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株式会社NAKAMURA(旧:株式会社中村塗装店)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NAKAMURAのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NAKAMURAのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NAKAMURAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NAKAMURAの 社員・元社員による会社の評価

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NAKAMURAの 学生による会社の評価

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NAKAMURAの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しくなければ有給を使うことができる。夏休み休暇も2日もらえる。基本的に昔と比べて残業が少なくなっている。仕事が終われば仕事のことはしてはい...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    NAKAMURAの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内は皆、仕事上の労苦に比べ、紳士です。珍しく、社内には、建設業界独特の叱咤激励系の癖のある方は少ないです。ただ、上顧客相手の仕事で、施主、...続きを読む(全261文字)

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    株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼ、有給消化させて頂きました。社宅あり。残業代あり。社員への健康状態への気遣いあり。会社の規模としては最大限して頂きました。
    【気になるこ...続きを読む(全253文字)

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    株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事に関するものは、会社が負担してくれる。基本的に資格を取る人には応援をしてくれる。また、神奈川に寮があるためお金がない場合でも安心して暮ら...続きを読む(全193文字)

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    株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は良いほうだと感じる。福利厚生もしっかりとしていて安心である。
    有給は比較的取りやすいと感じている。忙しときは難しいと思うが、融通がきく...続きを読む(全197文字)

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    株式会社NAKAMURAの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    年齢と共に上がっていくはずの給料は昇給年一回に何百円(汗)福利厚生はしっかりしてる感じですが結婚したらまったく養ってはいけません(笑)社員同士は仲もよく...続きを読む(全152文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    完全週休2日制だったので休みは、ちゃんと取れた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が横行しており、隠れて残業している人も多かった。続きを読む(全77文字)

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    トップライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては定時で上がれる人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    殆どの部署、働いている人達は残業は当たり前のようにあり、働き...続きを読む(全145文字)

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    株式会社デジタルネットワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に残業禁止なので、定時に帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    移動時間は勤務時間に入らないため、遠くの現場の時は、自宅を...続きを読む(全130文字)

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    株式会社石勝エクステリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は36協定遵守により、残業削減、週休2日に積極的に取り組んでいる。
    なので早く帰る分には全く問題ないが、人員不足の面からも担当業務や部門...続きを読む(全169文字)

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    メルコビルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職は休みが取りやすく、「明日休みたい」が叶う職場です。残業は人によりますが、担当顧客や案件が増えると忙しくなります。施工部門の人は土日関...続きを読む(全104文字)

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    株式会社野田建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在の設計課へ移動してからは、社内カレンダー通りの休みがとれ残業もほぼないといえる程度なので、プライベートの時間は充実させやすい。
    【気にな...続きを読む(全253文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社自体はリモートやフレックス等の促進をしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記、視点によってはリモートやフレックスに対して...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ニューフレアテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的有給は取りやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近はリモートワークを推奨しておらず、基本出社となっている部署が...続きを読む(全136文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売れてれば文句は言われないので、自由にできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みでも電話がかかってくる。お客様のためなら対応する...続きを読む(全139文字)

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    株式会社コムテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は3日前までに申請すれば取れたので休みやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みである事が社内で知られていなかったりする...続きを読む(全103文字)

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    NAKAMURAの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NAKAMURA
    フリガナ ナカムラ
    設立日 1946年3月
    資本金 1億円
    従業員数 210人
    売上高 131億7390万7000円
    決算月 12月
    代表者 中村弘二
    本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目6番4号
    電話番号 03-3445-0071
    URL http://nakamura-p.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1662602

    NAKAMURAの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。