ネクスコ東日本エリアサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
土日休みと住宅手当があり福利厚生がしっかりしている。残業代が必ず出る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいがほぼ無く、施工管...続きを読む(全182文字)

親会社、他のグループ会社から見下される位置にある会社。
社長〜役員は、親会社からなどの天下り。
上層部は、自分の保身のみを第一に考え、社員を駒のように...続きを読む(全161文字)

資格の取得にかなり力を入れています。
上限はありますが、月額で資格手当がかなり多くもらえるので、資格取得者は年収も増えます。
仕事を通じてのスキルアップ...続きを読む(全175文字)

サービスエリアに関われるのはモチベーションがかなり上がる。
遠い場所に現地調査に行くときなど軽い旅行気分になる。
しかし設計といっても設備設計がほとんど...続きを読む(全161文字)

基本給が低い。
ボーナスは仕事ができようとできなかろうとほぼ一律。(もらえるだけいいが)
なので社員のモチベーションは低い。
仕事のやりがいはほぼない...続きを読む(全462文字)

【良い点】
年収は勤務年数で自動的に昇給する。
他社に比べいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度がなく、上司の印象で昇進...続きを読む(全86文字)

【良い点】
営業であれば売れる人はインセンティブで稼げる。年齢や社歴に関係なく数字を取って結果を出せば評価されるため、実力主義。社長賞等表彰もある。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
普段の業務内容は空調冷熱分野です。基本的には現場での作業になります。基本的には教育センターで一から教育を受けるので知識は0でも誰でも作業ができ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
残業が凄いのでそれで給料がかさ増しされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いので残業を月のMax超えるまでやったとしても給...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスがそこそこいただける
【気になること・改善したほうがいい点】
月の給料が低くみなし残業分をボーナスで貰っているだけといった感覚
NIS...続きを読む(全110文字)

【良い点】
良いところはとくに見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
他ゼネコンと比べて賞与は低い。
業績がいまひとつであることが大きいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
結婚して遠方に単身赴任しているときは帰省手当が月3回分出て給料が多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列感が強く、頑張...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年収という点で見たときはどんな話題に比べて高いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、休日での電話対応、メール対応...続きを読む(全111文字)

【良い点】
初任給から他の企業よりも多くもらえます。頑張った分だけではなく、結果重視です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がすごく低いので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月収や年収は低いが、ボーナスは毎年2回必ず出るのでそこは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定年数働き試験に合格すると東武鉄道...続きを読む(全112文字)