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株式会社トアック

  • 3.1
  • 口コミ投稿数(10件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社トアックの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社トアックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年8月1日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • プログラマ(制御系)

【良い点】基本的に残業は無く、ゆるい会社。したがって、上からせかされない限り仕事以外に自分の為の勉強にも充てられる。また、セミナや展示会も忙しくなければ自...

株式会社トアックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2016年11月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 技能工(その他)

【良い点】会社での福利厚生がある。カフェテリアポイントという制度があり、年間42000円分のポイントがもらえる。使用する事ができるのは旅行や娯楽施設での利...

株式会社トアックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2016年10月4日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 技能工(その他)

【良い点】基本的に休日は、土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏期休暇がある。子供を持つ女性にはありがたい、フレックスタイム制が導入さ...

株式会社トアックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2014年9月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 技能工(その他)

福利厚生は前ほど充実はしていない、ただカフェテリアポイントという制度があり年間で4200円分のポイントを貰え、旅行や娯楽施設などに利用可能なので、その点は...

株式会社トアックの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年9月22日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 技能工(その他)
  • 社員クラス

昇給はない年もある
しかし初任給はやや高め
賞与は年2ヶ月から3ヶ月の間ぐらいで満足出来る額は貰えない
福利厚生なども色々削減されている
福利厚生はカフェ...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2014年5月19日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • その他の電気/電子関連職

スキルアップは、昔は社会人として身に付けて置くべきマナーの外部セミナーへ行きましたが、今は、コスト削減からか外部セミナーは、なくなりました。
その分、自分...

株式会社トアックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2014年5月19日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • その他の電気/電子関連職

福利厚生は、昔と比べて魅力がなくなりました。
一年間使い切りのカフェテリアプランは、42000貰えますが旅行やオイル交換などに利用している人が多いと思いま...

株式会社トアックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2012年2月11日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 総務

産業用電源ということかなりニッチなところを押さえて長年やってきたので、安定性はあるが近年大手も参入をこころみているので、状況は不透明です。但し、鉄道業界は...

株式会社トアックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2012年1月22日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 総務

女性にはいい環境。育児休暇取得率は本人さえ望めば100%OK。復帰後の時間外勤務や有給休暇取得にもあまり抵抗はない。ただし女性の昇進は厳しく、また女性自身...

株式会社トアックの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2012年1月22日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 総務
  • 社員クラス

給与賞与満足できず。プロパーより中途に高待遇。文句をいえば給料が上がる。管理職から下ろされた人でも意味不明の手当てをつけて現状維持にする。人事評価制度はあ...

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