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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニデンホールディングスのプロジェクトマネージャ(制御系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

ユニデンホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

ユニデンホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ユニデンホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が大きいく、責任が重い。
そのため、早く帰れず、産業ばかり。
鬱を患う中間管理職が続発しました。
仕事が忙しいのが理由ではなく、横やりを入...続きを読む(全211文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何を思ったか製造業から撤退し、、、(無線機のみ細々としている)
スマホゲームなどと迷走しているので将来性はまったくないと思える。
現在は不動産投資と内...続きを読む(全154文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給取得しにくい、独自の休暇制度なしというか休むと評価が下がります。
住宅補助ありません。飲食関連の補助は自分たちで会費を払っている自治会から至急が微々...続きを読む(全171文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は高いが休みがなく、かなり辛かった。
上司はコロコロ変わり、まともな査定も
なかったが、残業代も青天井で出るので年収はかなりよかった。
社長もコ...続きを読む(全163文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

任される範囲が広いため残業は多いです。休日出勤も当たり前でしたが当時は残業代が全額支給であったため、収入についてはとても満足できるものでした。
その後いろ...続きを読む(全163文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

少人数のチームで動く事が多いため、部門内では風通しが良いとは言える。
ただ、経営陣の考えは共有される機会が少なく、会社がどういう方向に向かっているのかが...続きを読む(全177文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジネスマナーの簡単な研修しか無く、入社後すぐに実践投入される。
忙しい時期にあたると上司も腰を据えて育てる余裕が無いため、自発的に行動できる新人だけが...続きを読む(全160文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与についてはかなり多く貰えた時期もあったが、近年は業績不振の為大幅にカットされる事も何度かあった。
昇進昇給については上司の気分次第で決まる上、かなり...続きを読む(全178文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力であったコードレス電話は価格競争が激化している上に、市場規模自体が年々縮小し、厳しい状況。
その他の無線通信機器については採算性が高い製品が多くある...続きを読む(全178文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会長のワンマン企業
優秀なメンバーは見切ってすぐに辞めていきます
絶対におすすめできない企業です。
最初のお給料はいいのですが、意味不明のリストラや給...続きを読む(全165文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は一般的な面接でした。作っている製品が同じだったのですぐ採用通知が来ました。入社して一番感じたことは、全員が頑張っている会社と感じました。たいていの会...続きを読む(全303文字)

ユニデンホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は、タイトルによって決まっています。評価されればタイトルが上がり、評価されなければそのまま。または簡単に落とされます。年齢は全くと言っていいほど関係な...続きを読む(全238文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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ユニデンホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 ユニデンホールディングス株式会社
フリガナ ユニデンホールディングス
設立日 1966年2月
資本金 1億円
従業員数 33人
決算月 3月
代表者 名手研悟
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目3番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 882万円
電話番号 03-5543-2800
URL https://unidenholdings.jp/
NOKIZAL ID: 1131297

ユニデンホールディングスの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。