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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上昇の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社上昇の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社上昇で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上昇の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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上昇の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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上昇の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2023年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前とまったく業態も変わってしまったので、今はどうかわかりません。リサイクル、リユースの分野では実績が高いので、その経験の蓄積はあると思います。続きを読む(全78文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ITコンサルタント
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱い商材において、初期のメイン商材に対して、新しい商材の取り組みがしっかり出来ていたことは良かったと思います。

その点でまだまだ市場全体...続きを読む(全181文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
経営企画
部長クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リサイクルの能力は高かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の管理方法がややずさんでした。
その他、競合の会社に比べて...続きを読む(全182文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全員が社長に振り回されている印象でした。社員間で協力し、店舗や会社を良い方向に持っていこうとしても、社長の意見ひと...続きを読む(全197文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム事業に早めに見切りをつけて他業務へ展開しようとしたことは評価したい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップが典型的な一族経営の...続きを読む(全194文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サイクリングなどの新たな業態はそこそこ好調なようです。
いまはサイクリング事業が柱になって成長しているようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カメレオンクラブで働いていました。当時はゲーム業界も全盛期でゲームショップも大人気でした。
今はインターネットも普及しており、ネット通販のほうが安いもの...続きを読む(全153文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲームソフトの市場は今後成長が望めませんが、総合リサイクルの方向での成長性はあると感じます。
ただその為の商品政策の面で十分なのか、競合との比較でみた場...続きを読む(全156文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・主に売り上げをあげていたカメレオンクラブがゲーム、CD、DVD市場の
衰退からかなり厳しい状況だと思います。また2期連続でボーナスも出ていません。
...続きを読む(全186文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入してくるところは現在少なくなっているが、現状残っている競合店舗は大手が多く、非常に厳しい戦いが続いている。
既存事業は、完全に成熟してしまった感があ...続きを読む(全163文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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上昇の 他のカテゴリの口コミ

株式会社上昇の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はかなりしっかりとやっていたので中途採用でも安心して仕事に取り掛かる事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が突然行われ...続きを読む(全126文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変な引き留めなどはされずすぐに次の仕事につけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほぼ全く出なかった。
給与が低すぎて生活す...続きを読む(全98文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2023年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は店長になると、売上げ計画からお店作りまで自由に出来る権限がありました。色々なイベントや企画を考えたり、売上げ達成できたときなど嬉しいこと...続きを読む(全87文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2023年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は店長になるまで、最短1年程度でもなれたので、人材育成、即戦力への指導方法はあったと思います。続きを読む(全55文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2023年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の上長の方は良い方が多かったイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はリサイクルショップが中心の業態でした。ワンオペが...続きを読む(全272文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜遅くまで残業している方がいるなどはなかったように思います。朝も明らかに早く来ている方は居なかったように思います。また、休憩時間もちゃんと60...続きを読む(全190文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ITコンサルタント
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々の約束どおりの結果をだすことができたので、その点では満足していました。

私自身とても勉強になりましたし、良い経験だったと感じております。...続きを読む(全191文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ITコンサルタント
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に実績に基づいて評価される文化がありました。

研修制度も設けられており、しっかりとした企業文化があったと思います。
マルドナルトの教育...続きを読む(全185文字)

株式会社上昇の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトでもキャリアアップの制度がある。
アップすると責任が大きくなるので正社員と変わらない多忙さを要求される。
頑張りたい人には、良い制度かと...続きを読む(全196文字)

小売り(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アスパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系の人材派遣会社なので、今後事業がなくなるということはないと思う。
また、離職率は高いが、入社社員数も多いので企業としては伸びていくと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社じゃんぱらの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも有休があること
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってトイレがない、休憩室がない、喫煙が厳しいとか
とにかく縛りが多い続きを読む(全79文字)

株式会社まんだらけの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今の時代こういうお店は流行っているし、しかもこれからも廃れることは無いと思うし、アニメ関連ならば余計廃れないと思うので将来性はあると思います。続きを読む(全77文字)

株式会社ZOZOの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
人事
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長は疑いようがないし、利益率がとっても高い。それがきっちり社員にも還元されているようだった。オフィスはアーロンチェアだし、ディスプレイ...続きを読む(全112文字)

株式会社ケイ・ブックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オタク文化はどんどん進化していくのでやりようによっては成長していくと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
中古というグレーな業種な...続きを読む(全158文字)

株式会社ジェムキャッスルゆきざきの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり扱っている商材が高級なため、需要が安定しています。品揃えは日本でトップクラスのため、顧客のが安定してついてくれています。他社よりも比較的...続きを読む(全159文字)

株式会社ベルーナの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテル事業を始めた時には何だ?とは感じたが、結果的にそれにより会社が保たれた。社長の経営判断が素晴らしいということ。続きを読む(全64文字)

株式会社日比谷花壇の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
花卉業界の大手なのは強みです。
ただ業界全体で減少傾向にあるのでこれからどんどん縮小していくか、吸収されていくと思います。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

ロイヤルホームセンター株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ダイワハウスグループの安定感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
知名度や店舗数はどうしても少なく、
将来性に不安が無いわけで...続きを読む(全83文字)

プリモ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性がとてもある会社です。ブライダル志望であれば、安定してますし、環境も整っています。新卒メインの会社なので、同期もたくさんいます続きを読む(全72文字)

上昇の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社上昇
フリガナ ジョウショウ
従業員数 438人
本社所在地 〒744-0071 山口県下松市清瀬町3丁目17番25号
電話番号 0833-45-0555
URL http://www.josho.co.jp/
NOKIZAL ID: 1410615

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