ファーマインドの営業アシスタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
3ヶ月〜半年に1回など、リーダーと面談あり
困ってることなどを相談できる場を設けてくれている
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社...続きを読む(全172文字)

【良い点】
レクチャー期間(2〜3ヶ月程度)が終わると基本的には月1回の事務所のみで、在宅ワークになります。
シフト制ではありますが、希望休は通りやすく...続きを読む(全506文字)

【良い点】
入社2日目で退職を考えました。そう考えたのは業務内容にもありますが、社内環境でしょうか...正社員が少ない会社に勤めたことが初めてだったので...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の割合が9割なので完璧女性社会です。女同士でやり易いと感じるか、やり辛いと感じるかは人それぞれですが、女性同士の方が気を遣います。産休な...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリアアップは望めません。プライベートで資格など取得していち早く逃げ出すのをオススメします。
おのずと人の入れ替えは激しく毎...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者がころころ変わり、その度に評価も変わる。一貫性がない。どれくらい管理者に気に入られるかにかかっている。人間...続きを読む(全191文字)

【良い点】
福利厚生は良くもなく悪くもなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期でなければ前月の時点で有給申請は可能です。それ以外の福利厚生は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が多いため、お昼休みは楽しかった。キャリアについては、とにかくマネジャーに気に入られれば昇格できると思う。なので、マネジャーに気に入られ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
アナログな青果業界の中でいち早く情報インフラを整備してきて、顧客からの受注はもちろん、在庫管理人至るまで今後も発展する可能性は十分にある。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
月に一回マッサージ師が来て一人当たり15分のマッサージタイムがあった。※希望者のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームに...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業至上主義。残業すれば偉いという明らかに間違った風潮があり、それも暗黙の了解だった。
残業を減らそうということ...続きを読む(全242文字)

教育体制は皆無です。入社時１日２日程度の研修？はありますが、すぐに現場になげこまれます。
この時教育に付いてくれる人によって大きな違いが出てきます。教育...続きを読む(全320文字)

【良い点】
チーム制なのでみんなで力を合わせて仕事ができる。
【気になること・改善した方がいい点】
契約社員や派遣社員より正社員のほうが休みが多...続きを読む(全252文字)

【良い点】
お給料にしては良い方だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
上司との折り合いがつかなくて辞めていく、雰囲気が悪くて辞めて...続きを読む(全229文字)

【良い点】
やりがいはあった。何も気にしなければ。
面白味は全くなし。
【気になること・改善した方がいい点】
たくさん。
・営業のやる気がな...続きを読む(全513文字)

残業を減らすよう上から言われてはいるが、人の出入りが激しく、慢性的に人員が不足しているため、ほぼ毎回週1で拘束時間が12時間をオーバー。そのためか、新人...続きを読む(全318文字)

とくかく残業しないと仕事が終わらないくらい上から押し付けられる。全体的に責任感がなく、結果下の人間がつらい思いをするだけ。
人を育てようという意志はほ...続きを読む(全153文字)

青果物が元々好きで、趣味であったことが入社理由。面接時は、面接官の方が非常に親しみのもてる方で、色々なお話をすることができた。和気あいあいとした面接であ...続きを読む(全165文字)

同世代同期と比べると、格段に給与面での待遇は良い。残業手当、通勤手当もしっかりと頂いています。昇給については、周りの方からの話によると、かなり渋いと聞い...続きを読む(全151文字)

年齢に関係なく、仕事が与えられ、自分なりに工夫し、業務フローが確立できたなら、やりがいや面白味を感じられるはず。しかしながら、企業側から社員のモチベーシ...続きを読む(全172文字)

フレッシュシステムという会社の社長が作った会社。主な業務は次の2つ。①大手の輸入果実会社へのシステムの販売、中小スーパーや中小仲卸へのシステムの販売②大...続きを読む(全481文字)