回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回、上半期と下半期で店長またはマネージャーと業務の振り返りや今後の展望等話し合いの機会がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
株式会社ヌーヴ・エイ
株式会社ヌーヴ・エイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヌーヴ・エイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヌーヴ・エイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年二回、上半期と下半期で店長またはマネージャーと業務の振り返りや今後の展望等話し合いの機会がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ショップスタッフというと職種のくくりでは普通に給料が出る。コロナ禍でも減額されたとはいえ賞与が支給された。個人で設定した目標の達成度による評...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
アルバイトのお給料はいい方だと思う。アルバイトでも有給をしっかり使えるところがいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
何ヶ月か...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本給のみでの年収は正直厳しい。店舗の環境で残業時間が大きな差があり残業がある店舗での勤務では給与は小売としては平均的な年収となる。
評価制...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期ごとの評価の際に、自身の評価が最終的にどうだったのかなど結果がわ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
1つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから入社すると初任給は手取りで12万程。30歳でも40歳でもなので、新...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売上や接客コンテストなどで数字として評価を見てもらえる部分があります。ミステリーショッパーが定期的にくるため気も抜けません。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員から店長への昇給は給与に反映されるが、その後はほとんど横一線。全体的に売上が悪いので、わかりやすい昇給は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ほかの多くのファッション関連の中で見ると安定した収入なのではないか?ただほかを経験したことがないので分かりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社すぐの夏のボーナスが少しですが出ました。
残業代もきちんと支給されます。
店舗によって残業時間はまちまちなので、配属店舗によって給料も多...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
アパレル業界の中ではまだ年収はいい方だと思います。
必ず商品を買わなくてはいけないという風潮もないため無駄遣いはありません。
評価は半期に1...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
当然だが、全ては店舗の売上予算に対しての売上実績次第。
売上が良いお店は昇給があるし、悪いお店はあまり昇給がない。
ただし、良くても悪くても...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価は、しっかりと半期毎に上長が確認してくれる。
店の中での働きを見てくれているので、しっかりとした評価に繋がる。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、店舗にいるスタッフのことを本部は全く見てないですし、興味も示していません。たまに防犯カメラの映像を監視され...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価に関しては完全に上司に好かれたものがち。実力があろうとなかろうと、上司に好かれなければ意味がない。社会なんてそんなものと言えばそんなもの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
売り上げの実績が上がれば評価も高くなり給与が上がるところ
数字も明確にわかるようになっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
賞与は2回、各2ヶ月分ですが、店舗の場合は店舗の予算達成率に応じてインセンティブが発生するため、売り上げを伸ばせば伸ばした分はキッチリ評価さ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
中途採用でした。
基本給にプラスして、地域手当、能力給をきちんとつけてくれます。販売職にしては高いほうだと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
多数のブランドを取り扱った専門店なのとアルバイトでも高級ブランドの研修を受けることが出来る。その点は商品知識が身に付く為コスメ好きな人からし...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
販売職としては良い方だと思います。
ノルマ等も特になく、ゆるく働きたい方にはぴったりの職場でした。
残業代が申請分は全額出ます。店長によって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
他のバイトよりは時給が良かった。
残業代も10分~しっかりつく。
アルバイトも条件を満たせば社会保険が入れたりする
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店舗の売り上げに関わらず、積極的な姿勢で臨むことが昇格、昇級につながる。
アパレル系としてはボーナスはしっかりと出る。
【気になること・改善...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
中途採用だと店長になるまでに、早い人で約半年でなれます。給与も販売の中では高い水準で、結婚して子供もいて普通に暮らしている方も多いです。シフ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ファッションに縛りがないので、比較的自分が好きな洋服を着れました。立地もよく、色んな人のファッションを参考にすることができた。また、フランチ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ少人数制で、いろんな事任されて、いっぱいいっぱいなのに、それだけでは評価し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業がなく、早番は早く帰れる。夜に予定を入れることもできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
三連休などは休まないという暗黙の了解が...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
お客様と直接関わる仕事なので、感謝の言葉をいただけた時は大きなやりがいを感じました。経験を活かして提案できる場面も多く、学びもありました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
繁忙期以外は比較的シフトの融通が利き、予定が組みやすい面もありました。休暇の希望も一定程度通りやすかったと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社会保険や手当など基本的な制度が整っており、勤怠面も明確で安心感がありました。手続きもスムーズで、全体的に制度自体はしっかりしていると感じました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
実務を通して学べる部分は多く、現場で経験を積むことでスキルが伸びる環境でした。自分次第で吸収できることも多く、挑戦する余地はありました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性だからという理由で制限される場面は少なく、基本的には性別に関係なく業務に携われました。周りも協力的なときはあり、働きやすさを感じる瞬間も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗配属でも店舗によっての独自の販促企画などの実施など比較的挑戦させてもらいやすい環境。担当を持てるようになると、商品の仕入れなど自身で一部...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
店長職になると、ボーナスの支給が一般社員に比べて格段によくなり、予算達成率に応じで支給額が増えます。これについては一般社員も同様です。
【気...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
比較的にやりたいことはやらせてもらえるといった印象で、やりたいことがどんどん出てくる人は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
公にはなっていませんが、いわゆるフレックス制でした。店舗がシフト制ということもあるので、1日にかなり短い業務時間でも他の日で業務時間を補えば...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
給与は良くも悪くも安定している、という印象です。
インセンティブ制度はありますが、営業職でない限りはそこまで大きな額にはならないかもしれませ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
月収自体は悪くないように感じた。
交通費も申請すれば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては期待できない。
業績給と...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
他の人と比べてないので正確なことは言えないが、昇給は微々たるものだった。後に転職した会社と比べると1/10といっても過言ではないほど。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
正直、給与水準はそこまで高くないかもしれません。でも、個人の目標達成や店舗の業績に応じてインセンティブもあるので、自分の頑張り次第でプラスア...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
新卒から月々の給料はしっかりもらえるので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼないので、月々もらっているように感...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
販売員にしてはー、いい給料?
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に給料低いのと、評価基準が謎。
ボーナスはお小遣い程度。交通費が入...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
半年に一度必ず面談時間を取ってくれる
契約社員には正規雇用の意思があるかを必ず確認してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
月給はそこそこある方だと思う。
賞与もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったこともあり、賞与がほぼ無いに等しいと言われた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗のメンバーと共に目標に向かって一丸となり、目標を達成できた時の喜びは格別ですね。
お客様と長いお付き合いができるのも、この仕事の醍醐味...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社すると必ず1人につき1人先輩が付くので、個々に合わせた成長ができ、評価も正当であると感じます。。また、研修制度もしっかりしているので学び...続きを読む(全271文字)
| 会社名 | 株式会社ヌーヴ・エイ |
|---|---|
| フリガナ | ヌーヴエイ |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 238人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 田代寛 |
| 本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目24番11号 |
| 電話番号 | 03-5428-2600 |
| URL | https://www.neuve-a.com/ |
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