飛島建設の評判・口コミ一覧（全129件） 5ページ目

リストラにて退社。早期退職募集に応募(・・と言いながらも強制)。辞めさせる人物リストは予め出来ており、直接の上司が最後通告しなければならなかった。しかしな...続きを読む(全159文字)

自分ががんばればがんばるほど休みがとれるように感じる。ただ、これは部署や上司などの周囲環境によることも多く、社内全体の雰囲気というわけではない。私の職場は...続きを読む(全151文字)

大規模リストラに続き、株価低迷、人がどんどんと辞めていき一人当たりの仕事量はかなりのものになります。
どこのゼネコンも人手不足ではありますが、行き当たり...続きを読む(全169文字)

バブル絶頂期に入社、初めてもらった冬の賞与が60万円あった。
当時、年商は4,000億円程あったが、現在は三分の一になっていることから、今後はあまり大き...続きを読む(全163文字)

銀行管理下のもと、毎日社員が暗い気持ちで仕事をしていたが前向きな仕事ではなく後ろ向きの仕事に終始していった。
会社内は多額の負債を減らすためにリストラの...続きを読む(全155文字)

給与は、どんどん減り続け次第に生活の基盤に支障が出始めてしまった。
残業手当はなく銀行特有のただ時間を潰すだけの期間が多くなり社員のモチベーションも低下...続きを読む(全156文字)

後ろ向きの不良債権の処理が思うように進まず、明日は倒産するのではないかという問題が現実に目の前まで迫ってきた。
その中で希望をもった仕事などなくなり銀行...続きを読む(全159文字)

平均年齢は男性同様高いがこれは最近一般職の採用をしていないためである。
バブルの頃は女性総合職の採用が多かったらしいのだが1人を除いて全員離職している。...続きを読む(全202文字)

正直言って方針がころころ変わるような気がします。
支店上層部の方に思い切ってその事を訴えると銀行の方針だと言われました。
それで会社が存続していけるな...続きを読む(全167文字)

けしてて高くはないが、世間的には普通でしょう。
人事制度は一般的なものでしょう。
ただリストラを繰り返したものの、社内コネクションの強い高齢者、土木部...続きを読む(全155文字)

上場企業として最低限のものといったところでしょうか。
福利厚生もどんどんなくなっていると言えるでしょう。
本社が移転し、埼玉千葉からの通勤は厳しく全国...続きを読む(全154文字)

十数年にわたって会社規模、業績はしぼみ続けています。建築事業は特に厳しく、伝統ある土木に傾注しているようですが、厳しい価格競争の中で従来ほどの利益確保は難...続きを読む(全161文字)

業績は厳しかったが社員一人一人が力を発揮できる仕組みを会社全体で考えていた。管理職の人事制度改定が行われて、処遇に直接リンクする業績評価の仕組みが導入され...続きを読む(全177文字)

人事面では職種ごとに計画的ジョブローテーションが実施され、定期的に勤務地、職務の異動が実施され、35歳まで部門の一人前になるよう個別の人材育成計画と研修シ...続きを読む(全234文字)

・建築現場施工管理勤務であったので、現場によって違いはあるが基本的に自由にやらせてもらえる。社風として体育会系ではではないのでそれが影響してるかも。現場所...続きを読む(全156文字)

・現場によって全然状況が変わるが、基本的にオーバーワークである。
・プライベートの時間を作るには、かなりの工夫と強い意志そしてずうずうしさが必要である。...続きを読む(全158文字)

・同業他社に比べて給与は低い。
・ボーナスはほとんどない。
・会社の経営不振で組合も給与に関して強く言えない。
・若いうちはよいが、年齢があがるとか...続きを読む(全163文字)

創立90年を超え、業界では準大手に位置し土木主体のゼネコンとして、現場を
生かすためにはどのようにしてら良いかを考えながら、各部署で協力し合って
業務...続きを読む(全174文字)

管理職は職務と役職により給与が決定するため、異動による変動はあります。
年俸制のためベアのようなものはありません。
キャリアパスは一応ありますが、...続きを読む(全170文字)

縮小傾向にある建設業界の中でもどちらかと言うと、下降曲線が強いように思えます。
公共の土木工事に強みを発揮していましたが、公共土木工事の全体発注額が減...続きを読む(全156文字)

新卒での入社になりますが、沢山の職務任せて頂ける。専門職となりますが、技術習得できるよう、次々と課題を与えてくれるので、やればやるだけの経験を積むことが可...続きを読む(全160文字)

建設会社なので、「JV」での仕事もありますが、他社の職員との仕事経験からお話させて頂きますと、飛島建設の職員は、仕事に対するプライドが感じましたが、他社の...続きを読む(全167文字)

会社は土木5.5:建築4.5の構成で成り立っている。3/11にリストラし、1440人から約1000人に減った。川崎市に本社が移転することから、今後も社員数...続きを読む(全173文字)

スーパーゼネコンと比較すると低い。全社員の平均年収は650万円程度。全業種からみてやや高めか?借り上げ社宅制度といって一般賃貸に住む社員に5.5万円分が手...続きを読む(全173文字)

・職能等級=M層が「管理職」となっているが、S7でも課長の者もいる。
・社風は、おとなしい、生真面目、実直、比較的に家族的。
・社員・管理職の間で、仕...続きを読む(全406文字)