この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中規模な会社であるため、配属部署や上司に恵まれれば論な仕事を幅広く行うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後研修や資格...続きを読む(全192文字)
トーヨーカネツ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トーヨーカネツ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にトーヨーカネツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中規模な会社であるため、配属部署や上司に恵まれれば論な仕事を幅広く行うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後研修や資格...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・研修も外部から講師を呼んでやることもあります。ただ、上司はあまり仕事を教えてくれないスタンスだと思います。
・メーカーでどのようなこともできるようにな...続きを読む(全165文字)
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.事務職(原価計算、SCM、営業事務、財務経理)の全般を身につけることができました。
・メーカー。エンジニアリング、商社等
・とくに、研修というような...続きを読む(全157文字)
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新入社員時に技術系はいくつか資格をとらしてくれます。仕事するうえで新人はみんなとらしてくれます。現場作業に役立つ。溶接・酸欠等。
初年度の研修でLNGL...続きを読む(全171文字)
【良い点】
平均年収が他の会社と比較すると、高いところが良い点と感じています。
基本給は毎年万単位で上がっています。また、なんと言っても賞与が高額だと思い...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年10月25日在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年7月4日【良い点】
年収は同年代と比べるといいほうだと思う。残業代もきちんと出る。賞与は年に一回、約2か月分しか出ないが、その分基本給が高くなっている。
【気にな...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年2月28日マテリアルハンドリング業界の老舗として、物流業界や空港業界でシェアを確保している。特に2024年問題が話題になっている昨今において、作業員や企業の負担減に...続きを読む(全112文字)
物流業界の少子高齢化、EC産業の拡大に伴い、マテリアルハンドリング業界全体が好調である。一方で、ベンチャー企業のようなフロンティアスピリッツを持つ会社とい...続きを読む(全155文字)
文系総合職の、物流系ソリューション事業部のインターンシップに参加したため、そこの就労環境について記載する。業界が盛り上がっていることもあり、営業職の方はと...続きを読む(全124文字)
就労環境・福利厚生の項目でも少し触れたが、文系職は業界柄かなり忙しいスケジュールになると思われる。これはトーヨーカネツの営業職の拠点が主に東京にあり、東京...続きを読む(全226文字)
穏やかで人助けを好む社員の方がとても多い印象。採用選考中には、何度でも予約することができる人事面談制度があり、選考についての不安や事業展望に関する疑問を解...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
物流システムは年々進化しており最新の情報についていくのはかなり大変だが、新しいモノ好きの人にはかなり向いている業種だと思う。
今後も需要は大き...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によってかなり異なる。
本社の社員でも出向の多い部署であれば現地作業が多くなり、マンスリーマンション等を借りて週休1日で働いている人もいる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性比率は高くはないが、少なくもない。
特に対外部署には多いイメージがある。
お昼時などに集まっているのをよく見かけた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
35歳までは2万程度で社宅に住める。
本社が東陽町で研究施設は木更津にあるので千葉に住んでいる人が多かった。
そのおかげもあり家賃相場は安めで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ある程度は年功序列。
しかし、やる気と姿勢が良ければ正しく評価されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なプライム企業?な気...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
資格取得や外部研修に参加するなど、教育体制はあった。
資格によっては手当てが毎月給料に加算される形でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCということと部署にって仕事内容が異なるゆえある程度は仕方ないが、基本的にはOJTで、マニュアルや研修がほぼ無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やり切れば市場価値は上がる。CADDiのブランドは一体通じる。
ただ、自分次第という前提はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしているが、交通や安全などなど多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講義が多いわりにはスキルアップにはならない。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップできるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため自分自身でスキルアップを考えなくてはいけない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修がとても充実しており、1年目だけでなく、何年かに1度、数日間の研修が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がかなり厳...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。
自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)
会社名 | トーヨーカネツ株式会社 |
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フリガナ | トーヨーカネツ |
設立日 | 1941年5月 |
資本金 | 185億8000万円 |
従業員数 | 1,177人 |
売上高 | 537億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大和田能史 |
本社所在地 | 〒136-0076 東京都江東区南砂2丁目11番1号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 671万円 |
電話番号 | 03-5857-3333 |
URL | https://www.toyokanetsu.co.jp/ |
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