イースマイルホールディングスの評判・口コミ一覧（全99件） 4ページ目

福利厚生など全くない。
最近になってようやく住民税の手続きをしてくれるようになった。
出産育児支援なんて使える人居ないと思う。
女性社員が少ない上に...続きを読む(全168文字)

賞与無し。
20時間の見込み残業。
昇進はそもそもない。フラットという名目のもと全員平社員。
年収はその為かなり安い。将来性は見込めないので転職を考...続きを読む(全167文字)

所詮は技術派遣なので、仕事のやりがいというものは「この会社だから」ということはない。
また、社内勤務は皆無なので帰属意識も薄い。
自分で勉強して経験を...続きを読む(全175文字)

給料については満足出来ていない為転職を検討中です。
会社は出向業務を行っている為、出向先でどれだけ評価されても自分の給料アップには繋がりません。
同じ...続きを読む(全164文字)

給料がよければやる気もでるのでしょうが、悪いためやる気がでません。
なんだかんだで給料が一番大事なのかもしれないと今は感じています。
この会社は外見は...続きを読む(全171文字)

タイミングはよくわかりませんが、給料をあげるには、上司にもちかける必要があるようです。
評価制度についてもはっきり提示されていなかったようです。派遣先か...続きを読む(全205文字)

いろいろな派遣先でいろいろな作業をするので、浅く広い知識が増えます。社内中は、自分で好きな勉強ができるため、足りない部分やのばした部分を補うことができます...続きを読む(全156文字)

いろいろなところで派遣作業のため、自動的に飽きのこない刺激の多い日々になりますが、それは次から次へと仕事が決まった場合です。また、仕事がない時は社内作業で...続きを読む(全157文字)

待機期間中に学習を行うことができ
時期によってメニューは変化しますが
資格取得やプログラミングの基礎講座
チームでのプログラミング・開発の疑似体験が...続きを読む(全164文字)

仕事に関しては大手企業の内部に入ることができたので
その会社でのやり方になじむことができれば、長期間の勤務が可能。
また、上流行程に参加することもでき...続きを読む(全161文字)

事業は複数やっているようだが、どれも定着感がない。新しい事業部が増え、消えていく。一時期「社員を1000人にする」を謳い文句に社員を大量に雇っていた時期が...続きを読む(全182文字)

出向先で現場の色々な知識を学べる点はよい。会社はスキルアップを望んでいるが、そのための取り組みは何一つしてくれない。あくまで自分で勉強するしかない。
基...続きを読む(全157文字)

給与面は不満しかない。実力重視の個人主義を謳っているが、会社側が社員の実情・スキルを把握していない、及び把握出来るほどスキルを持った人がいないため自分でス...続きを読む(全241文字)

査定は随時なのでとにかく資格を取れば翌月から昇給します。また、資格も色々調べているようなので給料上げる手段が資格習得しかありませんが上げる手段がなくなると...続きを読む(全177文字)

研修といった研修はなく自分でやり方を探して自分で考えて自分でスキルアップするという超がつくほどの個人主義です、質問等をしたら一応何かしら言ってはくれますが...続きを読む(全250文字)

言われたことさえできれば会社来なくても良いとさえ豪語する人事がいるので、ノルマクリアしてれば何も言われません。そのため、過剰にやってもプラス印象にはなりま...続きを読む(全212文字)

基本的に賞与はないです。基本給も、そんなに高くなく、多くの人には、あまり満足のいく値段ではないと思います。
昇給も期待できず、長期間いるにはあまり向かな...続きを読む(全163文字)

色々な企業にいけるので、さまざまな人とであったり、友人が増えるなど見聞もとても広がると感じています。
関わる人ががとても多いので、色々なコネが出来たりし...続きを読む(全156文字)

いろいろな企業に出向するので、さまざまなスキルを必要とし、また、ひとつの企業にあまり長くいないので、その会社独自のやり方に固まらず、柔軟な技術が身につきま...続きを読む(全153文字)

新卒の給与は、最低賃金が上昇に伴い上昇する。
正直な所、勉強するために務める、そのための場所、割りきりが大切です。
割り切ることが出来れば、その時経験...続きを読む(全159文字)

技術向上の場には向いている所、複数の出向先でその場所の良いところ、悪い部分を見る事が出来、人によっては成長につなげる事が出来る。
また、人付き合いが苦手...続きを読む(全182文字)

女性はあまり見かけませんでした。
50人中1～2人かそれに近い人数しかいなかったように感じます。
キャリアについては配属先の環境次第になるかと思います...続きを読む(全173文字)

入社時、3週間ほど研修および配属先が決定するまでの順番待ちな状態です。
前の期に入った社員の配属先が大方決まってから、自期の配属となっていくので、
順...続きを読む(全170文字)

社長、営業、平社員の非常にフラットな環境と言えます。管理職=営業と言う形ですが、
実際の業務は派遣された先での環境次第になりますので、時期や配属先との相...続きを読む(全172文字)