この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職後のアフターケアは最低限行う会社だと思う。所属部署によっては、退職後も人間関係が続くので、在籍時の人脈は後々生きると思う。
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日本コロムビア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
退職後のアフターケアは最低限行う会社だと思う。所属部署によっては、退職後も人間関係が続くので、在籍時の人脈は後々生きると思う。
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【良い点】
音楽ソフトの売上は下がっていくが、定額サービスの定着などでカタログをもっているメーカーはまだまだやりようがあるのではないか。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてそれほど高くはないが、比較的穏やかな社風など、それを埋めあわせる独特の良さがある。契約社員は、能力があれば抜擢もありうる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界としては貰っている方?昇給はあまりないが、賞与は年2回ありきちんと支給される。少ないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代...続きを読む(全178文字)
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当時、上司は部門の業績が毎期目標に達していないことに頭を抱え、悩んでいました。
とはいえ、次の新しい製品を部門内で考え、予算を確保し、設定した日程に従っ...続きを読む(全184文字)
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入社後、数年間は労働組合主催の催し物が多く開催されていました。(球技大会等々。新入社員とかはほぼ強制的に参加となるものもあった)
社内製品(ハード、ソフ...続きを読む(全154文字)
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入社年に行われた導入教育は、業績悪化の影響で上層部からの「早く実践投入せよ!」と指示があった様で研修内容が結構省かれた記憶があります。(翌年には省いた研修...続きを読む(全180文字)
会社名 | 日本コロムビア株式会社 |
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フリガナ | ニッポンコロムビア |
設立日 | 1910年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 228人 |
売上高 | 15億460万1000円 |
代表者 | 土門義隆 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山6丁目10番12号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 03-6895-9830 |
URL | https://columbia.jp/company/ |
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