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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みな一丸となって頑張ろうという連帯感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと体育会系のため、連帯感が重苦しい圧...続きを読む(全184文字)
品川リフラ株式会社(旧:品川リフラクトリーズ株式会社)
品川リフラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
みな一丸となって頑張ろうという連帯感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと体育会系のため、連帯感が重苦しい圧...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分も、自分以外の全職員も、その雇用形態にかかわらず、有給の消化率は100%です。要らなくても必ず全て消化するようにと指導されます。間に合わ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
耐火物というかなり偏った業界なので、そこに興味が持てるかどうかでやりがいはかなり変わってくると思う。
私は特に興味は湧かなかったが、業界トッ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
子会社であるため、親会社から言われたことをこなすことも多いです。そのため、そういう環境がすきなひとには楽しめる仕事なんじゃないかなと思います...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思います。有給申請に対して、有休をとることを奨励しているだけあって、上司からとやかく言われたことは一度もな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プラントはやりがいがある
やっていて飽きない
ビル3階分を何十往復もする
体力つく
防塵マスクをつけているので息がしずらい
クセがある人が何...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
プラント部所だけはやりがいがあったが無理難題なとこもあった
ちゃんと見てくれてる人は見てくれるが
結果的に上司に媚びを売らないと上にはいけな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ハラスメントに対する意識はしっかりしており、メンタルストレスはあまり感じられない。研究開発職だが、材料開発から客先PR、アフターフォローまで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収についてはない。
評価は基本的に年功序列であるので、あまり仕事ができなくても自動的に年収は上がっていく。定期的に昇格試験があり、それに合...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
非管理職は、時間外労働時間をしっかり管理されており、基本的に20時間を超える残業はないため、プライベートとの両立がしやすかった。有給休暇も非...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
総合職の場合はある程度年功序列で、昇格には試験を設けているものの、余程のことがない限り管理職まで昇格できるイメージがある。
【気になること・...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
社内教育として教材を購入してくれる。締切を設けられて、レポートを提出しなければならないが、その制度を通して勉強することができる。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一部上場企業なので、福利厚生はしっかりとしている。どうしても人がいないときは、頼まれたりするが、ほとんどそういった事もなく有給はある限り使わ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社内での通信教育カリキュラムを履修して、試験を受けないと昇格しないようになっているので、仕事ができなくても、テストで受かれば肩書が上がるよう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてはかなり低いと思う。その分ボーナスは製造関係の会社なので多目に貰えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
残業はあまりなく、帰社後の時間はかなり自由に使えます。
ただ岡山工場の周辺には遊ぶところは皆無なので家に戻るか車等で遠出するしかありません。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
上場企業で業界でもトップクラスの会社なので給与は安定していると思います。
基本給は上に行かないとそれほど高くはないですが、会社の業績が良けれ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
新卒入社で総合職の場合は、基本的に独身寮が利用できます。月数千円の負担で家が確保できるのは助かりました。中途の方は分かりませんが。
評価はど...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
働きやすい環境で、有給休暇の取得にも配慮されている。
メリハリがついた仕事ができ、遅くまでの残業もない。
もちろん上司がいるから帰りづらいな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業界トップクラスということもあり、福利厚生は他社と比べしっかりしている方であると思う。有給も土日につなげたり連続で使わなければ問題なく使用可...続きを読む(全157文字)
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入社理由は,東証一部上場企業であること、海外に事業所があり輸出も行っていること、耐火物メーカーとしては少数派の独立系企業(当時)であることです。入社後に...続きを読む(全231文字)
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耐火物になりうる原料や化学組成の研究は何十年も前にやりつくされており、耐火物産業は技術的に成熟しきっている産業といってよいと思います。研究所といってもよ...続きを読む(全280文字)
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上司から任される仕事の範囲は、ラボでの研究開発だけでなく、顧客への対応なども含まれ、自己成長のチャンスは多くあると思います。ただ、上司からは細かい教育は...続きを読む(全345文字)
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国内市場は完全に成熟しており,国内各社に海外メーカー(中国品)を交えてのシェアの取り合い(価格競争)となっています。事業規模拡大のためには海外進出が残さ...続きを読む(全263文字)
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若いうちから「とにかくやってみなさい」という社風がある。悪く言えば放任主義ともいえる。試行錯誤することも非常に多いが、「とりあえず自分の思うとおりにやっ...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 品川リフラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シナガワリフラ |
| 設立日 | 1903年6月 |
| 資本金 | 33億円 |
| 従業員数 | 2,847人 ※連結(2019年3月31日現在) |
| 売上高 | 1190億円 ※連結(2019年3月期) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡 弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 564万円 |
| 電話番号 | 03-6265-1600 |
| URL | https://www.shinagawa.co.jp/ |
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