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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価時の面談がある。
面談での今後の展望、意見等は取り入れてくれるように思う。
自己の意見からの会社への反応等はいいように思う。
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株式会社坂口
株式会社坂口の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社坂口の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社坂口で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
評価時の面談がある。
面談での今後の展望、意見等は取り入れてくれるように思う。
自己の意見からの会社への反応等はいいように思う。
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【良い点】
少ないながらもボーナスが夏と冬の2回支給されるところ。合計3ヶ月分を少し超える程度だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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厳しい業績の中、賞与を頂けたのは大変うれしいものです。
基本給は決して良くはなく、各種手当てがついて何とか暮らしていける…と思いました。
体育会系の...続きを読む(全177文字)
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給料は初任給はふつう、その後は年功序列が色濃く昇給率はあまりいいとは言えません。賞与は平均的かと思いいます。業績に応じて賞与の変化はありますが極端ではな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司の人は話を聞いてくれてとてもやりやすい環境でした。経営陣は現場を混乱させることばかりしていた印象でそれに振り回されていてとてもストレスで...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成長性については、
仕入れ先となる酒造業(ビールや日本酒など)の製造・消費量が先細りしている現状、当然厳しいものとなることが予想されます。
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【良い点】
お酒が好きで、業務の中や趣味で身につけた知識が活かせたのは大変やりがいを感じました。
担当先の顧客と仲良くなると、個人的な付き合いも増えてき...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
酒類卸業ですから、
お酒に関しては資格取得フォローだけでなく蔵元・工場見学などもあり、
本人の素養次第ですが興味や知識欲があれば酒のジャンル...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
お酒の営業をするための知識を身につけることに関するバックアップはよくしていただきました。各種資格へのチャレンジは奨励されますし、上司も面倒見...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
お酒に関する資格に対しては、きき酒師など、会社で資格に挑戦させてもらえます。
意欲によって、ワインやビールの資格にも挑戦させてもらえると思い...続きを読む(全184文字)
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定期的に社内勉強会などが催される。参加自由なものから必ず参加するものまであるが受講の際の個人の意識によってその意義は大きく変わってくると考えられる。資格...続きを読む(全101文字)
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出産・育児休暇については取得していた女性社員もおり、理解のある会社だと思う。
キャリアについては女性は内勤業務しかなく、外交部門でキャリアを積みたいと...続きを読む(全168文字)
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福利厚生について
住宅補助が支給されるが、それほど当てになるものではなかった。
出産育児については、産休を取って復帰した女性社員もおり理解あるほうな...続きを読む(全202文字)
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新卒入社時に1週間の座学研修あり。
「社会人とはなんぞや」というもの。
これといってスキルアップ・キャリア開発というものは無いが、
営業部門では酒に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣社員の時給は都内の大手企業の事務職と比べるとは低めと思う(派遣会社の担当も低いと言っていた)。だが、数カ月単位で十円単位だが時給が上がる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昇給は表があり、それを元に面談の元、決められる。昇給は基本されている。
給与は周りに比べて高い方だと思う。
自分で目標を決めてその目標につい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
従業員のグレードが細かく分かれていて、個人の頑張り次第で昇給の幅も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも基本給はボーナス...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価制度は、賞与に反映されるが、一般職は頑張ればいい評価が得られる傾向にある。管理職は頑張りよりも、結果が求められる。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
時代に合わせて、具体化されてきてはいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルとしてはまだまだ低く、他社の真似事をしてる程度...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年に昇給が1回、賞与が2回発生する。また、新入社員は基本的に最初は現場営業に配属されることがほとんどだが、その場合は外販部や海外販売部などを...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全く高くない。将来はあんまり考えられないかなー福利厚生もあるようでないようなもの。安くで泊まらせてくれたり...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
福利厚生などが非常に手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が絶対評価からの相対評価なので上位職の社員と比べられ昇給がしづらいと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
階級制で、どの階級になるといくらもらえるのか公開されているため、目標にしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の見える化と言っ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
結果を出せば評価される。
達成褒賞などは月毎の達成で支給されていた。
新規開拓の成果をしっかり評価してくれるので、やる気がある人には面白い会...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社坂口 |
|---|---|
| フリガナ | サカグチ |
| 設立日 | 1952年5月 |
| 資本金 | 4900万円 |
| 従業員数 | 122人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂口貴洋 |
| 本社所在地 | 〒102-0085 東京都千代田区六番町15番地5 |
| 電話番号 | 03-3239-0111 |
| URL | http://www.sakaguchi.ne.jp/ |
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