パイオニアの研究・開発(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全36件）

【良い点】
当時は電機業界の中でも上位の給与水準。残業代も100%出ていた。
評価制度は個人の目標設定と結果のレビューが明確でなく、ほぼ機能していなかった...続きを読む(全211文字)

【良い点】
新しいことや未知なることへの探究心は旺盛であり、そこが活力の源泉であった。対人よりも対技術へのアプローチが正義であり、それを解決することを求め...続きを読む(全185文字)

【良い点】
希望退職制度を利用したため、止められることもなく、再就職に対しても支援が用意されていた。多くの同僚がそれを利用して就職した模様。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有休取得に対して誰からもクレームがない。
計画的に取得も可能だし、突発的に休んでも連絡さえしておけば問題ない。
残業も制限があり生活を壊すよう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
設計部門の社員は、個性的な方が多かった印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。
　主任クラスまでは、よほどのことが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
カーエレクトロニクス事業に力を入れてきたが、スマホのカーナビアプリに取って代わられており、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
基本的に温かみのある人が多い。時々変わった方もいらっしゃるが、多様性としては良いと思う。
所属部署においては、上司・先輩が基本的には優しく、罵...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるが、有休が取りやすく、残業時間も月10時間いかないことが多かった。プライベートの時間は確保しやすかったかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

【良い点】
Saas企業となっていくことを宣言しており、そのあたりに精通している人たちがトップに入りつつある。
本当にSaaS企業になれれば、成長性が見込...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料体系が変わり年功序列的な部分がなくなったので、40歳以下の人には良い制度となったと思います。
昨年はボーナスが３ヶ月だったが、業績が予定通...続きを読む(全192文字)

【良い点】
フレックスバケーションという連続５日の休暇を設定出来るため、旅行など楽しめる。
また、コロナの影響でテレワークがかなり浸透してきている。
フレ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
会社名で商品が売れている点。販売支援などで店頭に立つと安心して製品購入できるとブランド力が顕著にわかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
しっかり見ている上司がいる。
評価も指標がしっかりしており、自分の良い点、悪い点がはっきりしてくる。
自己評価と会社側の評価に差異があることが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
昔は業界初や、他社にない機能や性能を売りにしていて、魅力のある商品が多く、技術力もあったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来をみた経営がなされておらず、既存の事業でなんとかしようとしたため、結局、香港ファンド傘下にはいるという事態にな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
みんなで助けあう社風があり、仕事がやりやすいと思う。特にカーOEMの仕事の問題発生時には、みんな協力的で一致して対応する風土がある。ただし、O...続きを読む(全208文字)

【良い点】
他社に比べて休みが多いと思います。午前半休、午後半休制度があり、私用がある時に便利です。GW、お盆休み、年末・年始ともに10日程度の休みがあり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ワークバランスはとても良い。有給などに対して何か言われることはほとんどない。残業に関しても緊急な物以外は基本定時で帰れる。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給休暇の付与される日数が最大25日と多く、人によっては消化率も良いので、ワークライフバランスがとても良いです。また一年に一回、5日連続で有給...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自由に好きなことをやって良い。ただしお金はかけられない。製品像にまで持ち込めば、採用される可能性はかなり高い。その意味でやりがいはある。
一方...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休、育児休業、育児のための時短勤務に関する制度はとても手厚く制度も整った会社だったとおもう。

時短勤務する女性社員も珍しくなかったのか...続きを読む(全244文字)

【良い点】
他電気メーカーより若干低いが定時出社・定時退社が基本。
残業も可能だがあまり行っている人はいない。
残業には申請が必要な日もある。
若手は給料...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やりたい事は自発的に実行できる風土が良い。
自主性がある社員は、やり甲斐と充実感を感じながら率先して業務に取組む事ができるので大変面白味がある...続きを読む(全185文字)

【良い点】
技術者のレベルは高かったです。高めあっていける雰囲気もありました。いろんな人がいましたが、総じて技術部門は他社より優れていたと思います。（競合...続きを読む(全303文字)

【良い点】
チーム意識が強く、仕事が出来なくても見捨てることはなかった。また上司、同僚共にコミュニケーションは活発で賑やかであった。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)