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品川リフラクトリーズの適性検査・WEBテスト・筆記試験の傾向と対策一覧(全1件)

品川リフラクトリーズ株式会社の本選考で行われたWEBテスト・筆記試験の体験談です。実際に行われたWEBテスト・筆記試験・適性検査の実施時期や科目・形式(SPI、ENG、玉手箱、CAB、GAB、TG-WEB)、問題数、制限時間、先輩が対策として行ったことを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

品川リフラクトリーズの 本選考体験記一覧

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筆記試験

総合職
20卒 | 日本大学 | 男性   内定辞退

【筆記試験の内容・科目】教養試験(10分)、SPI風の試験(65分)が行われた。教養試験は恐らく独自に作成されたもので、4択で10問が出題され、政治経済と時事問題が主だった。新聞やニュースを見ていれば解けるレベル。SPI風の試験は、SPIだったかどうか確証が無いが、英語と国語と図形の問題が細かく時間を区切って出題された。【筆記試験対策で行ったこと】どんなテストが出るか情報がまったくなかったため独自の対策は諦め、他の企業のためにSPIとCABの対策をしただけだった。

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公開日:2019年6月25日

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品川リフラクトリーズを見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
私は大学で材料工学を学んだことで、モノづくりにおける材料の素晴らしさというものを強く感じています。そのため、将来的には社会を支える材料開発をしたいと考え「材料を活かしたものづくり」をしている会社を軸に就職活動を行っています。そのなかでも、伝統的な技術によって電解箔・金属粉といったニッチな分野で世界トップクラスの製品を生み出している御社に魅力を感じました。 また、説明会に参加させていただいた際に実感したのですが、アットホームな雰囲気で社員一人ひとりを非常に大事にしておられるのが非常に印象的でした。 このような環境であれば、私自身のびのびと成長でき、堅実な社会生活を営むことができると考えて志望致しました。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日

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Q. 志望動機
A.
私は説明会で伺った、お客様と社員と取引先様の中でビッグ・エスが最も大事にしているのは社員だというお話に感銘を受けました。通常の会社であれば、お客様だと答えるところを誤解を恐れずに社員だとおっしゃられたからです。実際ビッグ・エスでは残業廃止や従業員のモチベーションを引き出すための取り組みも豊富に行っており、この会社でなら自分らしさを追求しながらイキイキと働くことができると思いました。また、一番ではなくとも、お客様に対するサービスも充実させており、中でも家電量販店業界の中でも保障などのアフターサポートを特に充実させていることや、ポイント制はあえて導入せずに現金値引きを行っている点にも魅力を感じました。壊れても修理して使い続けることができ、何度も商品を購入しないとその恩恵を受けることのできないポイントよりもいつでも安く購入できるサービスはお客様目線で考えられたものだと思ったからです。 続きを読む
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公開日:2017年6月13日

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Q. 志望動機
A.
私は、「日本から化学素材の可能性を世界中に伝えて、感動や笑顔を生み出す、新しい市場を創り出したい」想いがあります。そのためには、世界と繋がれる「トップシェアのモノづくり」と、持続可能な社会に貢献できる「環境に配慮したモノづくり」を行っている環境で働きたいと考えています。また、その中でも私自身の強みを1番に発揮しながら、自己成長できる、「難しい仕事に挑戦」「目標として全力で挑戦できる、魅力あふれる社員がいる」フィールドに身を置き、自分自身を常に磨いていきたいと思っています。そしてそれは、世界トップシェアの技術力で環境配慮と快適を実現する「アフレックス」のような製品をもつ貴社の環境だと確信しています。また、営業からマーケティングまで携われる裁量権と60万tの在庫管理を任される責任感のある仕事に挑戦でき、OB訪問させていただいた○○様、○○様、○○様のような「魅力溢れる先輩社員」がいる環境こそ、1番の強み発揮と成長できるフィールドだと感じ、志望しました。 続きを読む
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公開日:2019年6月24日

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品川リフラクトリーズの 会社情報

基本データ
会社名 品川リフラクトリーズ株式会社
フリガナ シナガワリフラクトリーズ
設立日 1903年6月
資本金 33億円
従業員数 2,847人
※連結(2019年3月31日現在)
売上高 1190億円
※連結(2019年3月期)
決算月 3月
代表者 岡 弘
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目2番1号
平均年齢 43.1歳
平均給与 564万円
電話番号 03-6265-1600
URL https://www.shinagawa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138275

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