鹿児島相互信用金庫の新卒採用・就職・企業情報
鹿児島相互信用金庫の社員・元社員による総合評価は2.5点です（口コミ回答数78件）。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、鹿児島相互信用金庫の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した鹿児島相互信用金庫の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した鹿児島相互信用金庫の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
志望動機200ー８００
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A.
私が貴社を志望する理由は２つあります。
1つ目は私の夢である、地域の課題を解決し、新しい概念を生み出すことができると感じたからです。銀行と言えばそうしん！という感覚を、県民に認識される概念を作りたいと考えています。これは、お客様と密接に関わりのある貴社だからこそできることだと思います。また、鹿児島を支える中小企業の支援を通じて、県内の経済を元気にしたいとも考えています。上京後、鹿児島物産展への参加や友人との会話を通じて、鹿児島は食材や観光資源を始め、多くの魅力があると気づきました。地方出身の私だからこそ地方の現状を把握し、地方に活気を与え、暮らしやすい場所にしたいです。
2つ目は、自分の言葉や発想で世に影響を与えられると感じたからです。この目標を持つきっかけは、アルバイトでの売上向上の経験です。当初、売上低下の原因は、店員の接客態度のばらつきだと考え、2点施策を行いました。1点目はユニバーサルマナーの資格取得と店舗への落とし込みです。動機は常連客に聴覚障害の方がいたためです。勉強内容をマニュアルに落とし込んで共有し、全ての人に良いサービスを提供する体制を整えました。２点目はシフト改善です。接客態度の差は固定シフトによる慣れと考え、自らシフト作成業務を引継ぎました。また、管理者に出社協力を仰いで緊張感ある職場を目指し、売上への目的共有もできました。この経験から、現場の声に直接耳を傾けることで、初めて課題の本質が見えると痛感し、人の心を動かす難しさと面白さを知りました。また、将来は、言葉が世に与える影響に対して責任感を持って働ける環境に身を置きたいと考えるようになりました。貴社は自身の能力を高め、職務を通してお客様に還元する最適な場所だと感じました。多角的な視点から販路拡大の支援をし、鹿児島の経済活性化を促進し、お客様と共に鹿児島が変化する瞬間を創造し続ける夢を共に叶えたいです。
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総合評価
- 2.5
- やりがい
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2.5
- 年収・評価
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2.0
- スキルアップ
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4.2
- 福利厚生
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2.9
- 成長・将来性
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2.3
- 社員・管理職
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1.1
- ワークライフ
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2.9
- 女性の働きやすさ
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3.5
- 入社後のギャップ
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1.4
- 退職理由
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1.8
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
- 回答者：
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【良い点】
新規で取った数字に関しては嬉しい出来事になるかと存じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じるのは、ごく一部の人のみかと...続きを読む(全82文字)
- 回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については、体育会系の上司が一定数在籍していました。そのため上司が若い時のやり方や方法でどうにかなっていた部...続きを読む(全128文字)
- 回答者：
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【良い点】
信用金庫で、地域密着型、顧客との距離がちかいため、地域に根ざした密着した金融機関であることは実感できます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)
- 回答者：
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【良い点】
休みはあります。土日と祝日は休みです。
お盆休みはなく、年末も30日まで仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント等あると、...続きを読む(全90文字)
- 回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店配属は運です。人間関係のあたり...続きを読む(全80文字)
- 回答者：
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【良い点】
よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が辞めていっており、このままではまずいのではないかと焦りが生まれたからです。...続きを読む(全93文字)
- 回答者：
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【良い点】
よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、年次に応じて年々増加する形で、ボーナス査定は年々厳しくなっていたように感じます...続きを読む(全94文字)
- 回答者：
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【良い点】
土日祝日は基本的に休みなので、プライベートと仕事の区別はしっかり付けられるかと思います。
時々、地域のイベント事に参加するために休日出勤もあり...続きを読む(全103文字)
- 回答者：
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【良い点】
性別を問わず、窓口･営業･融資をすることになると思いますが、こちらは大卒の方のみのイメージでした。
産休･育休はしっかり取れます。
産休･育休...続きを読む(全93文字)
- 回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒は毎月のお給料が少し厳しいように感じます。長年勤務しないと思うような昇給にはならないですし、仕事内容とお給料が...続きを読む(全102文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
鹿児島相互信用金庫の
学生の口コミ・評判
まだ鹿児島相互信用金庫に関する口コミはありません。
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
???
万円
基本データ
| 会社名 |
鹿児島相互信用金庫 |
| フリガナ |
カゴシマソウゴ |
| 設立日 |
1931年2月 |
| 資本金 |
63億7700万円 |
| 従業員数 |
616人 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
永倉悦雄 |
| 本社所在地 |
〒892-0822 鹿児島県鹿児島市泉町2番3号 |
| 電話番号 |
099-259-5222 |
| URL |
https://www.shinkin.co.jp/kasosin/ |
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