セントラルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
現場で許可が出れば有給は問題なく取れる
休日も現場によるが普通に取れるのでワークバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
副業は可能だった。
資格試験は2回までなら落ちても受験料を出してくれる
住宅手当が結構貰えた
【気になること・改善したほうがいい点】
特別な福...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよくわからない。資格を取っても給料には反映されない
ボーナスは支給されるが、資格を取得しないと支給されな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職時に余ってた有給は全部使用出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が終了になると本社に戻る事になるのが、会議室でほっとかれ、
...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコミュケーションは基本的にない。
現場に出た後は会社の人とはほとんど会うことはない。
月1回くるはずの営...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても派遣社員なので任せてもらう仕事は裁量はまったくない
基本的に雑務、書類処理ばっかである続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先による
基本的に大手に常駐するので残業が多くある現場もあればない現場もある
昨今残業規制が敷かれたがよくわか...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣サービスなので先が見えている
昨今多くの人材派遣サービスの会社が倒産しているので感が直してほしい続きを読む(全72文字)

【良い点】
資格取得支援金が出ること。職種上中々そぐう資格がないこともあるが、相談は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習や外部研修について...続きを読む(全195文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすかった。
有給は使い切れることもあり、残業はほぼ無くプライベートの時間に充てられた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第、キャリアアップはほとんどできないと考えた方がいい為別企業へ応募、入社...続きを読む(全87文字)

【良い点】
交渉術、コミュニケーション力、お客様の商品理解を通して幅広い知識の拡大と読解力、デザインカアップ、デザインソフト、3D作成ソフトのツール操作技...続きを読む(全165文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れるまでは先輩に同行し、現場で一緒に学んでいきます。
私が所属していた部署の仕事はマニュア...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良い点は、いくら考えてもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が限りなく100％に近いので、お取引先のお客様から...続きを読む(全346文字)

【良い点】
スキルなどは特段必要では無し。毎日かなりの数の電話対応をするので、コミュニケーション能力を伸ばすことが出来る。しっかりとしたOJT制度があり、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
最初の1ヶ月は座学研修があり、その後も現場には出るが研修が続く。すぐ野放しにされるような事はなかった。
同期もいてコミュニケーションを取れる場...続きを読む(全153文字)

【良い点】
中途として入社し、３年間で4社程度経験でき、ステップアップになりました。
入社時、同期は2-30人ぐらいおり、経験者が5人だったと思います。残...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよりますが、忙しい部署の場合は満足に研修を行ってもらえない部署も存在します。
安定した教育制度は整ってい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
資格手当が新しく支給されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な資格であっても、取得するのに上司の推薦が無ければ、一旦...続きを読む(全94文字)

【良い点】
グロービスが導入されており、教育ツールは用意されている。ただし、長期的なキャリア形成はなく、自分で考えを持っていないと何も身につかない。続きを読む(全74文字)