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三井住友建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友建設の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全82件)

三井住友建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.6年収・評価3.0社員・管理職3.2やりがい3.5福利厚生3.9スキルアップ3.46
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.5

三井住友建設の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.5社風・文化3.5やりがい3.7福利厚生3.6スキルアップ3.66
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

三井住友建設の 全ての評判・口コミ一覧

属性
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82件中1〜25件表示

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
準大手とのことである程度大きな工事に携わることができる。
ものづくりの最前線で働くことができ、社会インフラに大きく貢献できる仕事に携わること...続きを読む(全141文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤と外勤で大きく変わる。
内勤であれば比較的スケジュールに余裕を持って仕事をすることができる。主な業務は現場のサポートとなるため、計画性と...続きを読む(全290文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業なので給料はそれなりにもらえる。
現在社内改革に取り組んでいる最中で、現場待遇等も変化しているので金額面ではさらに良くなっていくと...続きを読む(全103文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は申請すれば別に普通に取れる。
産休育休も別に普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてのしわ寄せは独身者に集中する...続きを読む(全184文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会一般的に言えばかなり恵まれてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はかなり不透明。成果よりも人で選んでるとしか思えない。...続きを読む(全412文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店勤務などの事務方は比較的業務に自分の裁量を持って仕事ができる。会社説明会で聞いた残業などは基本的に支店勤務や内勤の人を指している。
【気...続きを読む(全197文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。あくまで現場の都合によってワークライフバランスは変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の負担が大きく支店によるバッ...続きを読む(全97文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木は他ゼネコンと比較しても業績好調で技術力もあると聞いたので、土木に入社する方は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築...続きを読む(全141文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得は支援があり、講座なども会社でたくさんあり、バックアップが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料にはほとんど反...続きを読む(全100文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級に応じて年収も変わるが、基本年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築社員は現場の所長に気に入られると評価が上がる。設備は...続きを読む(全100文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井住友グループのためグループの福利厚生を使うことができる。最近は外部委託している。付き合いのある施主の営業などからも色んな割引や優先などが...続きを読む(全105文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は賃貸だけじゃなく持ち家も対象。英語等の学習も勧めている。
介護や病気で休職期間が終わってしまい退職するしかない人向けに、ジョブリタ...続きを読む(全132文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性推進ではあるが部署によっては育休等に理解があまりない上司がいることも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから優先的に採...続きを読む(全129文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は至って普通だと思う。
ボーナスは一年で5ヶ月強だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列。
仕事の評価は上司と自分...続きを読む(全112文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場にワークライフバランスはほぼない。
殆どの現場が工程通りにいかず、
今所長をやってる50代は根性論の方が多い...続きを読む(全137文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に契約期間満了なのにいわゆる自己都合退職願の提出を求められた。納得できませんでした。知識があったので雇用保...続きを読む(全110文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でしたが、期中にすでに期間を終えた契約と、進行中の契約締結のため支店に呼び出されました。有期契約との説明...続きを読む(全175文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界特性もあるし、時代が時代なので全く現代とは異なるのでコメント不能続きを読む(全54文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランクな雰囲気で他社に比べて寛容な雰囲気。
若いうちから物件を任せてもらえるので、
とてもやりがいは感じることができる。
設計部門内でのロ...続きを読む(全513文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
設計
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、他社に比べても遜色ないと感じる。むしろ手厚いような気がする。大きなグループのに所属している企業であることも、福利厚生の充実に寄与...続きを読む(全223文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
設計
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルや実績を積むのには、非常に良い環境であると感じる。自らの意志で行いたい業務を立候補すれば、周囲はその意志を尊重してくれる雰囲気がある。...続きを読む(全221文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
設計
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数が少ないため、若い時から色々な経験をさせてもらえる。色々な実績を積むのには良い環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が書いているのは会社全体で起きていることではない。
会社としてはとてもいい会社なのでは?と...続きを読む(全280文字)

82件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井住友建設の 会社情報

基本データ
会社名 三井住友建設株式会社
フリガナ ミツイスミトモケンセツ
設立日 1962年2月
資本金 120億380万円
従業員数 5,499人
売上高 4794億8800万円
決算月 3月
代表者 柴田 敏雄
本社所在地 〒104-0051 東京都中央区佃2丁目1番6号
平均年齢 46.1歳
平均給与 888万円
電話番号 03-4582-3000
URL https://www.smcon.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131154

三井住友建設の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。