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株式会社山田屋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山田屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山田屋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山田屋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山田屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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退職理由
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山田屋の 学生による会社の評価

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山田屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社山田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年4月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 ブライダルサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性しかいない職場なのでや、女性のキャリアアップは、頑張れば短期で昇りつめることができる。他社に比べ難しくない。
結婚しても、子供ができても...続きを読む(全224文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ブライダルサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カウンターにお越しいただいたお客様の中には、自分たちの理想的を上手く表現できない方もいらっしゃいます。その方々に寄り添って理想を追求していくことができる...続きを読む(全199文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 ブライダルサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

普段は一つ一つの行動や言動に責任があるためプレッシャーもありますが、スタッフなど常にお客様に喜んで貰いたいという気持ちでやっているため、式の当日を迎えた...続きを読む(全174文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 ブライダルサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

内定が出た時点で研修に入らないといけない。
土日は絶対のような雰囲気なので、バイトとの掛け持ちは厳しい。
入社後も新人研修があり、ブライダルの知識がな...続きを読む(全173文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山田屋を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年11月26日
回答者:

【良い点】
一生に一度の結婚式に携われる幸せはこの仕事ならでは。担当したお客様から式後にお手紙を頂いたり、お礼の品を頂いたりすると本当にやって良かったと思う。続きを読む(全79文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月5日
回答者:

【良い点】
社内行事が、年明けに新発式・秋に登山・創立記念式典・運動会などたくさんあります。体力がある方や、他部署との交流をしたい方には楽しいイベントに...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月2日
回答者:

【良い点】
子供が小さい人は厳しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度年齢がいった人のほうが働きやすい環境とは思うけど、ずっと外を歩...続きを読む(全103文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月5日
回答者:

【良い点】
月の基本給は高い。上司からの評価は全員平等に見てもらえるし、長所を理解しようとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全136文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年8月3日
回答者:

【良い点】
お祝いの場で、基本的に幸せな人がお客様なので、幸せのお手伝いや新たな人生の門出に立ち会えるのはとても幸せでした。会社の方針がお客様にとって良...続きを読む(全392文字)

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山田屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社山田屋の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗の上長はとても親身になってくれたからそこはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。給料も少ない。体育会系がすぎる。続きを読む(全78文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費は2万ちょいまででます
【気になること・改善したほうがいい点】
有給もまじで少なくて年間休日も105日とかなり少ない。当たり前に土日は...続きを読む(全85文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人生の節目に携われるというのはほんとうに幸せに感じてます。様々なお客様がいらっしゃるので自分のコミュ力もあがるかと、、
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社用のスマホでお客様と連絡を取り合うが休みの時も気にかけてしまうため休めた気があまりしないのが億劫でした。続きを読む(全73文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
九州では1番衣装ブランドの取り扱いも多く、新作の衣装も定期的に入ってくるためラインナップは誇れるレベルだと思います。その分衣装名を覚えるのは...続きを読む(全144文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がメインで働く環境だからこの昇格はわりとしやすいと思います。女社会のいざこざもあまり感じたことはないですね続きを読む(全61文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いです。ブライダル業のため覚悟を持って入社しましたが、想像の何倍も残業をしていました。仕事量が多...続きを読む(全107文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おきゃくさまから感謝される仕事です。人生で1回しかない結婚式のため、お客様からの期待はかなり大きいですが、期待に応えられたときには他の職種で...続きを読む(全99文字)

株式会社山田屋の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同い年の接客業の友達と比べると良い。
ボーナスも年3回でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が明確でない続きを読む(全65文字)

サービス(リース・レンタル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社リョーキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは配属された拠点により、かなり影響されます。
OJTなどはうまくで...続きを読む(全104文字)

ニッポンレンタカー九州株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修のようなものは特にありませんでした
eラーニングを数ヶ月に1回ペースで受講していたくらいかも思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

株式会社共栄美装の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用なのでOJTや研修などはない。
上司、先輩社員に同行し営業方法を学ぶことになるので
研修をしっかりしてほしい人には不向きである。続きを読む(全74文字)

KRH株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは個人でするしかないと思います。また、教育体制もまだ整っていないため、自分で主体的に行動して覚えていくのが良いと思います。続きを読む(全73文字)

日本基準寝具株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙での発注が中心であるため、作業効率が悪く手間がかかります。業務がルーティン化しやすく、自分の提案が反映されにく...続きを読む(全174文字)

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約から正社員の登用があったが全国にいける人と若い人に限った感じがあった。すごく少なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員が...続きを読む(全93文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

他社へ転職するとなった時に、同業以外の転職先をあまりイメージできませんでした。続きを読む(全39文字)

タイムズモビリティ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物腰柔らかい方が多く、気軽に聞きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとしたキャリアパスがないので、今後どうやっ...続きを読む(全92文字)

株式会社FLCの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
photoshopなども触れる機会があり、さまざまな仕事ができるところが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃はまだ...続きを読む(全143文字)

株式会社キナンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく教育がなかなか届かず、中々技術が向上しない。そのため何年も同じ業務をやり続けることになる。続きを読む(全71文字)

山田屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社山田屋
フリガナ ヤマダヤ
設立日 1962年3月
資本金 1000万円
従業員数 84人
代表者 中村クミ
本社所在地 〒810-0021 福岡県福岡市中央区今泉1丁目22番20号
電話番号 092-631-0344
URL https://www.bridal-yamadaya.co.jp/wedding/
NOKIZAL ID: 2475631

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