株式会社小田原エンジニアリング
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
神奈川で働きたいという思いがあったが静岡寄りに行ったことがなかったのでどこかに行ってみたいと考えていた.そんな中交通費補助があり,自分がやりたい開発業務の体験ができる企業だったので参加することを決意した.続きを読む(全102文字)
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株式会社小田原エンジニアリング 報酬UP
株式会社小田原エンジニアリングの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数20件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、株式会社小田原エンジニアリングの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社小田原エンジニアリングの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社小田原エンジニアリングの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
同日に2回面接を行った
和やかだった
会社説明会とセットで選考が行われました。
試験がかんたん
人事と部署別の面接が同日にあり、人事面接でも内容が部署別面接の面接官に伝えられている
面接はとても和やか。 1次面接で合格し、会社側と学生双方の都合が合えばその日に最終面接もしてくれる。 何度も足を運ばずに選考を勧められてとても助かりました。
社長が丁寧に対応してくれた
技術面接は研究内容について、学生時代の成績について、志望動機の掘り下げなどエンジニアの視点から。 総務面接は生い立ち、家庭環境、学チカ等人柄を見る内容。 社長面接は総合的に聞かれた。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年3月7日【良い点】
今後はEV車が主流となってくるので、売上は上がっていくとみられる。また、客先となるのは大企業が多いので給料の心配はそんなにいらないと思う。賞与...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年12月26日【良い点】
他言語ができれば海外出張も多く、成長できるチャンスがかなりある会社であると感じている。
通訳として使われることが多いが、ちゃんと学ぶ姿勢があり...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年12月26日【良い点】
フットサルコートがあり、事前予約を入れれば土日も社員であれば借りることができる。
また、福利厚生も良く、食堂にはマッサージチェア、卓球台があり...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年10月9日【良い点】
会社上層部のほとんどはプロパー社員なので、自分の会社のことしか知らない。したがって、転職組はこれから上がっていく隙間が有るかもしれない。
【気...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年10月9日【良い点】
社内状況やプロジェクトのタイミング次第では、社歴が浅くとも広範囲に仕事を任せられる可能性も有る。何から何までやってみたい方にはお勧めかもしれな...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年10月9日【気になること・改善したほうがいい点】
体制は全く整っておらず、これからも整うとは思えない。全てが本人任せと言って良い。どのように人材を育てていくかという...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年6月26日【良い点】
年収は同年代、同学歴と比較すると高い部類である。残業代も全額支給され、出張手当も長期出張の場合はかなりの額になる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年6月26日【良い点】
突発的な有給は取りやすい。また、病気や事故に会った際の復帰や転属は柔軟に対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い目で見れば...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年6月26日【良い点】
EV、HVの追い風は受けてると思われる。だが、会社がついていけるかは別問題である。EV用モーターは様々な個所で使用されており、駆動モーター以外...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年4月27日【良い点】
若いうちから大きなプロジェクトをまかせてもらえる上、かなり裁量を持って仕事をさせてもらえる点は自分にとっては楽しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月10日
土の業界でも用いられるモーターの巻線のための機会を作り会社としてトップである続きを読む(全38文字)
投稿日: 2024年05月10日
実際に業務をこなしながら学んでいくことが多い.続きを読む(全23文字)
投稿日: 2024年05月10日
社内にジム,コートがあるなど意見が通れば面白い福利厚生を利用できる.続きを読む(全34文字)
投稿日: 2024年05月10日
動くものにはほとんどモーターが使われているため,今後不要になることはまずないと考えられる.続きを読む(全45文字)
投稿日: 2024年05月10日
技術職同士の距離が近いため,様々なことに携われ,社員同士の仲も良いと感じた.続きを読む(全38文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社小田原エンジニアリング |
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フリガナ | オダワラエンジニアリング |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 12億5082万円 |
従業員数 | 436人 |
売上高 | 147億300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 保科雅彦 |
本社所在地 | 〒258-0003 神奈川県足柄上郡松田町松田惣領1577番地 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 697万円 |
電話番号 | 0465-83-1122 |
URL | https://odawara-eng.co.jp/ |
19年12月期 | 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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195億8000万 | 234億8800万 | 227億8300万 | 240億1500万 | 267億2900万 |
純資産
(円)
|
129億5000万 | 132億3300万 | 135億600万 | 141億6900万 | 156億7600万 |
売上高
(円)
|
132億7400万 | 112億800万 | 135億5500万 | 140億8600万 | 147億300万 |
営業利益
(円)
|
12億9700万 | 5億7200万 | 10億5900万 | 9億6700万 | 20億1200万 |
経常利益
(円)
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13億6400万 | 6億7100万 | 12億5900万 | 11億1800万 | 21億2900万 |
当期純利益
(円)
|
10億1100万 | 4億5100万 | 9億2500万 | 8億100万 | 15億2900万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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4.4 | - 15.56 | 20.94 | 3.92 | 4.38 |
営業利益率
(%)
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9.77 | 5.1 | 7.81 | 6.86 | 13.68 |
経常利益率
(%)
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10.28 | 5.99 | 9.29 | 7.94 | 14.48 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。