この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在はわかりませんが、本社や支店では無く、発電所の定期検査工事現場で働いてであれば食事手当が出るのと、寮や宿泊施設はほぼ会社が持ってくれる(2000円/月...続きを読む(全176文字)
太平電業株式会社 報酬UP
太平電業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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現在はわかりませんが、本社や支店では無く、発電所の定期検査工事現場で働いてであれば食事手当が出るのと、寮や宿泊施設はほぼ会社が持ってくれる(2000円/月...続きを読む(全176文字)
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ベースアップは数千円程度です。
昇給に期待はしないほうがいいです。
基本給がほかの会社と同じもしくは少な目ですが、
勤続年数が増えるにしたがって、周...続きを読む(全168文字)
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育児休暇はあります。
使っている人はすくなからずいるとおもいます。
女性社員は1割にも満たないです。
ほとんどが一般採用(事務職、異動無)であり、
...続きを読む(全210文字)
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とにかく残業が多いです(特に建設現場)。一番忙しい時には、一ヶ月の時間外労働時間が240時間になったこともあり、30連勤なんてものもやったことがあります。...続きを読む(全201文字)
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在籍する部署にもよるが、残業が多く休日は週一回程度。また、転勤も多く出産や育児の両立は非常に困難である。
給料は残業代がある程度支給されるので、若いうち...続きを読む(全179文字)
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ここの給料ははっきりいって少ない。管理職になれば人並みはなる。仕事に対する評価はハッキリ言ってない。幹部に気に入られた人のみ評価され役職が上がっていく感じ...続きを読む(全215文字)
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・パワハラがやけに多い
・目上の人に対してタメ口は当たり前
・風通しは悪い
・給与はそこそこいいと思う
・昇給は若いうちは全然しない
・人を見て...続きを読む(全162文字)
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寮に入っていると全然プライベートとのメリハリが出来ません。
寮が社内的な倉庫等に使われているため、寮に住んでいる人のみ
就業外の時間も仕事をしなければ...続きを読む(全180文字)
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給与は同業種に比べると格段に低いです。
賞与はまあまあ。
残業代がないと割に合わない仕事ばかり。火力や建設に携わっていると
残業が多いため結構もらえ...続きを読む(全159文字)
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根本的に良い意味で評価されるということはこの会社はありません。
賞与が満額出るくらいです。転勤が多いため、色んなところに住み
たい人には楽しいかもしれ...続きを読む(全161文字)
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独身男性が多いため、女性には態度があからさまに甘い傾向にあります。
出勤時間が男性より少々遅めである。昇給は全くといっていいほどしない模様。
社内文書...続きを読む(全165文字)
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パワハラが多い。またYESマンが多く上司の理不尽なことにたいして対応できない風潮にある。
昇給が少ない。時間外勤務をしないときついかと。また、時間外勤務...続きを読む(全250文字)
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電力会社の発電所(火力・原子力)や製鉄所・工場の自家発電設備の新規建設・補修工事を請け負う会社なので、自分の仕事が世の中の役に立っているという認識は社員の...続きを読む(全269文字)
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社員はおもろい人多いですよ。
みんな頭で考えるのはあまりしない体質が多いんで
すこしエリート路線な人は外されますね
監督イコール管理職なんで
安全...続きを読む(全180文字)
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バランスはーバラバラです。笑
支店や本社は残業はほぼ0.生活もまぁまぁ厳しいです。基本給安いんで
現場は大変すぎ、三週間連続出勤あたりまえ<定見工事の...続きを読む(全172文字)
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私は2012年で退職したんで、今は違う人だと思います。
特に一族経営って訳でもないんで誰でもトップになるチャンスは1%はあります。
特に社長は誰になっ...続きを読む(全168文字)
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大阪支店での配属の際は、結構楽でした。
基本的に本社は支店はマッタリしてます。
タバコ休憩は何回とっても怒られたりはしません。
年に一回、USJへ無...続きを読む(全186文字)
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ちょうど巷では内定取消が社会問題になるほどの辛い時期での就活でした
私の場合は、地元企業も受かってましたが、太平の方が基本給が高いのと
基本的には<現...続きを読む(全189文字)
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研修はほかの方が書いている内容と同じです。
木更津で研修がありますが、三ヶ月、三人一部屋のビジネスホテル〔かなり狭い〕
であります。
玉かけ、フォー...続きを読む(全167文字)
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研修に関しては、充実していると思います。期間は、一年間でビジネスマナーから始まり、必要な資格を多くとらせてくれます。取得した資格は工事業で役にたつものばか...続きを読む(全161文字)
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毎日ヘルメットをかぶるのが嫌でした。むれてハゲるのではないかとと思い辞めました。実際にハゲているベテランが多い気がしました。それ以外は昔ながらの会社でとて...続きを読む(全157文字)
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評価制度自体が無いに等しいと言わざるを得ない。
会社としての評価の仕方が決まっているわけではなく、現場の所長・所属長等の直属の上司による個人的評価から始...続きを読む(全182文字)
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各工事において、最初は自分でどのように動けばよいかまったくわからなかったが、現場で作業者と信頼関係を築き、作業工程を見て、助言を受けることにより、自然と自...続きを読む(全164文字)
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定期検査時期以外はあちこちに出張に行かされる。下請け会社の方とコミュニケーションがしっかりできないと仕事が進まないのでそういった能力が必要。私は原発での作...続きを読む(全150文字)
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本社配属の社員は、カレンダー通りの勤務となります。夏期と年末には7~9連休が有り、年間で120日程度休日が貰えます。しかし、現場配属の社員は、基本的に土曜...続きを読む(全157文字)
会社名 | 太平電業株式会社 |
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フリガナ | タイヘイデンギョウ |
設立日 | 1947年3月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,887人 |
売上高 | 1257億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野尻穣 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目4番地 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 748万円 |
電話番号 | 03-5213-7211 |
URL | https://www.taihei-dengyo.co.jp/ |
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