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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱マテリアルテクノの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全14件)

三菱マテリアルテクノの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.9

三菱マテリアルテクノの 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱マテリアルテクノの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 14

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
居心地のよい環境と聞いて中途入社したが、毎日社内では罵声が飛び交い、管理職からセクハラ・パワハラまがいの言葉が行き...続きを読む(全174文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業と休日出勤が多い。客先の要望に応えるという大義名分はあるが、実際に働いている社員を大切にしようという雰...続きを読む(全188文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の財務会計担当として採用されたはずだが、入社したら事業部での管理会計担当になっていた。しかも経理的な仕事はほと...続きを読む(全168文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこのスキルがあれば、第一線で活躍できます。他の会社で平凡なクラスでも、まあまあな感じで扱ってくれます。本人次第ですが。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与については、悪くないと思います。特筆するほど、良くもないですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張手当等は支給されますが、一般...続きを読む(全189文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく人事異動が激しいです。
適材適所という考え方がなく、上層部の判断ですぐにどこかに飛ばされます。
個人の主張は一切聞く耳なしです。
激しい人事...続きを読む(全189文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアリング会社ですので、社員の7割は技術者です。親会社の三菱マテリアルの仕事も多く、関連した海外出張もあります。グローバルでダイナミックなエンジニア...続きを読む(全167文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱社風のせいか、あくせく感はなく非常にスマートな会社です。福利厚生はもとより、社員教育には特に力をいれていました。新入社員研修から役員研修まで、きめ細か...続きを読む(全168文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が異常に低く、やたらと諸手当をつけて加給額を上積みしていました。月例給の約3分の1程度が基本給で残りが加給でしたので、賞与や退職金のベースがかなり低...続きを読む(全157文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売り上げ構成は、グループ企業との取引が圧倒的に多く、特に親会社の三菱マテリアルの設備投資状況に左右され、将来性・発展性の面は弱かったと思います。ていました...続きを読む(全166文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工事会社で現場の仲間意識が強く、周囲のサポートが得られ易い環境でした。そのため経験が少ない業務でも躊躇することなくチャレンジすることができました。その過程...続きを読む(全165文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の資質向上、しいては会社の成長のために、きめ細かい教育・資格取得等の支援体制があります。
社員研修としては、内定・新入社員から役員研修に至るまでの階...続きを読む(全231文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には子会社ですので、親会社の動向にかなり左右されます。といっても新規事業にも積極的で、チャレンジ精神を満足させてくれます。仮に失敗しても、失敗そのも...続きを読む(全175文字)

三菱マテリアルテクノ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は高額とまではいえませんが、仕事のバランスではほどほどいいのではないかと思います。
賞与についてはその時の実績で左右されますが、社員への還元は良心的...続きを読む(全154文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱マテリアルテクノの 会社情報

基本データ
会社名 三菱マテリアルテクノ株式会社
フリガナ ミツビシマテリアルテクノ
設立日 1958年5月
資本金 10億4284万9999円
従業員数 1,100人
売上高 484億5198万5000円
決算月 3月
代表者 福島重光
本社所在地 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目30番7号
電話番号 03-6628-6900
URL https://www.mmtec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132854

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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