フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
給料が良い事、本社が大きい事、立地が良いので客が多く来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は試験店の販売をやっていたがそこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ほぼ一人で担当のコンビニや、一般店を回る事が多いので、時間を自分で考えて好きな巡回の仕方が出来る。一般店で、新商品のご紹介をすると新しく商品...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自分のやっていたのは販売の契約社員だったが、販売の割には給料は良い。休みも週二回しっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
役職名で呼ばず、上司でもさん付けで呼んでいた。外資系なので社風も明るくみんなフレンドリーだった。
夏季休暇は7月から9月の間で、有給休暇...続きを読む(全155文字)

給与及び賞与に関しては年俸制だが不定期で行われる営業コンテストなどで上位に入賞すると賞金が50万円前後もらえる。
実績の評価については担当しているエリ...続きを読む(全167文字)

部署によって大きく異なりますが、私がい他部署に関してはワークバランスはとても良かったです。一時的な繁忙時期を除けば、定時又は1日1時間未満の残業で帰宅で...続きを読む(全186文字)

たばこという業種上、急激な成長は見込めない一方で、安定的な収益源を持っています。また、そもそもの利益体質がよいため、世間一般で言われているような喫煙者の...続きを読む(全152文字)

部署にもよりますが残業はそこまで多くなく、総じて満足でした。残業代は出ませんが残業自体が多くありませんでした。
福利厚生は最高と言えないまでも充実して...続きを読む(全151文字)

賞与はありませんでしたが、基本給が高く、毎年定期的に昇給していくため、多くの人は給与面に関して満足していたのではないかと思います。
評価制度については...続きを読む(全156文字)

子供を育てながら、仕事をするということは一見難しく思っていましたが、比較的外資だったためか、理解があり急な熱でも帰らせてもらえたりしたので、悪くはなかっ...続きを読む(全179文字)

外資のため、長期休暇などが取りやすく、積極的にお休みを取得するように促していた。本社と現場では異なるかもしれませんが。労働時間は、自分の進め方次第。要領...続きを読む(全151文字)

広告規制も厳しくなり、値段も上がり禁煙思考が高まるなか、新規顧客を獲得するのは大変な状況だと思われる。他社からの切り替えも難しい。フィールドと本社での社...続きを読む(全150文字)

外国タバコを扱う販売促進会社です。
営業員の直行直帰導入による事務所の閉鎖により事務員が要らなくなったから退職になりました。
それがなければ末永く勤...続きを読む(全196文字)

会社の福利厚生はしっかりしている。
ただ、本社と現場との意思疎通は皆無。本社は売り上げさえあげればいいので、現場の環境には目もくれない。
業務とは関...続きを読む(全164文字)

たばこ会社だけに、煙草吸い放題。
キュービクルに空気清浄機は置いていただいたものの、ヘビースモーカーの方が多く辛かった。(現在は時代的にないかもしれな...続きを読む(全160文字)

年収は悪くないが、TSMという職種は経費以外の出費がかなりある。
職種が違えば問題無い。
管理職になれば、経費以外の出費はかなり少なく勝ち組である。...続きを読む(全167文字)

会社はワークライフバランスを気にはしており、社員意識調査を頻繁に行うが、TSMという職種に関しては、まるでなっていない。うつの従業員は多発しており、本社...続きを読む(全152文字)

給与・賞与については派遣で就業していたので、特にコメントするようなところはありません。短期間の就業でしたので、ベースアップの申し入れも行いませんでした。...続きを読む(全159文字)

値段が改正されて上がったことで禁煙に向かう人は多い印象を受けるが、その分新商品が出たときのディスプレイやサンプリングで客足がかなり左右されます。どうディ...続きを読む(全171文字)

成長性に関して言えば、上向きとは言えないと思いますが決して下向きではありません。安定しているのは間違いありません。
扱っているものがタバコなので、これ...続きを読む(全171文字)

企業レベルの高さとともに、社員全体の傲慢、怠慢さがもの酷い。
非正規雇用者に対する差別化が徹底されている。
コミュニケーションする機会さえ与えられな...続きを読む(全170文字)