いが、上司に気に入られればうまくやっていける
営業が向いてなくても空きがあれば事務などの道もある続きを読む(全60文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤマハ発動機販売の 会社情報
| 会社名 | ヤマハ発動機販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマハハツドウキハンバイ |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松岡大司 |
| 本社所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番2号 |
| 電話番号 | 03-5713-3820 |
| URL | https://www.ymsj.jp/ |
NOKIZAL ID: 1198617
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