この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲良し人事なので気に入られていれば安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価制度や指針がないので、単純に上にどう見られてい...続きを読む(全211文字)
日本コロムビア株式会社 報酬UP
日本コロムビア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コロムビア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本コロムビア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
仲良し人事なので気に入られていれば安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価制度や指針がないので、単純に上にどう見られてい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
情熱がある人、ない人はっきりしている。もう少しそこも含めて採用をした方が良いかと思う。風通しはよくない。経費計算にも時間を要する。故に現在転職...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収には満足していた。
固定給25万+残業手当が全てつく。毎月残業を30時間以上していたのと、ボーナスがあるので、家庭があり子どもがいても問題...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に2回MBOでレビューをしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
音楽業界は他業界と比べ相場が低いが、その中でもドメスティックのレ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてそれほど高くはないが、比較的穏やかな社風など、それを埋めあわせる独特の良さがある。契約社員は、能力があれば抜擢もありうる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ヒット自体も少なくまたあったとしても個人の力ではなくチームとしての力がしめる割合が高いため上司の評価によるところが大きく、同年代でも年収格差は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
音楽に関心がある方にとってはとてもやりがいのある仕事です。ただし好きだけでは実際にはつらい部分があるかとおもいます。地味な作業が多く、その点は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
みんな仲良し。家族のような温かさがある。まわりに相談しやすい。音楽を愛する人がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業界としては貰っている方?昇給はあまりないが、賞与は年2回ありきちんと支給される。少ないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業部門は、個人の成績、所属部署やオフィスの成績、部門全体の成績を勘案して、最終的な給与評価につながる事は、公平なジャッジで良いと思う。
評価...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
風通しが良いです。
社員同士も仲が良く、日々コミュニケーションを取りながら業務を行っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員で長く勤めていれば、同世代よりももらえている印象。拘束時間は長いが、業界の厳しさの割には今はもらえてると感じる。
【気になること・...続きを読む(全174文字)
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基本的には年功序列に近いと思います。評価制度として「MBO」という制度があり、年2回、直属の上司と面談をして部署および個人の1年間の目標設定とチャレンジ項...続きを読む(全189文字)
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ステイクスホルダーが変わり組織が変わった
古い企業体質ではあるが風通しの良い企業であった。業界全体がシュリンクしているので業務は非常に厳しいがその分やり...続きを読む(全153文字)
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ある程度の年功序列はあったが、基本若手にもチャンスがある会社でした。
上司に対して意見をいう事に対してもウエルカムで、いい意見なら、可能な限り取り入れて...続きを読む(全152文字)
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売上が乏しい会社の割には出してくれると認識していた。今もそう思う。賞与はまぁまぁ。昇進についてはどういう基準で昇進するのか不明確で不公平感は社内にかなりあ...続きを読む(全155文字)
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年寄りが多く年功序列で、成果達成にもよるが、毎年少しずつ給与が高くなっていくため、勤務年数が高いほど給料も高い。また、中途で正社員になるにはむつかしく、正...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
長く勤めている社員が多く、年齢層も高め。
大昔の歌謡曲ヒットを引きずっており時代に適応できていない社員もたくさん残っているた目標も低く同業他社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
強いていうなら所属アーティストの出演するライブには見に行けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないです。本社にはウ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
体力と根気が必要ですが、自分のやり方でアーティストの売り出しやマネジメントをできる点は魅力。
予算も少ないものの、数字にあまり追われる印象は少...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
男女関係なくチャレンジできる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業する職種によると思いますが、マネジメント部門は会社の体...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就く仕事内容にもよるが、マネジメントもレーベルも時間が不規則で常に携帯の連絡を気にしていなくてはならずストレス。マ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍をするのがこの会社、そしてこの業界の良いところだと思います。自分の頑張り、熱意次第でなんでもできる環境です。
実際、現場の最前...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
エンタメ業界特有ですが、土日祝日勤務や深夜早朝勤務が発生することがあります。ですがその分有給を取りやすいのも特徴。土日を合わせて5連休以上を取...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
風通しがよく働きやすい環境です。
基本的にリモートワーク、服装髪型ネイル自由というのも良い。
音楽に関われるというのが一番なポイントです。
自...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
音楽に関わりたい、という純粋な気持ちで応募しました。その気持ちは入社前も今も変わらず、レコード会社ということもあり、がっつり音楽に関われる会社...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロムビアに限った話ではないが、この業界では出産・育児をする方は現場職は無理だと思う。
デスクなど内勤業務ではある...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本給は大手企業と比べても遜色ありませんが、福利厚生がほぼなく、ボーナスも年間3ヶ月分程度だったと記憶しています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ボーナスの業績評価、昇級の行動評価があるが、上司によってまちまち。どの上司の部下になるかによって大きく変わる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
評価されている人がさらに評価され、お金を貰っている人にさらにお金を渡す会社です。
成果をきちんとあげられる人は待遇も良くなっていくと思います。...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同規模の他社と比べると低い。
組合がないので賞与の額が会社の思いどおりであり、特に下限が低いと感じた。続きを読む(全71文字)
平均収入は962万円とかなり高い数値となっており、成果を出すと認めて貰える形になっている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
給与は新卒含め未経験であっても25万以上スタートなので同業者では良い方かもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年に2回。...続きを読む(全167文字)
非常に高水準。エネオスグループの中でもかなり上位に入る待遇なのではないか。続きを読む(全37文字)
非常に高水準。大手商社や大手メーカーと遜色ないと思う。続きを読む(全27文字)
基本的に年功序列で、経営陣からの評価がそのまま反映される。
ボーナスや残業代も支給されるため若手でもお金に困ることは少ない。続きを読む(全63文字)
目標に対する達成度で評価する仕組みを入れたが、まだ年功序列の色が濃い。続きを読む(全35文字)
会社名 | 日本コロムビア株式会社 |
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フリガナ | ニッポンコロムビア |
設立日 | 1910年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 228人 |
売上高 | 15億460万1000円 |
代表者 | 土門義隆 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山6丁目10番12号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 03-6895-9830 |
URL | https://columbia.jp/company/ |
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