協和日成の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
30さいまでで、自宅から2時間以上かかる社員は社宅（全額補助は出ていないよう）に入ることができるようだ。
資格取得は全額会社が出してくれるた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
場所によってだが、基本的には土日休み。
祝日のある週の土曜日は出勤になるが、ほとんどの人は有給休暇を取得している。
ゴールデンウィーク、夏季...続きを読む(全173文字)

【良い点】
本社業務に主に配属されるイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場業務に配属されれば、前場に出ることもあるが、実際はほと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
成果物として残っていくのでそこにやりがいを感じられるなら向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の人間関係の当たり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
初年度から有給15日取得できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の種類はいくつかあれど、実際に何が使われているのかとい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日とはいえ、現場の状況で休日出勤は当たり前。休日出勤分の振り替えも取れるのか、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・モラハラ気味な上司との人間関係で、先輩社員が休職するほどの上司の当たり前はずれ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスは比較的多め
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準の項目が細かすぎることや、その内容を具体的に示さないといけないという点。続きを読む(全77文字)

【良い点】
外部講師等の教育体制はあるにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制として行われることはあるが、実際の業務とほとんど関わる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
インフラ系の会社ということもあり、安定した仕事ではあると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を感じられるようなことは特になし。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についたらプライベートはないと思っていたほうがいい。
仕事が好き、休みが少なくてもいい、とにかく稼ぎたい、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
体育会系の人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアが違う社員を下に見ている傾向がある。
別エリアから東京エリアに来た...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な人はいない。
みんなどこかおかしい人ばかり、そんな人たちが付き合う人を選べと言うのだからよく分からない。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人の三井というだけあって、社員は穏やかな人が多い。質問があれば周囲に聞きやすい環境であった。良くも悪くも競争心が薄い。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職よりその手前で留まるほうが給料がいい。管理職の負担がでかすぎて、目指している若年者はいないと思う続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に残業している人に注意ができない上司や、長いものに巻かれる人達が多い会社だと思う。
自分の事しか考えられない...続きを読む(全133文字)

【良い点】
これまでの経歴が凄い方ややり手の役員が多数在籍していると感じた。
会議では役員の話を直で聞けるので刺激になる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
言われたことをこなすだけで誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と暇な人の差が激しい。
担当業務外のことも任される...続きを読む(全93文字)

【良い点】
優しくおおらかな人が多くいて、働きやすい環境にある。
しかし、部署によりけりではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定数ではあ...続きを読む(全105文字)