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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セントラルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セントラルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セントラルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セントラルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.7

セントラルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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セントラルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社セントラルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣サービスなので先が見えている
昨今多くの人材派遣サービスの会社が倒産しているので感が直してほしい続きを読む(全72文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣として大手で働けるためどのような案件が回っているかわかることができるのは良かったと思う。大手なので比較的に休みも取りやすく、融通が効くため...続きを読む(全184文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に皆熱心だったと思います。
アルバイトでの入社でしたが、社員の方も良くして良くしてくれたりして楽しかった事が多いです。ただ社員は大変そうでしたが、正...続きを読む(全151文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セントラルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社セントラルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコミュケーションは基本的にない。
現場に出た後は会社の人とはほとんど会うことはない。
月1回くるはずの営...続きを読む(全89文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな現場を経験出来てコミュケーション能力が身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラマーになれば色々経験がつめるが、評価...続きを読む(全145文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時に余ってた有給は全部使用出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が終了になると本社に戻る事になるのが、会議室でほっとかれ、
...続きを読む(全138文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよくわからない。資格を取っても給料には反映されない
ボーナスは支給されるが、資格を取得しないと支給されな...続きを読む(全82文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は可能だった。
資格試験は2回までなら落ちても受験料を出してくれる
住宅手当が結構貰えた
【気になること・改善したほうがいい点】
特別な福...続きを読む(全85文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で許可が出れば有給は問題なく取れる
休日も現場によるが普通に取れるのでワークバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい...続きを読む(全95文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても派遣社員なので任せてもらう仕事は裁量はまったくない
基本的に雑務、書類処理ばっかである続きを読む(全71文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先による
基本的に大手に常駐するので残業が多くある現場もあればない現場もある
昨今残業規制が敷かれたがよくわか...続きを読む(全81文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援金が出ること。職種上中々そぐう資格がないこともあるが、相談は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習や外部研修について...続きを読む(全195文字)

株式会社セントラルの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは非常に取りやすかった。
有給は使い切れることもあり、残業はほぼ無くプライベートの時間に充てられた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

セコムジャスティック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
100%子会社なので潰れることはないと思うが、離職率がとても高いため、若い人はほとんど残らない。同期も1年で半数以...続きを読む(全143文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
サーバ運用・保守
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はいいです。
特に有給取得はしっかりできるから仕事に向き合える
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はサポート社員に繋がらず土...続きを読む(全87文字)

株式会社JR東日本ステーションサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第一に潰れる事がリスクが少ない業界なので、今後もIT化が急加速しない限り残ってゆくのではないかと思います。
また、ステーションサービスが設立し...続きを読む(全265文字)

株式会社サイコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の事務関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古紙回収をメインにしながら、新しい事業も行っている。今後どうなるかは正直分からないが、同業他社よりも将来性はあると思う。続きを読む(全66文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣や業務委託は今後伸びると思うけど、発展性は乏しい。
いかに業務委託を伸ばしていくかが肝と思います。続きを読む(全57文字)

新生ビルテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後は逆に、激増する高齢者の受け皿として機能するのではないか?
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人を定着させようという気持ちが一切...続きを読む(全84文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期とそうでない時期があり、社員同士の雑談や無駄な休憩が合間、合間に発生するのは避け難かったが、気になった。続きを読む(全75文字)

株式会社カインズサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社カインズサービスは、人材業界で信頼と実績を築いている企業です。特に派遣や紹介予定派遣、職業紹介を通じて、求職者と企業を結びつける架け橋...続きを読む(全409文字)

パーソルワークスデザイン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務処理代行業のため、事務処理が機械化されていけばいくほど代行業の稼ぎは少なくなると思われる。
とっととRPA等の...続きを読む(全143文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の給与の中抜きがあるので業績は右肩上がりではないでしょうか。
事業説明もわかりにくいですしほとんどわからな...続きを読む(全81文字)

セントラルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セントラル
フリガナ セントラル
設立日 1982年7月
資本金 6000万円
従業員数 220人
代表者 清水俊男
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目1番1号TK-CENTRAL
電話番号 03-3813-2601
URL https://www.e-cec.jp/
NOKIZAL ID: 1370404

セントラルの 選考対策

  • インターン
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。