この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
オフィスでありがちな女性同士の問題はあまり見受けられず、独立した女性達が多い傾向にあり、人間関係が問題になる事は少ないようです。
しっかり働きたい人には...続きを読む(全183文字)
株式会社アドバンテッジパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンテッジパートナーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンテッジパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
オフィスでありがちな女性同士の問題はあまり見受けられず、独立した女性達が多い傾向にあり、人間関係が問題になる事は少ないようです。
しっかり働きたい人には...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ルーティンワークがある訳では無いので、忙しい時はとても忙しいが、暇な時はとても暇になる。自分は、とても暇になるとちょこちょこと休みを取るが、社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
<入社理由>
高い報酬とやり甲斐がバランスする仕事を求めた為。投資銀行やコンサルティングファームからだと会社への関わり合いは限定的になるが、P...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
性別を問わず、課長以上の役職につく女性は多くいる。海外マーケティング系だけでも4名はいたと思う。ジェンダーにはこだわらない文化です続きを読む(全71文字)
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【良い点】
性別関係なく活躍できる環境。
レディースのブランドが多かったこともあり、各ブランドごとには女性管理職が多く在籍していた。
【気になること・改善...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ほとんどじょせいの方なのではたらきやすいです。逆に言うと男性は少ないですが、育休も取れると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
男性が多い会社ですが、男女の待遇の違いなどを感じたことはなく、むしろ女性に対して気遣って行ける場面が多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休・育休制度があり、それを活用している社員がほとんど。少数ではあるが、時短勤務を選択している男性社員もいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別に関係なく評価されるので、成果を出していれば公平に評価される。
評価だけでなく社内の雰囲気からも、性別で差別をしていることは全く感じられな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性は多く、管理職にも登用されていたので活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
はたからみていてだが、女性特有の派閥があり、大変な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
そもそもオフィスには男女が半々くらいは居てそれぞれの部署やチームのリーダーには女性がいることも多い。
顧客対応の部署は特に女性が多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性のほうが活躍している場面が多いように感じる。また、女性社員も多く、楽しんで活躍している様子は外から見てもうらやましい続きを読む(全66文字)
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【良い点】
フレックス制度、育休制度、時短制度などが整っている。
上記制度の普及をオンライン説明会や、女性技術者の会などを通して会社が推進し、女性の働き改...続きを読む(全241文字)
会社名 | 株式会社アドバンテッジパートナーズ |
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フリガナ | アドバンテッジパートナーズ |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 4887万5000円 |
従業員数 | 79人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 笹沼泰助 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号虎ノ門タワーズオフィス17階 |
URL | https://www.advantagepartners.com/ |
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