この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別が業務内容に影響しない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の数が圧倒的に多いので、採用時点での割合を増やすべき。
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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にフィリップ・モリス・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
性別が業務内容に影響しない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の数が圧倒的に多いので、採用時点での割合を増やすべき。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層部に女性マネージャーもいて、外資系らしく男女平等に上に上がれるチャンスはありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間をはじめ...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職でも、出産・育児休暇の制度を使い長年働いている方もいる。また、フルフレックスなので、仕事の合間に夕飯の買出しをしたり、病院に行ったりと自...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
帰国子女など英語を話すことが得意な人は女性であっても活躍できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内でタバコが吸えるので、タ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できると思います。
最近では女性雇用を増やしているのでやる気あれば大丈夫だと思います,
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別による差別は、本社や支社では全く無い。現場では、稀に、男尊女卑的な考えを持つ古株がいるが、本当に稀。どちらかと言うと、取引先や競合企業担当...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
制度面では働きやすい。フレックスで、有給休暇の日数が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は喫煙環境で働かなければならないた...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
男女の区別が無く、特に女性の方が優遇されているかもせれません。現場は女性が少ないのと、女性比率を上げたいというのが重なり、評価も優遇されていた...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性は優遇されているが、女性が働きやすい環境を作っているというアピールのためのパフォーマンスに利用されている印象。
育休や産休などは制度として...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休などはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売中に、一人のためしつこく言い寄られることもある。続きを読む(全62文字)
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お子さんのいる方には時短やノルマが下がる等で良い会社だと思うが、そうでない場合男性社員と何ら変わらないので決して働きやすい会社だとは言えないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
体力仕事やノルマのための休日出勤(代休はしっかり取れます)が多く、女性が働くには少しきついかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
積極的に女性を採用している
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコの会社なのでタバコが苦手な人は難しい続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別問わず活躍の場は与えられている。キャリアパスに関しても上司との面談で意思を伝えることが出来る。上司からも必要なスキルの向上の後押しをしても...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
外資系企業らしく、男女格差は見たことがない。
セールスの場合、成績を気にしないメンタルの強さがあれば有給など好きなタイミングで取得できるため働...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
男女で給与の格差もなく、女性管理職も徐々に増えている。こちらの口コミの入力時点では、社長も女性。会社自体もその流れをきょうかあしていきたい思惑...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性社員をかなり優遇している環境下にあります。管理職にも女性が多数います。産休育休制度も整っておりかなり働きやすいと思います。職場復帰する人が...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ダイバーシティに力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティに力を入れすぎて逆に女性が身動きを取りづらい。女性だけの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男や女といった見方は特に無くなってる気がします。以前から仕事ができる方、セールスが高められる方、学歴や英語が話せる方など、何かに特化できるスキ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
直行直帰なので時間は自由に使える点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤が多いので家族との時間が取れない。準備含...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ダイバーシティを意識しており、活躍している女性は早期に上に引き上げられる印象。本社採用であれば様々な業務に携わる事が出来、やりがいもあると思い...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
育休産休、時短勤務などの制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ店でのイベントや建設現場など1人でPOPUPをする事が多い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
たばこ業界の為、安定していると思ったのと前職と比較し給与も良かった為、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社前...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
たばこ業界はここ何年ではなくなることはないので安定はしていると感じます。国内シェアに関しても何年増加しているので問題はないと感じてます。
【気...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
比較的に時間の融通がきくことが多くフレックスで活動できる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
IQOSの販売数の達成率で評価が...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
フルフレックスなので働く時間は自分で決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスがないので、基本的な事務作業は車の中か家に持...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
すぐに退職を認めてはくれた。
辞めるメリット、デメリット、辞めないメリット、デメリットを長々と説明されたが何も覚えていない。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただiQOSを売るだけなので終わりは無い。特別なスキルもつかないと思う。
おすすめはできない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
高い水準で評価してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高い半面、業務であったり時間外に電話が来たりということがある。
また...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
自分の目標数値の進捗状況に応じて有給休暇を設定できることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初、土日祝日休みでしたが、体制が変更...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
アピールが上手ければ昇進する可能性はあります。
管理職になると給与のベースも上がるため余計に辞めにくくなる可能もあるかと思います。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事が簡単な割には年収は高いと感じていました。ほとんどの方が中途入社ですので平均的に給与も初年度から年収500万円ぐらいもらえていると思います...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性社員が多く、産休・育休・時短勤務を取る人もいる。また直属の上司も女性であることが多いため、女性特有の悩みも相談しやすい環境ではある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
当時は経理と業務に数名の女性社員がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性社員が評価されやすい業務内容なので向上心のある...続きを読む(全92文字)
女性が非常に多い会社で8割が女性である。また、出産・育児休暇もしっかりと取れる。続きを読む(全40文字)
営業にいると取引先に都合を合わせなければならなかったりと、育児をしながら女性が働くのは難しいため、社内でキャリアチェンジする女性も多くいると伺った。続きを読む(全74文字)
女性社員は基本営業アシスタントという営業補佐になるため、責任が少なく働きやすい。続きを読む(全40文字)
会社名 | フィリップ・モリス・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | フィリップモリスジャパン |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,945人 |
代表者 | ポール・ライリー |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号山王パークタワー |
URL | https://www.pmi.com/markets/japan/ja/company |
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